辽源人事经理招工

招聘：人事经理薪资：3000-5000元一、规划与目标：1、根据公司战略发展长远规划，分析和把握公司现实人力资源状况，通过组织对人力资源数量、质量和结构的分析，对人力资源战略发展规划提出建议;2、组织调研、沟通，了解业务部门对各类人力资源的需求信息，制定年度人力资源需求计划;3、结合公司年度经营目标，编制本部门年度工作计划，并进行合理分解与安排至月计划中;二、工作职责： 1、组织制订人力资源规划和年度计划，并报总裁审批。同时实施人力资源规划、组织分解、计划管理。2、制订公司人力资源管理制度框架。制(修)订，组织对公司人力资源制度进行分析，对执行情况进行检查和总结。协调各部门编写岗位说明书。同时对新设立的工作岗位，组织进行搜集、分析工作信息，定期组织对岗位说明书进行检查、分析，根据各部门工 编写岗位说明书，审核并报总裁办公会审议并发布实施。3、对各部门进行评估，通过科学的工作分析及岗位评估方法，提出有针对性的建议。4、组织制订年度招聘计划，进行员工招聘调配与甄选。并组织相关部门和人员对应聘人员进行面试，对是否录用，对应聘人员进行资格审查和向总经理提出建议。5、对同行业市场本地区薪酬水平进行调查，同时实施企业内部薪酬满意度调查;结合外部市场调查与内部薪酬满意度调查汇总结果，拟草公司薪酬政策的改革建议方案或公司每年调薪的幅度建议报告。6、对新进转正薪酬做出调整给出合理建议并审批。7、负责年度薪酬总额的控制/其它有效激励机制研究/制度建设/管理。三、要求：1、本科以上学历，从事过人力资源部经理2年以上，人力资源管理专业优先。2、熟悉人力资六大模块，对员工培训及绩效管理有丰富的实操经验。3、具有优秀的语言协调能力、优秀的领导能力、分析能力及写作能力。4、积极主动、有热情，愿意分享，具有良好的职业道德，人品正直，有较高的意识和责任心。

招聘 社区医保服务专员，人事助理 ，储备主管要求年龄25-45岁（优秀者适当放宽年龄）中专及以上学历工作时间:周一到周五早8：00 -3:30 双休工资2000-3000（上不封顶）入职无押金，需要面试。地址：北山公园正门西行60米联系电话☎：李经理

新媒体运营人事部经理销售部经理

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5吉林省风盈信息咨询有限公司招聘人事经理2名，工资待遇2000+300满勤+餐补+提成。周末单休，法定节假日休息，年节福利。业务经理5名，工资待遇底薪2000+业务提成，综合月收入不低于5000元，周末单休，法定节假日休息，年节福利。电话客服5名，工资待遇底薪1500+业绩提成，周末双休，法定节假日休息，年节福利。销售兼职若干，工资底薪1000元+业务提成+年节福利。只要你有赚钱欲望，不满足现有生活水平就来风盈信息咨询有限公司联系电话:

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人事经理（1名）岗位内容：1. 协助落实公司的人力资源政策，确保遵循国家法规；2. 纠正公司管理不当的行为，包括监督与员工相关的行为和纠纷；3. 协助设计员工福利和激励计划，如员工假期、退休福利、餐饮补贴等；4. 监督员工档案并定期更新，确保员工资料的完整性；5. 参与组织员工培训和发展，促进员工继续学习和成长。任职要求：1.本科以上管理类相关专业 3年或以上的人力资源管理经验，年龄要求40岁以下；2. 具有良好的人际沟通和谈判技能；3. 深入了解相关法律法规和制度，能够准确实施；4. 熟练使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；5. 能够自我驱动、主动思考和解决问题，并愿意接受变化和挑战。早8点半到晚5点半。转正后交五险一金，工资6000+联系电话：（周一-周五工作时间联系）工作地点：卡伦南区富兴路七维生物（纬7）

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敦化开发区一企业招聘人事主管一名,工程资料员一名,库管员一名、普工5名（男,年龄55以内）

招聘人事主管全面负责人力资源管理，熟悉六大模块及相关法规。

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30国亚众诚招聘岗位：经理招聘人数：1人招聘要求：28-40周岁，具备2年以上招聘工作经验以及1年以上招聘管理工作经验，具备招聘的专业知识以及能力，熟悉招聘流程。工作时间：8:00-17:30工资待遇：5000-10000元/月，五险，奖金、满勤、话补、月休4天、法休联系电话：单位地址：长春市朝阳区西安大路典石广场1号楼

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