惠州食品卫生经理招工

惠州市园洲镇招聘熟手蔬菜主管1名底薪6000-6500+提成+全勤奖，带有小弟更好！包吃包住，月休3天。要求:服务态度好，手脚麻利、为人正直，服从管理安排！打酱油和懒人者勿扰！️联系方式（）

正常高档中餐厅工作流程

朋來軒招聘！招聘！招聘！接待经理2名薪资:4000-6000要求:热情开朗，表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧，有亲和力有餐饮经验者优先！

要有丰富的餐饮管理经验，

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招聘因业务发展惠州市惠城区芙蓉颂中餐厅需要招聘人员，主管一名工资6000～6500元部长一名工资4900～5300多名，服务员工资4000～4500多名联系方式赖小姐上午9:30～14:00.下午4:30～:10:30来电

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招聘：餐饮部经理薪资：8千-1万岗位职责/职位描述1、监督餐厅、宴会及营业场所的管理工作； 2、监督及控制餐饮部成本； 3、达到宴会及餐厅营业利润目标； 4、执行服务、食品和饮料的标准。并必要时纠正员工的错误举措；5、协助甄别市场需求，包括酒店客人和本地市场；6、协助监测和分析竞争对象的餐厅、酒吧和其他酒店的市场营销趋势；7、协助行政总厨了解市场需求，并使其产品吻合市场需求；8、通过有效的市场策列和促销活动获取创收。 岗位要求1、西餐厅背景出身；2、大专及以上学历；3、有一定的英语口语基础；4、1年以上国际品牌同岗位工作经验。

年龄不限，性别不限，经验不限，无需到岗上班，无底薪，业务提成高，日结。

惠州市惠城区麦地潮菜招经理一名待遇7500～8000，要求有工作经验，做过潮菜优先！部长一名6500左右，以前岗位休2天，无休补3天工资，海哥

惠州市惠城区招拖车司机

家电维修，安装。空调洗衣机维修工资面议

惠州市惠阳区招工艺管道管工

大量招聘普工质检品质长白班两班倒包吃住

惠州市惠阳区招工地小工/杂工

餐饮店需要招聘以下岗位：经 理 2名：5000--6000元收餐员 4名：3500--3800元洗碗工2名: 3500--3800元（50岁以下）工资组成：底薪+全勤200+房补200员工福利：1，所有岗位一日三餐 每月4天公休，住宿舍（无房补）。2，国家法定节日，年终补假1--8天3，情况允许老员工享有国外国内游待遇。4，长期合同工，工作突出者买五险。地址:大雁塔南广场大唐不夜城银泰百货联系电话：（同步）

招聘：连锁餐饮区域经理薪资：7.5-9.5K元/月岗位职责:1、负责所辖区域连锁门店的营运管理；2、负责所辖区域门店人员的培训和调配；3、对辖区内门店经营情况进行综合分析，监管及教练门店经理提升门店营运绩效；4、根据公司要求执行、规范门店人员日常管理流程；5、拟定实施促销方案，并监督实施各项促销活动，进行促销活动效果评估；6、管理及控制门店各项，执行门店及人员管理制度；7、协调并完成新店开业事宜；任职要求：1、两年以上门店督导管理经验或五年以上店务管理经验；2、熟悉门店操作流程、门店人员工作内容和心理变化，能独立开展工作；3、具备良好的沟通能力和人员管理能力，善于与门店管理人员沟通；4、表达流利，思维敏捷，能吃苦耐劳，责任心强，能承受较大工作压力；5、熟练操作办公软件；6、有大型连锁餐饮的营运管理经验优先。公司福利〉〉〉1.月休4天，满1年享受带薪年假；2.员工生日会；不定期团建、岗位培训3.固定工资+全勤奖金+月度绩效达标奖金+工龄奖+年终奖4.提供食宿

对服务员日常管理，对接顾客

-----------------广东澄轩城市服务有限公司诚聘：1、厨师：工资4900-6500元上班时间：6:00-11:30，12:30-15:00。【另有高级厨师岗位，具体面议，待遇从优】2、煮饭工：工资3800-4500元，负责米饭间煮饭、配餐等。上班时间：5:00/6:00-11:30，12:30-14:00/15:00。要求年龄52岁以下，上岗都需健康证，入职即买意外险。寒暑假期间8:00上班，月休4天。3、品管主管：工资4000-5000元，负责管控驻点食堂出品质量，并做好相关记录。要求，有大型食堂、酒楼、连锁店等中式餐饮管理经验，有厨房管理经验优先上班时间：8:30-11:30，13:00-18:00，月休4天。以上职位均有年底奖励等福利，具体面议。地址：澄海凤翔街道凤翔路80号联系电话：

招聘餐厅主管3500+社保+季度奖金大庆路食堂，有接待任务。要求懂采购 ，菜品，电脑 ，成本控制，人员管理 。50周岁以下，行业经验三年以上。

惠州惠阳招楼面经理

一起椰子鸡招聘岗位：服务员岗位要求：做事踏实，有责任心，对客热情有礼貌！福利待遇：月薪3500，月休4天，法定节假日补一天！招聘岗位：领班岗位要求：有责任心，吃苦耐劳，有团队精神！福利待遇：月薪4000，月休4天，法定节假日补一天！联系方式：李店

诚聘楼面主管一名要求:有工作经验薪资面议

1、开餐前合理分配服务员工作，发挥带头作用;2、餐前检查摆台、清洁及餐用具的储备情况;3、协调沟通前厅、传菜及厨房的工作;4、及时关注餐厅内宾客用餐及需求情况;5、店内突发情况对接及处理;6、协助店经理完成其他日常管理事宜;

餐厅店长岗位职责1.根据总经理的整体工作方针制定具体的实施计划。2.负责本部门的日常经营管理、人员安排和调度工作，负责同其他部门的协调、沟通。3，督促和检查本部门的规范服务和工作流程，提高服务质量4，参与安排大型团队和重要宴会活5.深入了解宾客对餐厅的服务质量和菜点质量的意见或建议，并及时作出相应的调整。6，定期召开周会会议。7，确定顾客接待日，处理客人的投诉，与客人建立良好的关系8，经常分析市场营销状况，及时调整餐饮售价，完成各项销售指标，提高毛利率。9.负责检查餐厅常用物品的准备情况及设备、设施的状况。10.与总厨师长配合，研究开发新菜品，扩大市场竞争力。11.关注有关食品卫生法规的变化以及负责检查执行情况。12.负责检查餐厅管理人员及员工的培训和考核，关心餐厅管理人员、员工的思想状况和业务水平。13，树立服务意识，牢记酒楼宗旨，完成总经理交办的其他任务。

以下信息请仔细阅读，均为真实岗位需求，都属于管理岗位，公司十分重视，请应聘者提供简历，面试流程规范2到3轮，效率快。人力面试-老板面试（或相应负责人面试）厨师岗需要试菜一、福利：月休4天，假期调休，生日补贴，婚丧补贴，工龄工资，经常团建，提成奖励，超产奖励，定期培训奖励，五险（入职3个月后），提供食宿。二、店长岗位职责：1、负责店铺运营管理工作，人员招聘，培训，带教等工作；2、负责业绩目标制定，下达，带领团队达成目标，奖金分配等工作；3、和厨师长配合制定好菜品，提升菜品品质；4、做好客户服务，客诉等问题；5、负责线上订单外卖等工作，提高平台评分；6、负责营销活动策划，执行等工作；7、其他工作；三、店长岗位要求：1、必须在店长岗位上3年以上，能够独立带店，懂后厨；2、具备良好的心理素质和行为修养；3、大专学历佳（特别优秀可适当放宽）4、烤肉，小吃，烧烤，火锅，中餐等品类最佳；5、年龄不超过38岁（硬性）同时还招：1、厨师长8000-12000/月2、后厨主管7000-9000/月3、区域督导10000-15000/月4、厨务督导10000-15000/月为节约大家时间，提高效率，请提前发简历，没有完整简历不看！

1：月薪3700-6500元2:18-45岁3：性格开朗有良好的沟通能力和团队合作精神。4：能适应快节奏的工作环境。

厨师长数名8000+厨师数名4500—6500厨娘数名3300—4000服务员数名3300—4000洗碗工两名3300-4000边锅数名面议

招聘领班，薪资3800+200全勤+酒水提成。招聘服务员，薪资3500+200全勤+酒水提成。月休3天，包吃住，中餐晚餐加宵夜。

招要带有客源的经理，面议