晋城工业工程师日结

电子工程师/IE工程师电子工程师其他要求：煤矿电子产品，有经验者优先其他待遇：面谈应聘方式：面试/考核方式：面试工作地点：柳市镇

招聘：IE工程师薪资：5000-80001. 与研发部门紧密合作，确保测试参数和标准的准确性，编写和审查测试作业指导书。负责新产品的生产文件整合，对生产中的不良品进行分析，并提出相应的生产工艺改进措施。同时，您将参与新产品的验证和测试，执行技术改良，并制定相应的工艺流程。2. 负责设计和制造生产测试工装，确保公司设备得到有效的日常保养和定期检查，以维持生产线的稳定运行。3. 对生产过程中出现的异常情况进行及时处理，采取措施防止问题复发，并确保生产流程的连续性和效率。4. 执行上级分配的其他相关工作任务，包括但不限于跨部门协作项目、流程优化计划等。1. 熟练掌握电子元器件知识和基本电路原理；2. 熟悉电子产品的生产工艺流程；3. 具备工业工程（IE）的基础理论知识；4. 高中或以上学历，具备相关岗位工作经验者优先考虑。

IE工业工程师月薪：面议五险 企业名称：浙江宏业高科智能装备股份有限公司联系地址：温岭城东街道经济开发区二期工业园区长江路5号（鸡鸣村）联系电话：

招聘：IE工程师薪资：8000-150001、制定生产标准和工艺流程：包括制定产品型号和组装特性的标准工时，修改产线所需的作业指导书和其他工艺文件，确保文件的及时性和准确性；2、生产过程中的问题解决：组织产线品质异常分析与处理，跟进异常解决措施的结果，确保生产过程的正常进行；3、生产效率和产能提升：对车间和产线进行科学合理的规划，优化生产线布局，提高工作效率和出货直通率，进行生产效率管理，收集和分析生产数据，找出影响效率的因素，并提出改进方案；4、新产品导入和试产：主导新产品试产，主持会议检讨试产中的问题，提出改善措施，并跟进改善结果；5、维护和维护生产设备：对维修技术员的报表进行分析，提出改善意见；6、新设备采购价值工程分析和CQV验证；7、持续改进和创新：不断优化生产工艺和流程，确定生产排线及人力配置，场地安排，评估产品标准工时与产能等。1、大专及以上学历，机械工程类专业优先，优秀毕业生亦可；2、两年以上CAD画图经验；3、熟悉流水线排拉布阵，生产现场的改善；4、熟悉设备管理；5、沟通协助能力强。

招聘：IE工程师(6人)薪资：4500~6000/月职位描述职位类别：工业/工厂类/生产管理/生产管理职位部门：制造部1、本科及以上学历，专业：工业工程、机械设计及制动化、自动化2、新产品导入及相关产品设计和文资料；产品作业批导书的编写和维护及产品生产标准工时评估，测定；生产效率提升方案的评估和实施；生产线异常问题处理及工艺改进；生产设备工具的制作和维护。地址：宜春经济技术开发区春风路26号

1.新产品制造过程开发管理:1.1负责产品开发阶段的工艺开发、PFMEA开发、SOP作业标准开发、标准成本评估事项1.2负责产品开发阶段的生产制作管理、品质管理、准时交付性管理、成本达成性管理1.3产品可制造性、可试量产性的验证、总结及问题点的纠正及预防案1.4关键项目样品制作过程、试产过程相应启动、总结会议的召开2.量产品制造过程管理:2.1量产产品标准工艺文件、SOP、PFMEA的制作2.2量产产品产前培训，良品率、效率管控与提升2.3量产产品过程审核3.工艺优化与变更管理:3.1组装工艺的持续优化与升级3.2工艺变更的管控，确保产品标准化作业4.持续改善策划与推动:4.1年度效率提升案例策划与推动4.2产品成本节约项目推动4.3工厂布局Layout设计与优化5.品质改善与提升5.1年度质量提升案例策划与推动5.2产品质量目标管理5.3品质异常、过程客诉8D报告编写与改善落实

因生产需要，现诚聘以下职位: 1、印刷经理 1名（罗兰）2、仓库经理1名3、平啤机长1名4、手啤机长2名5、IE工程师1名6、CQE工程师1名7、书刊组长1名8、IQC/OQC、IPQC、学徒、普工多名工作地点：惠州市仲恺高新区西坑工业区薪资待遇面议，欢迎各位帮忙推荐及自荐 !联系人：陶小姐 （）

招聘：成本IE薪资：5000-10000吃苦耐劳,责任心和积极的工作态度,良好沟通能力,有经验优先,团队意识地址：福建省厦门市同安区同源北路101号3#厂房1-2F

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招聘：IE/工业工程助理工程师薪资：6500～11999元工作职责：1.熟练掌握秒表法测量SOE。精通生产线平衡率分析，调整，改善和提升。并能基于时间研究合理配置生产线人力标准配置。2.精通CAD 软件设计生产线布局及其物流。制定产线建线计划并推动各部门如期完成；3.生产线工作台，物料架，推车等设计及图纸提供和需求核算；4.生产线产能分析，设备，夹具，及人力需求评估；5.通过应用IE方法和工具，持续参与消除浪费，节约成本，提升效率的精益活动。岗位要求：1.三年以上工业工程或相关工程领域工作经验；优先考虑具备中大型产品组装车间IE服务经验,如吸尘器,打印机;2.精通办公软件和Auto CAD;3.具备丰富的精益改善经验；4.有责任心，工作态度积极端正，具备良好的团队合作精神.

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招聘：精益生产（IE）工程师薪资：9000-150001、掌握并可以在实际工作中运用IE//JIT/VSM等理论。2、具有精益生产规划、管理体系搭建能力，能够建立精益生产运营机制， 能够领导与控制精益生产项目的实进度。3、具备精益生产相关知识的培训能力。4、较强沟通协调能力。

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晋城富士康新增纯小时工模式5/22号:晋城富士康员工：20元/时（非CNC降2元/时）工期到7/31，在职需大于15天，发放时无需在职；报名 ！同步！

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招聘2⃣️【质检员5名】：男女不限，50周岁以下，流水作业，计件提成，3000-4000元（上不封顶）。要求：视力良好，手脚灵活，吃苦耐劳，认真负责。3⃣️【机电维修工1名】：月薪4000—6000（上不封顶）30—50周岁，要求：会处理水电故障，简单的电焊、氩弧焊，能排除传送链条等机械故障。有过工厂生产车间维修经验者优先录用。地址：晋城市七岭店村东 联系方式

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晋城富士康 （5/13--5/18）招募政策：模式一：员工：【5月】20元️️/小时【6～9月】22元/时（非CNC降2元/时）工期到9/30，次月25日发放上月差价，发放时需在职；模式二：员工5800元，有效出勤90天且在职150天，发放时员工须在职✨ 备注：年龄：18-50周岁招募日期：周一至周日业务对接

 晋城富士康 5 月 17 号面试招募政策：模式一：员工20元️️/小时，工期到6/30，次月25日发放上月差价，发放时需在职；模式二：员工：【5月】20元️️/小时【6～9月】22元/时（非CNC降2元/时）工期到9/30，次月25日发放上月差价，发放时需在职；✨ 备注：年龄：男 18-50 周岁 女 18-48 周岁,

招聘2⃣️【质检员5名】：男女不限，50周岁以下，流水作业，计件提成，3000-4000元（上不封顶）。要求：视力良好，手脚灵活，吃苦耐劳，认真负责。3⃣️【机电维修工1名】：月薪4000—6000（上不封顶）30—50周岁，要求：会处理水电故障，简单的电焊、氩弧焊，能排除传送链条等机械故障。有过工厂生产车间维修经验者优先录用。地址：晋城市七岭店村东 联系方式