绵阳采耳技师招聘

年龄25以上45岁以下亲和力强

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我们热招釆耳师，可以学一技之长，免费学习，学习期间有工资，无推销。工资在5000-10000，一个月5天假期。

采耳师招聘（服务高质量客户）薪资待遇：1、前两个月保底10000至15000不等（基本都超保底）；提成制：项目的35%至40%，如果每天手工项目业绩达到2000，一个月工资就是21860，综合收入15000-30000元，优秀的可以达到30000-50000元；食宿全包。2、节假日福利、生日福利、休息日、培训补贴、高额商业保险等。工作内容：在门店为顾客提供高质量的采耳等相关服务，正规绿色健康 职位要求：1、年龄18-35岁，身高155cm以上，五官端正，形象好气质佳（条件优秀者可适当放宽条件）；2、有无经验均可，培训老师手把手带）；3、有良好的沟通能力、服务意识以及敬业精神；4、有相关工作经验的优先考虑。 工作地点：成都武侯区

招聘采耳师按摩师，工作轻松，老板人很好，优秀者可晋升合伙人

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成都金堂急招，会采耳修脚优先，月休4天上下班时间，9至23点，吃住都在店里，常年保底3000，所有项目对半提成，点钟每个项目加5元，电话微信同号，

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明天8点精细公寓开荒保洁，30多平米，到手200元，要求熟手接单，工具齐全。验收合格结账。联系电话

四川绵阳公司找一个房建资料员，长期的，管住不管吃，工资面议，熟手，工作地址绵阳盐亭，联系电话

绵阳灵信电子有限责任公司技术人员薪资待遇：1.4000+元/月；2.购买五险+通讯补贴+交通补贴+餐补+享受国家法定节假日；3.工资构成：基本工资+绩效奖金+年终奖金。任职要求：1.大专及以上学历；2.年龄18-35岁；3.能适应外地出差。招聘人数：2人销售薪资待遇：1.4000+元/月；2.购买五险+通讯补贴+交通补贴+餐补+享受国家法定节假日；3.工资构成：基本工资+绩效奖金+年终奖金。任职要求：1.大专及以上学历；2.年龄18-35岁；3.能适应外地出差。招聘人数：2人联系方式：邓老师邮　　箱：工作区域：绵阳市

。招聘招聘信息: 绵阳市三台县双胜乡，二排，5000元/月，河道沟渠施工，要求，抄平放线，机械协调。包吃住（工地附近）廖总

本公司急聘：加装电梯资料员2名，男女不限，大专以上，50岁以下，熟练应用办公软件，识图、熟练开车，有做工程资料经验的优先。上班地点：沈家坝街24号桦林实业公司，工资：3500-5000.联系方式：/.

要求一年以上工作经验者手法娴熟长期工作者，认真负责责任心强

要求一年以上经验者，有责任心强认真负责要求长期工作者

可视采耳，面部清洁，水法头疗

我们是一家正规专业的采耳店，因为业务需要招收采耳技师，年龄18到35周岁，学历不限，吃苦耐劳。没有经验的也可以，免费学采耳，

耳艺师：多名薪资待遇：保底1.5w，上不封顶，月休4天，包住要求：18-35周岁形象气质好

有经验的足浴按摩，洗浴SPA技师

1.活波开朗，善于沟通言谈2.不是那种三天打鱼两天晒网的人，3.有强烈的挣钱欲望，

本店位于游仙区六里村，客流量大，有保底，包吃住。有工作需求的你可以来电咨询

按摩师，足疗按摩。兼职。有会的都可以来兼职哦！

本店招聘足疗按摩师数名，包吃包住，有保底，月休3天

1.五官端正2.服从安排3.善于沟通4.新熟手均可，不会带薪培5.福利待遇高，老板事少福利多

男女均可，能吃苦的朋友有上进心，欢迎联系！

1.五官端正，热情大方2.有服务意识3.善于沟通4.正常保底15000-250005.待遇好福利多6.包吃包住

待遇如下：1、提供每人每天生活费10至20元，不能少。2、不让员工做饭，做饭有专门的阿姨。3、一天最少三顿饭4、平时店里有充足的茶水5、店里有糕点，饿了可以随便吃，6、必须按时发工资，绝不拖欠一天7、给员工的宿舍：房子尽量安静，环境好，洗衣机、冰箱、电视机、空调、浴霸、热水器，样样俱全。8、一个月休息四天，想休就休绝不为难员工9、丧假、病假、产假、婚假，均带薪休假，100元一天10、过年过节，每逢佳节均有礼品赠送，11、大节日有加班费，100元一天11、设立员工基金池，专门帮助需要帮助的员工家庭12、经常提供学习机会，帮助愿意提升自己的员工13、员工对公司有任何意见或建议，都可以直接和老板反应，一旦店铺采纳，将给予相应的奖金。15、店里上下班时间自由，不考勤16、每个月有一天可以成为“消失日”，但必须完成手上的工作，并且消失日算在四天休息日之内，还要考虑到店里的正常运作情况。（消失日：就是你工作之中，突然感觉身心疲惫，心情烦躁，就可以放下手中的工作，立刻离开店铺，不跟任何人打招呼，直接消失，等心情好了，第二天再来上班。）17、给做满一年的优秀员工买保险18、给每一个员工提供平等公平的晋升机会19、对待所有的员工必须公平、公正、公开21、每年给员工做一次免费体检22、年终每个员工都有年终奖，优秀员工会更多23、对于生大病的正式员工，公司会尽最大努力提供部分医疗费用24、给生小病的员工如：发烧、感冒、咳嗽100元以内的，公司全额报销25、员工过生日，有生日礼物，另有100元奖金26、对于上门来应聘工作的员工，无论成与不成，都给报销来回路费

熟手优先