金湾餐饮店长最新招聘

餐饮店长要求有两年以上餐饮工作经历，一年管理经验，有责任心，吃苦耐劳盘点订货熟悉美团等平台运营管理人员安排任务

负责店的正常运行及服务工作，工资5000一10000元(含百分之10的股份)。

会下单.制作茶饮类和做简单的小吃

招聘店长，后厨，服务员，东北烧烤，招配菜穿串，烧烤学徒，服务员

主管、店长1名要求一）客户管理1、每天饭市参与接待拉客2、解决客户异议，全方面提升客户满意度。3、处理线上线下等渠道的顾客问题和投诉主动与客人沟通，采取正确方法处理客人投诉，必要时报告总部。4、负责社群运营体系的建立，搭建培训标准化工作流程、管理规则、KPI体系等。负责社群粉丝的留存、活跃、转化、裂变的增长。5、制定运营方案和运营目标，落地执行后转化成果6、分析用户行为、构建用户画像模型、关注竞品并进行分析，制定并完善自身的运营策略。二）运营管理1.督导完成餐厅日常经营工作，编制员工出勤表，检查员工的出勤状况、仪表及个人卫生。2.负责制定餐厅经理服务规范、程序和推销策略并组织实施,业务上要精益求精，不断提高管理水平。3.培训员工服务员流程，制定服务口号，不断提高服务质量。4.加强现场管理，营业时间坚持在一线，及时发现和解决服务中出现的问题。5.领导餐厅全面质量管理小组对餐厅服务质量进行严格检查，把好餐厅出品服务的每一关。6.加强对餐厅财产的管理，掌握和控制物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗。7负责餐厅美化工作和餐厅的清洁卫生工作，抓好餐具、用具的清洁消毒工作。8.及时检查餐厅设备的情况，建立物资管理制度，并做好维护保养工作，做好餐厅安全和防火工作。9.根据季节差异、客人情况，与厨师长商议、制定特别菜单。11.定期召开餐厅员工会议，检讨近期服务情况，公布质量管理小组活动记录。12.重视员工的培训工作，定期组织员工学习服务技巧技能，对员工进行酒店意识、推销意识的训练，定期检查并做好培训记录，并对员工进行考核。13、制定KPI指标，各岗位的职责、培训、考核、绩效。三）总部管理1、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题。开拓进取，结合实际，敢于、善于提出各种合理化建议。全面掌握店内营业情况，及时发现和解决营业中出现的各种问题。2、审阅当天的营业报表，进行营业分析，做出相应的经营决策，并保证营业款安全。3、执行总部营销活动落地。4、参加总经理召开的各种会议，完成总部下达的其他各项任务。打电话立即沟通

横琴创新方饭店

店长8000～12000主管4000～6000地址、东莞镇区

要求：工作经验1-3年薪资范围：6000-10000提成方式：销售额提成奖金提成：绩效奖、全勤奖、工龄奖

广州天河区潮顺鲜牛肉火锅店长经理职位前厅主管：5500-7000洗碗啊姨：3800-4500以上有200全勤，月休3天，法定假日补一天，有意者联系

岗位职责：1.主动热情、耐心周到的接待客户，服务意识强，不让顾客产生差评。有随机应变的能力处理突发情况。2.工作认真负责，能按公司规定合理安排店铺工作。性格开朗，善于指导安排店员进行工作。3.清晰店铺工作流程，培训新员工，做好人员管理和库存管理任职要求：1.需有夜宵行业经验，半年以上餐饮门店运营管理经验。2.性格开朗，主动热情，抗压能力强，学习能力强，能够处理危急公关。3.门店所有工作流程需要了解，并具有独立站吧能力

1万-1.5万/月，三一重工招二保焊,油漆工,钳工,打磨，机加工，下料工，铆工，装配电工，装配钳工，镗工，铣工，火工，机器人操作员等技工

珠海市金湾区招管道安装，给排水，空调水大中小工各2人，要长期的，缺工不要，年龄55岁以下，工资小工210至230，中工240至290，大工300至340

DN315，DN250，DN160，PE热熔管道安装，高空作业，需要专业做PE热熔管安装师傅2名，能识施工图，能独立量尺寸下料并且熟练操作大口径热熔机接管，可包可点

招附近桥架安装工，自制管件，厂房施工，330一天，8小时，包住不包吃

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餐饮管理店长，有经验者优先

招聘：两千平中高端餐饮店长薪资：1.5万-2万职责描述：1、具备5年以上同岗位管理经验2、形象气质佳3、具备较强的沟通表达能力、执行力及团队领导力4、具备营销策划能力，能针对门店情况定期制定营销活动5、具有较强的管理能力、检查督导能力，服务意识6、具备较强的责任心，抗压能力、富有学习力和落地能力！企业介绍：平方：500多平方 30多个包厢，30多个散台人均100-500菜系：本地菜融合菜上班时间：正常餐饮上班时间 月休四天福利待遇： 包吃包住 正常年薪

海关附近新串店招聘店长4名工资面议前厅经理4名工资面议代烤4000+200满勤+公休2天做单4000+200满勤+公休2天前厅保洁3500+200满勤+公休2天服务生服务员4000+200满勤+公休2天+绩效凉菜4000+200满勤+公休2天以上人员包吃包住+工龄工资。活轻松不累，不会有人带经理☎️:

招聘：中高端中餐店长薪资：1万-1.5万招聘 无锡万象城新店 溪荟餐厅 店长【企业介绍】蜜桃餐饮 总部无锡 12年餐饮企业 苏锡本帮餐饮第一无锡万象城 中高端商业标杆项目 汇集米其林、黑珍珠品牌溪荟 定位中高端包厢宴请标杆 ，沿湖无敌湖景：左邻大剧院、右览蠡湖景招聘中高端职业餐饮经理人，如果你立志打造餐饮标杆、有能力、有意愿，我们期待您的加入！【蜜桃理想】聚一群人，建一个生态聚一群志同道合，有理想主义情怀的蜜桃人建一个公平公正，利益统一，和谐共进的企业生态中国经济已经进入消费驱动时代，餐饮行业会成为安全，且成长空间较大的行业之一。蜜桃餐饮致力成为沪宁都市圈品质中餐专家企业使命愿景：创造美好生活，餐饮中国创造！【岗位职责】对门店经营负责，提升口碑，创造最佳利润【任职要求】1.40岁以下2.中高端品牌连锁中餐优秀店长、经理，擅长服务接待3.立志打造餐饮标杆、有奋斗精神【薪资福利】1.薪资：月度奖金、季度分红、年底双薪，店长年收入15-30万2.福利：包吃住，五险一金、商业险，年度体检；员工用餐折扣3.假期：年假、探亲假、生日假全国直营连锁32家门店，城市涵盖：苏州、无锡、上海、南京、常州，各城市、门店双选

【招聘】 招聘店长一名底薪5000+提成要求 做过餐饮管理 性格外向开朗 地址 绿城二期 （邓吉唯：）

领班岗位职责月薪4500-5000元月休四天有全勤奖，生日礼金及party购买社保入职三个月以后领班需要有责任心，分配各岗位工作，协调人员安排工作，吃苦耐劳。需要上夜班。有经验者优先考虑录用

招聘：副厨师长薪资：6千-8千岗位职责1.所有餐厅厨房，包括员工餐厅厨房、外卖宴会等。2.计划和准备执行高质量的食品和摆设在指定的餐厅。3.在酒店运营之中保持FSAA各方面要求。4.正确操作所有的设备、器具和机器。5.必须对具有持续性的人员培训和SOP的提高和改善保持关注。6.每月根据市场情况进行菜品的调整。7.对于每位客人的要求要作出回应使客人满意。8.配合采购和控制产品成本。岗位要求1.熟悉饮食的工作规范和要求，掌握配菜的各种操作技术的质量要求。2.懂得成本核算，食物原料及食品营养知识。3.工作有责任心，做事认真负责。地址：珠海市香洲区园明路348号1栋

1、厨师/厨师长2名要求：年龄30-50岁，五年以相关工作以上相关工作经验岗位要求：以大锅菜为主，会开菜单，能根据餐标合理控制成本，工作认真负责待遇：6500-7500元，包食宿，休息

性别不限，18岁以上，己婚优先初中或以上学历。★五官端正，有服务热情。★良好的语言表达能力及团队合作精神。★吃苦耐劳，能适应快节奏性的工作。

会开菜单，能很好的管控食材成本，有责任心，能吃苦耐劳，工资7500-8000加绩效提成，买社保，月休2天，有单的房间，宿舍百空调热水器。

招聘：餐饮部经理薪资：1万-1.2万岗位职责：1、负责餐饮部管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。2、确保餐饮运营符合当地卫生和安全法规，或其它适用的规定，以及当地的规章制度。3、监督餐饮部所有员工，设施，销售和成本的状况，确保部门获得最大的利润。4、责实现部门的营业收入指标和利润指标。3、与总厨一起筹划和设计菜单，开发当地需求的餐饮产品。4、协调与其他部门的工作关系，确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。5、制定餐厅推销策略，督促员工做好食品饮料的推销工作，提高餐饮销售收入。6、建全物资管理制度，对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。7、处理客人投诉。8、有效管理餐厅的日常工作，监督部门工作标准和程序手册中列出的各项规范的贯彻执行。要求：1、完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。2、具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力。3、具有领导能力。地址：

有做智慧食堂的经验，工资面议，有意者请电话联系沟通细节

工作积极认真，勤奋耐劳，人品端正！有两年以上工经验！

西餐自助早餐。招聘主管一名

性别不限，18岁以上，己婚优先初中或以上学历。★五官端正，有服务热情。★良好的语言表达能力及团队合作精神。★吃苦耐劳，能适应快节奏性的工作。