日照电气设计师最新招聘

山东平安电气集团有限公司成套电气设计工程师5人，电气工程及其自动化，本科；联系人：刘经理

招聘：6000+五险一金双休招聘电气设计工程师公司名称:青岛同日机械电子有限公司招聘职位:电气设计工程师,PLC设计工程师招聘人数:3人学历要求:大专及以上工作描述:相关电气类工作,懂CAD PLC等单位地址:平度市南村镇滨河北路28号,同日华北生产高频感应钎焊设备及非标自动化设备,物流自动化设备,目前给海尔海信做非标项目联系人:王艳

招聘：电气设计薪资：3000-4500电气类

熟练掌握CAD软件，男女不限，年龄:18+，学历大专及以上，有经验优先考虑;办公室办公，电气设计，机械设计工作时间:08:00-12:0014:00-18:00(中间休息两个小时，全年一样）薪资8500+，缴纳五险，公司内有理发店，医务室，娱乐设施，包吃住，长白班。

招聘：电气设计薪资：7000-10000

招聘：电气设计工程师薪资：5000-70001、产品或项目的售前咨询、方案总体设计；2、负责面向客户的技术交流，方案、PPT编写制作；3、承担新产品开发，在规定期限内完成开发任务，完成相关科技鉴定类和专利申报类技术文件的撰写；4、根据订单要求对设备进行图纸设计及PLC编程；5、为公司生产、销售、售后服务等部门提供产品的技术培训和技术支持。

专业修改电力图纸人员高薪

招聘：电气设计师薪资：2200-3000从事电机与电器、电线电缆与电工材料、光源与照明等研究、设计、制造、试验的工程技术人员。

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电气设计一、岗位职责明确在招聘电气设计人才时,首先要明确岗位职责。电气设计师需负责电气系统的整体设计、方案制定、图纸绘制、技术支持等工作,确保电气系统满足项目需求和安全标准。二、学历与经验要求对电气设计人才的学历和工作经验要求通常较高,一般要求具备电气工程及其自动化相关专业本科或以上学历，并具备一定年限的电气设计或相关领域工作经验。三、团队协作能力电气设计师需要与团队成员、其他部门及客户进行有效的沟通与协作。因此，在招聘时,应注重考察候选人的团队协作能力,包括沟通能力、团队合作精神和协调能力等。四、项目经验考察拥有丰富项目经验的电气设计师更能快速适应新环境、解决复杂问题。在招聘过程中,应关注候选人的项目经验，了解其参与过的项目类型、规模及在项目中承担的角色和贡献。五、个人素质与态度电气设计师需要具备高度的责任心、敬业精神、创新能力和解决问题的能力。在招聘时,应注重考察候选人的个人素质和态度,确保其能够适应公司文化和团队氛围。六、培训与发展计划为了不断提升电气设计人才的技能和知识,公司应提供完善的培训与发展计划。这包括新员工入职培训、定期技能提升培训、职业发展规划等,为电气设计师提供持续成长的机会。七、福利待遇与薪酬这包括基本工资、绩效奖金、包吃包住、五险、带薪年假、节日福利等，同时,公司还应关注员工的职业发展和晋升空间,为员工提供多元化的职业发展路径。综上所述,招聘电气设计人才需关注岗位职责、学历与经验要求、专业技能评估、团队协作能力、项目经验考察、个人素质与态度、培训与发展计划以及福利待遇与薪酬等方面。通过综合考察和评估,选拔出具备高素质、专业技能和实践经验的电气设计人才,为公司的发展提供有力支持。

兴旺烧烤新市区店招厨师5名，烧烤学徒5名，服务员10名，凉菜2名，配菜5名，抓串工5名，烧烤师5名，收银员5名。工资高于同行。公休2天，不休加钱，有满勤奖 ，业绩分成。电话

招聘钟点工海滨三路 15元/小时，每天4小时。女40岁以下，能操作点餐系统。活不累，可长期用。联系电话

日结 下午开发区食品厂的帮着收拾卫生 80 下午6点—12点左右，早干完早下班，自备水鞋电话联系

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（非诚勿扰）2.一位项目经理，煤矿井下钻探项目，主要负责:设计、验收、协调等工作。联系电话：

招聘：配网设计薪资：0.7-1万/月配网设计岗位职责：1、独立完成10KV及以下配电网工程设计，包括可研、初步设计，施工设计，竣工设计;2、负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务;3、参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施；4、能够完成国网系统大修技改项目的可研、初步设计，施工设计。任职要求:1、电力系统及自动化、电气工程及自动化、高压输配电线路工程专业等相关专业大专及以上学历；2、配网设计1年工作经验以上，具有独立负责项目经验者优先;3、熟练使用AutoCAD等专业设计软件以及office办公软件，取得相关专业资格认证者优先;4、能适应出差，C级驾照并具备驾驶能力，具备技经能力者优先。

招聘：配网设计薪资：3.5-8千/月1、负责10kV农村电网、城市电网或10kV配网工程现场勘察、收集资料工作； 2、参与并能完成配网工程的方案设计及电气施工图设计； 3、负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务 ； 4、参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访，做好工作总结，并将技术文件及时归档等相关工作的实施。

招聘：光伏电气设计（应届生）薪资：3-6千/月岗位职责：1、负责光伏项目现场踏勘及收资工作；2、熟悉光伏设计规范，负责光伏工程的方案设计、可研、初设和施工图设计；3、参加设计交底，负责图纸会审、技术交底工作;4、熟练使用AutoCad、office等系列软件。任职要求：1、电力相关专业本科及以上学历；2、细心严谨，能吃苦耐劳，具有团队精神及沟通协调能力；3、能接受出差。职位福利：节日福利、五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期体检、员工旅游、每年多次调薪、周末双休、包住宿

招聘：输电线路电气设计薪资：0.7-1.5万/月岗位职责： 1、负责输电线路工程选线、定线等方案研讨、设计工作； 2、负责测量完成定线断面图和定位交桩工作； 3、按工程计划和质量要求完成各项设计任务。任职资格：1、大专及以上学历，电力系统自动化、高电压技术、输电线路等相关专业；2、精通220kV及以下电压等级输电线路专业设计；能完成线路可研、初设、施工图设计等工作。3、精通塔杆基础的计算设计；熟练应用道亨线路设计软件；4、能熟练操作GPS测量设备、全站仪等测量工具；5、3年及以上线路设计经验；6、吃苦耐劳，能适应省内出差。公司福利：1、基本工资；2、五险一金+体检；3、带薪假期（法定节假日、年假、婚产假、丧假等）；4、非项目部工作的外地员工提供住宿；5、节日福利礼金或礼品（端午节、中秋节、春节联欢等）；6、丰富多彩的员工活动（聚餐、旅游、团队拓展等）；7、年终奖励、职称津贴、证书津贴；8、公司发展势头猛，员工晋升发展空间大、团队务实，氛围良好，工作舒心。

招聘：变电一次设计薪资：0.9-1.2万/月1、电力工程及其自动化相关专业，本科学历； 2、5年以上设计经验；3、独立完成220kV及以下变电站电气一次设计；4、良好的沟通协调能力；5、执行力强，服从公司安排，具有吃苦耐劳及团队合作精神；6、持注册发输电、中、高级职称优先。

招聘：电气设计薪资：3000-45001.有相关工作经验，电气设计相关专业

专职设计光伏发电，待遇优厚

招聘：配网设计员薪资：3000-60001.负责35kv及以下电压等级的变配电设计和线路设计工作；2.负责10kv以下变电站或配电室的电气一次、二次设计和简单的土建设计；3.收集项目的基础资料，勘察现场，参加协调会及图纸会审工作；4.负责设计过程中的内外协调，完善项目后期服务。

招聘：电气设计薪资：7000-14000

周一招聘继续管路设计、电气设计、通风设计、铁装设计、设备、轮机、总体、舾装、结构基础、结构强度分析、仪表、计划等专业详设岗位1、要求具有海洋工程与船舶行业工作经验；2、待遇丰厚，可谈3、工作地点：烟台、上海、南通：（可拨打电话）请咨询，欢迎推荐自荐

招聘：电气设计5月薪资：4000-80004K-8K,专业对口，机电、造价、工程管理相关专业，五险一金

招聘：设计岗（电力设备板块）薪资：3000-4500电气类

招聘：电气设计工程师薪资：10000-12000电气设计工程师

威海地区 招结构，铁舾，管系，电气，通风设计工程师❤ 工作地点：威海经济开发区软件：AM工资 等福利待遇电话详谈！工资 待遇：工资福利待遇面议。

专职设计光伏发电，待遇优厚