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好利来诚聘：储备干部、理货员、品类采购、会计 薪资待遇：面议 工作年限：不限 学历要求：不限 招聘人数：60人 职位描述： 储备干部10名 岗位要求：年龄20-45岁，高中以上学历，男女不限；对**零售行业有较高的热情及兴趣，具备良好的语言表达及亲和力，能吃苦耐劳、好学上进、执行力强、有团队协作精神，适应来凤、龙山区域城内及乡镇工作调动；公司提供1-3个月培训实习期，培训合格后正式进入管理岗位。 薪资待遇：培训实习期工资2800元/月，正式管理岗位工资3000-5000元/月，工作满一个月即享受月休2天＋社保＋节假日补贴＋绩效奖励。 晋升方向：业务课组储备干部 → 课长 → 主管 → 店长 理货员20名 岗位要求：年龄50岁以下，初中以上学历，；能吃苦耐劳、销售意识强、团队意识良好、敬业爱岗、具备良好的学习心。 薪资待遇：2000-3000元/月，试用期一个月满即享受月休2天＋社保＋节假日补贴＋绩效奖励。 品类采购5名 岗位要求：年龄40岁以下，男女不限；有良好的的学习心态、数据思维能力及生意人思维，适应跨区出差，有同类商超工作经验者优先。 薪资待遇：3500-6000元/月，试用期一个月满即享受月休4天＋社保＋绩效奖励。 会计2名 岗位要求：年龄40岁以下，；有较强的财务软件应用技能，熟悉财务全盘账务处理以及税务处理的工作流程；责任心强，吃苦耐劳，具备财会专业素质。 薪资待遇：3500-5000元/月，试用期一个月满即享受月休4天＋社保。 有意者电话联系： 郭女士： 应聘地址：来凤县精神堡好利来超市三楼办公室 招聘企业：来凤县好利来商贸有限责任公司 福利待遇：-- 联系电话： 公司地址：翔凤镇解放路84号

1、负责编制工程的施工图预、结算及工料分析，编审工程分包、劳务层的结算； 2、编制每月的工程进度预算及材料调差（根据材料员提供市场价格）并及时上报有关部门审批； 3、审核分包、劳务层的工程进度预算（技术员认可的工程量）； 4、协助财务进行成本核算； 5、根据现场签证及变更及时调整预算。 6、在工程投标阶段，及时、准确做出预算，提供报价依据； 7、掌握准确的市场价格和预算价格，及时调整预、结算； 8、对劳务层的工作内容及时提供价格，作为决策的依据； 9、参与投标文件、标书编制和合同评审，收集各工程的造价资料，为投标提供依据； 10、建好单位工程预、结算及进度报表台账，填报有关报表。 11、需长期驻场跟进现场进度情况，了解现场施工进度。 任职资格 1、工程造价、建筑工程专业，大专以上学历，两年以上预算工作经历； 2、熟悉预算定额，了解工程建设的相关工艺流程；有市政，园林及农业产业园方面的预结算经验。 3、精通预算定额编制原则，熟悉预算造价软件（广联达）、office办公软件、CAD绘图软件； 4、能独立编制招投标文件及标底，能独立对工程进行结算审核； 5、责任心强，吃苦耐劳、具有团队合作精神。

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