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招聘:人力资源总监
薪资:10000元以上/月
1、根据公司发展战略,制定人力资源工作中长期发展规划及年度人力资源工作计划,拟定相关预算,并监督执行情况;n2、根据公司业务发展需要,搭建并不断优化组织架构、分子公司架构;n3、制定公司的年度编制及年度人力资源成本预算,对中期编制和预算进行复盘、调整;n4、负责公司核心关键人才的人员招聘,基于对业务的熟悉和对行业的认知,具备快速准确识别行业核心关键人才的能力;n5、任职资格体系建设:推动任职体系建设,如任职资格、职级评定、发展通道等,形成完整的职位任职体系;n6、建立干部管理体系,包括干部盘点、任免、评估、培养、考核激励等,并推动执行,实现干部选、育、用、留全流程管理;n7、搭建培训管理体系、包含培训课程体系、培训讲师体系、考核应用、效果评估等。n8、建立公司内部的薪酬体系,分析确认薪酬策略,设计薪酬结构,职务序列,对岗位进行价值评估、形成最终的“宽带薪酬体系”;n9、参加公司战略会议,参与高管战略规划及部署分析讨论提供建议;n10、负责对国家相关法律法规及制度的咨询、解读、分析,优化公司现有人力资源管理体系,对公司相关体系、制度、规定进行改善或提出合理化措施建议。
人事经理/主管人事总监
6月28日 00:41
急招人事经理主管
哈密大河工业园区国企招聘人事专员/主管一名,要求全日制本科及以上学历。20-35周岁,!相关专业或者有工作经验优先。牛逼岗位,工资待遇面谈!
联系电话:
人事经理/主管
6月27日 01:02
新疆乌鲁木齐诚聘以下岗位:内勤,外勤
诚聘以下岗位:
内勤,外勤,人力资源,储备主管。
学历:大专及以上
年龄:24岁以上(含24岁)
电话(微信同号)
人事经理/主管
6月25日 17:08
乌鲁木齐天山区诚聘内勤,外勤,人力资源
诚聘内勤,外勤,人力资源,储备主管。
学历:大专及以上
年龄:24岁以上(含24岁)
电话:(微信同号)
人事经理/主管
6月25日 16:51
急招人事经理主管
诚聘
人事经理or人事主管
4k-7k 入职当月缴纳五险
周末双休 法定节假日
提供食宿 年终奖金
有人事工作经验优先考虑
工作地点:克拉玛依独山子区慧洋万达锦华酒店
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人事经理/主管
6月25日 11:51
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驱动力职位招聘:
人力资源经理一枚,熟悉六大模块,且能独立完成各模块工作,专业敬业度高,同岗位经验五到十年,后期可以有内部合伙人的可能性,行业属于朝阳行业,大专及本科以上,45岁以内,!
工作地点:乌鲁木齐经开区!
联系我:
人事经理/主管
6月24日 19:11
招人事经理主管、行政经理主管
招聘:行政人事经理
薪资:6.0K-8.0K
1、对行政工作熟练,明确行政工作、企业文化建设、各项管理工作;
2、对人资六大板块熟练,有公司内部管理工作经验。
人事经理/主管
6月22日 17:51
伊犁特克斯县丽呈别院酒店招聘
客房部经理1人6~8千元。
客房部主管2人4~5千元。
客房部服务员14人3~4千元。
前厅经理1人6~8千元。
前厅接待4人3~4千元。
预定1人3~4千元。
人事主管1人4~5千元。
保安队长1人6~8千元。
保安4人3~4千元。
保洁2人3~4千元。
绿化1人3~4千元。
以上有同等岗位经验优先!
地址:特克斯县78团北环路原伊帅庄园
联系人:刘先生,联系方式:
包吃包住
工期:长期
人事经理/主管客房保洁保安保洁保安队长
6月22日 14:41
招人事经理主管
乌鲁木齐热力(集团)有限公司 1人
●人力资源管理岗:1名,年薪16万元左右
任职要求:年龄35岁以下,本科及以上学历,人力资源专业优先,有3年以上相关工作经验。
联系人电话:宗部长
人事经理/主管
6月21日 08:48
急招人事经理主管
一、乌鲁木齐热力(集团)有限公司 1人
●人力资源管理岗:1名,年薪16万元左右
任职要求:年龄35岁以下,本科及以上学历,人力资源专业优先,有3年以上相关工作经验。
联系人电话:宗部长
人事经理/主管
6月18日 09:31
01
一、乌鲁木齐热力(集团)有限公司 1人
●人力资源管理岗:1名,年薪16万元左右
任职要求:年龄35岁以下,本科及以上学历,人力资源专业优先,有3年以上相关工作经验。
联系人电话:宗部长
02
人事经理/主管
6月14日 00:51
急招人事经理主管
01
一、乌鲁木齐热力(集团)有限公司 1人
●人力资源管理岗:1名,年薪16万元左右
任职要求:年龄35岁以下,本科及以上学历,人力资源专业优先,有3年以上相关工作经验。
联系人电话:宗部长
人事经理/主管
6月12日 19:14
克拉玛依独山子慧洋万达锦华酒店(筹备期)诚聘
人力资源经理8k-1w
人事经理6k-8k
要求:3年以上酒店人力资源相关工作经验,有部门负责人潜质及能力,年龄30岁-45岁,性别不限
可接受优秀人力资源主管&招聘经理&培训经理&人事经理晋升入职
联系方式:
(投递简历)
人事经理/主管
6月9日 10:18
04
新疆锦城劲远建筑工程有限公司
招聘岗位:
人事主管:1名,6500元/月
任职要求:
大专及以上学历,有一定工作经验者优先。
招聘岗位:
驾驶员:1名,5000元/月
任职要求:
初中及以上学历,有一定工作经验者优先。
招聘岗位:
质检员:2名,6500元/月
任职要求:
大专及以上学历,有一定工作经验者优先。
联系人电话:
王淑华
工作地点:
乌鲁木齐市水磨沟区八道湾路3466号
人事经理/主管
6月9日 08:33
伊犁霍尔果斯市招聘1名人事行政主管哈,主要负责招聘、社保公积金办理
招聘1名人事行政主管哈,主要负责招聘、社保公积金办理、职场行政事务等,薪酬6-8k,五险一金,周末双休。3年以上工作经验即可。
霍尔果斯口岸琪瑞大厦
人事经理/主管
6月6日 16:18
长松咨询新疆公司诚招:HRBP一名
要求:
1)从事过人力资源招聘、培训工作2年以上
2)以前从事过销售工作经验
3)有组织能力及沟通能力。
主要工作:招聘、培训、管理新招聘的员工
薪酬待遇:
4500+1500绩效+团队管理奖1%+新伙伴转正奖励1000元/人+社保+节假日福利+培训机会(年薪15万左右)
工作地点:乌市友好路明慧园A座(美美2)
联系电话:
罗老师
公司网站:
欢迎优秀人才推荐,一经录用,奖励丰厚
人事经理/主管
6月5日 10:12
人力资源工作内容和职责:
1、负责建立、建全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化,规范化。
2、负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,经批准后组织实施,并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。
3、制订和实施人力资源部年度工作目标和工作计划,按月做出预算及工作计划。每年度根据公司的经营目标及公司的人员需求计划审核公司的人员编制,对公司人员的档案进行统一的管理。
4、定期收集公司内外人力资源资讯,建立公司人才库,保证人才储备。
5、依据公司的人力资源需求计划,组织各种形式的招聘工作,收集招聘信息,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。
6、负责员工薪酬方案的制定、实施和修订,并对公司薪酬情况进行监控。电话请在早9:30-晚19:30左右谢谢合作!
人事经理/主管
4月26日 10:10
昌吉阜康市招聘基层管理人员,五险一金,上一休一
招聘基层管理人员,五险一金,上一休一,包吃住,包含各种福利假期,薪资待遇按照学历依次递增,限35周岁以下最低学历按照大专4500元起,扣除五险一金拿到手4500元
人事经理/主管
3月30日 12:38
经纪人人事经理
人事经理:有招聘经验者优先
基本电脑操作要会
经纪人:负责二手房买卖成交
人事经理/主管
巴音郭楞库尔勒市招聘:岗位:人力管理岗一名学历要求
招聘:
岗位:人力管理岗一名
学历要求:全日制本科35岁以下语言表达能力强善于沟通
待遇:正式编制,6000-10000元,缴纳五险一金企业年金,正常节假日年度奖金
:
人事经理/主管
3月1日 20:30
招聘岗位:综合人事、人力经理
任职资格:有人力相关从业3年以上本科学历,在薪酬、绩效、招聘方面经验丰富者优先,能适应长短期出差,年龄40岁以下。
薪资待遇:六险一金、13薪、餐补、电话费补贴、采暖补贴、年度体检、年终绩效奖金。
岗位薪酬5000-8000(不含各类补贴、年终绩效奖金优秀者可面议)。
工作地址:头屯河区软件园联系电话:(刘女士)
人事经理/主管
2月27日 14:04
招聘:人力资源经理
薪资:8000-15000元
一、岗位职责简述:1、搭建人力资源体系、完善人力资源制度和流程建设,并促进实施;2、医院组织体系优化、部门及岗位职能管理;3、开展工作分析,编制医院全岗位的工作说明书;4、拟定人力资源规划、招聘、培训相关管理办法和流程并实施;5、建立各岗位的绩效评价机制,做好绩效宣导、实施和绩效反馈、运用等工作;6、优化医院薪酬福利体系,建立各职位序列的工资等级标准和符合医院实施的福利措施;7、做好劳动关系、员工关怀、员工活动、员工健康等员工关系管理;8、及时关注并处理医院运行过程中的人力资源问题,综合分析人力资源数据,为医院发展提供有效支持;9、定期进行各科室、部门人力资源数据,进行数据分析,提交人力资源数据报告,并负责协调各部门、各岗位之间的关系;10、完成其他由领导交办的工作。二、任职资格:1、性别不限,28-40周岁,本科学历,人力资源相关专业;2、有300人以上企业人力资源负责人岗位3年以上经验;3、有HR体系搭建、主导HR制度流程建设并推动落地成功案例优先;熟悉HR管理理论,擅长培训、薪酬、绩效激励、员工关系管理体系等至少两个模块。4、有较强的组织沟通能力,作风正派、有创新意识和一定的抗压能力。三、福利待遇:1、五险一金、工作餐2、旅游、体检3、节假日福利、年休假4、员工爱牙基金
人事经理/主管
6月28日 05:32
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