05 江西省昱山新材料有限公司 一、成型操作员5名 * 岗位要求： 男女不限，22-40周岁，熟手工，有做过硅胶制品经验者优先，能吃苦耐劳，服从管理。 * 薪资：5000-10000元 二、普工5名 * 岗位要求： 男女不限，50岁以下，能适应两班倒。 * 薪资：4500-6500元 三、技术储备人才多名 * 岗位要求： ，22-40周岁，有硅胶、塑胶工厂调机和上下模工作经验或组长领班工作经验优先，有基本协调沟通能力，能独立思考执行力强，上进好学吃苦耐劳责任心强服从管理。 * 薪资：面议 四、业务销售员 * 岗位要求： 男女不限，，20-35岁，高中以上文化，有销售经验者优先，无经验者可接受公司培训再上岗；吃苦耐劳，服从安排，需要经常出差；有较强的市场开拓及沟通能力，爱学习肯上进，执行力强。 * 薪资：面议 五、工程研发主管1名 * 岗位要求： 男女不限，22-45岁，有做过硅胶行业经验者优先。 1.负责与相关部门和客户进行开模技术分析与改善； 2.产品前期的工艺技术分析，成本分析，产品风险性评估，模具概念图的制作；产品前工作职责期的工程技术建议； 3.新模具报价相关信息及设计变更的报价相关信息提供； 4.跟踪整个模具的设计制作过程，及时反馈模具进度；负责最终样件的确认及交样； 5.协助生产解决量产问题点分析及异常改善； 6.协助品质解决客诉问题点分析及异常改善； 7.部门各项目工程的工作督导。 * 薪资：面议 * 联系电话： 郭小姐 * 地址：定南县富田工业区新时代大道北侧（富田第七小学往天花方向200米左右）

5️22号 【南亚电子】招聘南亚PCB电路板面试 ✅招聘男女作业员！年龄18-40周岁 恒温车间， ♻️模式一：正式工 初中学历员工综合底薪2985元计算加班费 高中学历员工综合底薪3095元计算加班费 点对点加班按4个小时计算，不扣吃饭时间，入职缴纳五险一金，福利待遇好，综合薪资7000-8000 发薪日:5号 住宿免费，实木床，环境好 水电费免费，工服厂里洗 厂区健身房、台球厅、图书馆、咖啡馆、室内篮球场等生活设施丰富。 ✅ 招本科学历储备干部，要求机械、化工、机电、电子专业。 只要会默写26个大小写字母 想去号

02 山东雷奥新能源有限公司 1.会计储备 5人 大专及以上学历，会计相关专业，年龄30岁以下，应届毕业生均可。有相关工作经验和证书者优先。4000-6000元 2.化验分析 5人 中专及以上学历，化学分析、化工工艺、应用化学等相关专业，年龄30岁以下，化学分析、化工工艺、应用化学等相关专业及有化验员证者优先。4000-5000元 3.电仪运行 5人 中专及以上学历，电气仪表相关专业，年龄30岁以下，有DCS、PLC维护相关经验；有高/低压电工特种作业证、电气仪表相关专业者优先。4000-6000元 4.储备人才 10人 大专及以上学历，化学工程、化工工艺、应用化学等相关专业，年龄30岁以下，化学工程、化工工艺、应用化学等相关专业优先。5000-8000元 联系人：肖震 地址：临朐县东城街道榆前路909号 — —

本厂因扩大生产，招聘1名画图师傅兼厂长职务，月薪1W—1.2W，包吃包住，熟练CAD、SW软件，有丰富的五金生产经验，做过舞台灯光钣金的优先，工作地址：广州市白云区唐阁四社工业B16栋 联系电话：江

招聘岗位 销售 招聘人数：10名 任职要求：要求高中及以上学历，年龄38岁以下，善于沟通，有能力，有相关销售经验优先、机电类优先，有发动机组行业经验。 薪资待遇：3000+提成，双休+五险+意外险+全勤+带薪年假+免食宿+节假日福利+每年1次免费体检，工作时间：8：30-17：30（上五休二）。 激光操作工 招聘人数：1名 任职要求：高中及以上学历，会用电脑、会看懂图纸.做事认真，为人踏实稳重，听从领导安排。 薪资待遇：薪资福利：3500-4500、上班时间：8:30-17：30（双休）、六险+免费食宿+免费健康体检+工龄奖+带薪年假+节假日福利。 焊工 招聘人数：2名 任职要求：高中及以上学历，焊工证.会看懂图纸.做事认真，为人踏实稳重，听从领导安排。 薪资待遇：综合薪资6000+、福利待遇：五险+意外险+免食宿+高温补贴+全勤+带薪年假+节假日福利+每年1次免费体检、工作时间：8：30-17：30（上六休一） 燃气发电机工程师 招聘人数：1名 任职要求： 1.3年以上相关工作经验、专科及以上学历； 2.了解燃气发电机组原理； 3.根据不同使用场景和工况独立完成燃气机组的选型； 4.独立完成机组设计及机房施工方案； 5.独立处理燃气机组常见故障，维护客户关系，提供良好的技术支持； 6.完成公司交办的其他任务。 薪资待遇：薪资福利：薪资面议、上班时间：8:30-17：30（双休）、六险+免费食宿+免费健康体检+工龄奖+带薪年假+节假日福利。 外贸专业主管 招聘人数：1名 任职要求： 任职要求年龄：28-35、本科及以上学历； 1.本科以上学历，国际贸易，市场营销等相关专业优先； 2.3年以上外贸主管工作经验； 3.语言：精通英语、俄语，或者其他小语种； 4.有较强的团队协助精神，组织规划能力、具备较强的业务谈判力。 薪资待遇：福利待遇：上班时间：8:30-17：30（双休）、薪资：10000+、双休+五险+意外险+免食宿+工龄奖+节假日福利+法定假期休息。 外贸业务经理 招聘人数：1名 任职要求： 任职要求： 年龄：28-35、本科及以上学历； 1.本科以上学历，国际贸易，市场营销等相关专业优先； 2.语言：精通英

招聘：硬件开发工程师 薪资：15000-20000 1.负责智能家居产品硬件原理图开发设计、建立symbol(OrCAD)； 2.独立完成layout(布局图)、建立footprint(Allegro、Power PCB， 等layout工具)； 3.硬件验证及除错产品； 4.协助工厂让产品导入生产； 5.产品PRD（需求文件）撰写。 1.逻辑力强，能独立解决设计及生产问题； 2.乐于向团队分享设计及除错经验； 3.熟稔电路设计及layout tools(如 OrCAD、Allegro、Power PCB)； 4.熟稔量测设备操作，如电源供应器、示波器、网络分析仪、频谱分析仪等。

招聘：产品设计师 薪资：5000-9000 岗位职责： 1、负责公司产品外观设计工作； 2、对产品结构、功能性及实现方法有自己的想法，具备创新构思，可以打破常规； 3、负责编制产品外观方案书； 4、完成上级交给的其它工作 岗位要求： 1、工业设计相关专业，有2-5年工艺品设计经验； 2、熟悉AI、CorelDraw、CAD等设计的常用软件。 3、工作认真细致、责任心强，良好的团队协作精神及沟通能力，抗压能力强； 4、对创意概念的领悟性强，有一定的图形创造能力及搭配能力，乐于沟通，具备一定的理性逻辑思维。

九江有德五金有限公司 1、包装工、操作工30名：能加班优先；2、工程师/工程师助理：3名，有画图类工作经验优先；3、喷粉工1名：有工作经验优先，不会可学；4、仓管员：1名：有仓库管理类经验优先，需会电脑基本操作，其它面议；5、保安：1名，55岁以内，工资3000+；缴工伤、失业、医疗、生育和养老保险；电话：梅先生/地址：九江市德安县工业园西区88号

招聘：压力容器设计师 薪资：4000-8000 根据工艺要求，设计符合标注规范的换热器压力容器产品，负责装配图、零件图纸的绘制、参与加工过程中技术问题的处理、进度跟进及质量跟踪，编制生产工艺文件、。

招聘：工程师助理 薪资：6000-8000 1、机械系应届生优先 2、会识别图纸 3、会画图 1、有责任心，服从工作安排 2、有个人独特思维

招聘：包装设计师 薪资：3000-4000

招聘：坯体料研发 《职引未来》 薪资：3500-5000 坯体料研发助理

招聘：实习储备干部 薪资：5000-6000 1. 在上级的指导下，有效执行分配的任务，并确保高标准的职责履行； 2. 在实际工作中不断学习和积累经验，主动提升个人的专业技能和业务处理能力； 3. 对工作过程中遇到的问题进行及时汇报，并能够基于实际情况提出合理的优化建议； 4. 深入了解公司产品的工艺流程和结构特点，为在生产管理或质量控制领域的专业发展打下坚实基础。 1. 学历要求：大专或更高学历。 2. 个人素质：具备强烈的责任感和积极的职业发展意愿。 3. 工作经验：鼓励应届毕业生申请，优先考虑。

招聘：工程师助理 薪资：4500-5500 1、有一定的ISO9001体系经验。 2、了解小家电CCC认证基本流程和标准，能对接认证工作。 3、有生产工艺技改经验，能编制作业指导书以及其他相关资料。 4、协助工程师完成工作，服从安排 有上进心，工作负责，学习能力强，能吃苦耐劳，经验不足可学习培养。

招聘：研发工程师 薪资：8000-16000 1、负责电源电路及驱动装置的设计研发； 2、负责样机试制和验证，最终产品或系统的检测及确定； 3、协助进行器件选型及供应商评估； 4、具有较深的模拟电路、数宇电路、信号完整性理论及电磁兼容理论基础；熟悉电源的稳定性及动态特性等知识。

招聘：产品设计师 薪资：4000-5000

本公司因生产需要，现招聘下列技术人员：1.树脂研发工程师1名，有山东地区及河北地工大厂工作经验优先；2.资深调和漆工程师1名；3，品控工程师1名。待遇从优，欢迎面谈，有意来公司应聘者报销交通及食宿。联系人唐

招聘：开发区兴达液压招聘BOM及图纸管理员 要求机械相关专业，会看图纸，会操作ERP,认真负责 公司有专业的技术团队，提供明确的上升渠道和职业规划，交五险，欢迎有志之士加入！

招聘：储备干部 薪资：5000-9000 品行端正，踏实肯干，诚实可靠，责任心强，具备较强的管理潜力 和良好的人接沟通能力。

招聘：硬件工程师 薪资：8000-12000 1、负责构建编写系统硬件总体和详细设计方案； 2、负责系统元器件选型和原理图、电路图设计； 3、负责参与样机生产、调试工作； 4、负责完成产品电控文档的撰写； 5、负责对产品的组装、生产调试进行技术指导。

招聘：食品类管培生 薪资：4000-5000

招聘：电子硬件工程师 薪资：6000-12000 1、负责项目要求完成总体方案、器件选型、原理图设计、调试、测试维护优化等工作，并对设计质量负责； 2、PCBA生产工艺把控及测试夹具设计制做。 3、及时编写各种文档和标准化资料。 1、大专以上学历；负责电力电子、电气、自动化、控制或相关专业。 2、电子电路基础扎实，熟练使用排板软件进行排板，有小家电控制板硬件工作者优先。 3、.熟悉PCBA生产工艺，熟悉各种常用元器件参数性能，熟悉单片机及周边电路设计。 4、有电热水器、空气能或烟机类相关工作经验。 5、能独立完成单板调试，整机调试。独立解决研发过程中碰到的问题。 6、熟练试用各种仪器及工具，如电烙铁、万用表、示波器、信号发生器等工具。 7、有EMI、EMC经验优先考虑。 8、有良好学习能力，思路严谨，较强的团队协作和沟通能力。

招聘：技术/研发总监 薪资：15-30K元/月 要求： 1、男女不限，专科以上学历、有LED独立研发、LED新材料研发及应用5年以上经验。 福利待遇：享受国家法定节假日，公司包食宿、有全勤奖、绩效奖、年终奖、工龄奖、旅游、生日宴、厂车接送等福利，晋升空间大。

招聘：算法工程师 薪资：5000-10000 1、负责硬件产品（包括但不限于家电，工具，工控）的控制功能的逻辑实现及其对电器部件的管理和优化，如：PCB板的设计与改进，设计和验证控制原理图、电路原理图等； 2、负责产品整机电控模块开发及电控模块新技术开发； 3、转化实现客户硬件功能需求，按节点输出原理图，BOM，PCB以及硬件测试。 4，验证标准硬件开发规范，制定家电控制器硬件开发模块，协助标准化进行硬件平台及规范升级。 5，协助软件工程师进行软件评测 6，协同项目管理关闭生产问题点，实现产品智能化生产的可制造性

岗 位：生产运行工程师 招聘人数：20人 工资待遇：10000—13000元/月 学历要求：大专及以上 专业要求：化学工程与工艺、高分子材料与工程、有机化学、应用化学、应用化工技术、精细化工技术等化工相关专业 职位要求： 1、35周岁以下； 2、具备三年以上化工企业生产操作经验； 3、身体健康，有较强的责任心及学习能力，能够适应倒班。 1、试用期3个月，转正后能独立顶岗且通过考核达到相应技能水平的年综合收入12-15万； 2、缴纳五险一金及企业年金； 3、享有年休假等国家规定假期，免费工作餐、生日礼券等各类福利，外地职工提供免费住宿； 4、公司设置有完善的职业发展通道，为员工实现自身价值和提升待遇搭建了良好的平台。 联系人：丁先生 联系电话： e-mail： 公司地址：张家港市保税区扬子江国际化学工业园南海路1号

招聘：助理工程师 薪资：4000-9000 1. 在工程师的指导下，参与项目规划和实施过程，提供技术支持与协助； 2. 执行并完成领导交代的具体技术任务和工程项目，确保按时保质完成目标。 大专以上学历，电子信息类/自动化/机械类/模具制造等相关专业，会使用相关软件，优秀应届毕业生亦可。（此岗位包吃包住，有晋升空间）

重庆涂料工厂，高薪诚聘工程师(主要 生产醇酸漆，丙烯酸漆，环氧地坪漆) 财富热线

招聘：智慧校园建设高级工程师 薪资：15000-20000

招聘：生产储干 薪资：5000-7000 岗位职责： 1、负责生产车间班组的生产与管理； 2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训； 3、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作； 4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。 任职资格： 1、高中、中专及以上学历，专业不限； 2、2年以上制造企业基层管理工作经验，有同行业从业经验者优先； 3、具备一定的生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验，了解生产进度、生产安排、人员调配，能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理； 4、学习或者了解工艺文件及操作规程，了解ISO9000质量管理体系要求，并经历过按体系要求完成相关文件、记录。有良好的沟通和组织协调能力。

招聘：软件研发工程师 薪资：5000-8000 1、参与集团或子公司公共微服务、中台组件、移动应用、IoT平台、大数据平台等物联网项目开发、规划、审查工作，为产品线提供技术支持与开发能力补充； 2、充分理解产品需求和架构设计，对承接的需求提出合理可行的技术方案，并负责开发实现； 3、负责对实现的代码、维护的项目，进行准确性、稳定性、合理性等方面的测试； 4、遵守开发规范，完成代码编写和单元测试，参与功能需求分析及文档输出，参与概要设计并能够根据概要设计完成各自功能模块开发、测试等工作； 5、按照上级指派的开发任务，在保证交付质量的前提下按时完成，积极分享和学习前沿技术