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1、办公室日常综合事务 2、公司招聘相关事宜 3、政府部门接待 4、薪资3000—4500 5、五险一金（入职缴纳） 6、朝九晚六，周末双休（接受加班）

16、兴文县宏峰采石有限责任公司 招聘岗位：磅员 招聘人数：2人 工作内容： 1.负责货车称重过磅； 2. 过磅数据统计； 3.磅房管理等。 职务要求：男女不限，有磅员相关工作经验者优先；高中以上文化学历；能简单的办公软件。 薪资：2800+；4天假/月；购买五险。 工作地点：兴文县大河乡龙山村矿山现场。 联系电话： 龙先生

有专职会计工作经验两年以上

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全屋定制家具厂招 1、销售人员（1名） 工资转正后4000-8000元/月，单休 上班时间：8:30-下午18:00 地 址：四川省宜宾市叙州区居然之家(金沙江南路东段店)东负1楼 2、经理助理（1名）有全屋定制家居从业经验，协助业务及管理事务，熟悉驾驶者优先工资面议全屋定制家具 3、设计师（数名） 专科学历，室内设计，环境艺术，建筑装饰相关专业，要有1-3年工作经验，良好的沟通能力，问题处理经验，熟悉运用CAD，SU等工具软伴。保底+提成综合工资5000-12000元(具体面议) 4、清洗板子普工（2名）计件（3元/㎡）月收入5000-8000元/月 5、叉车工（1名）转正后可以上调4000-5000元/月，包住，有伙食团 6、厨柜/衣柜安装工（数名） 联系电话： 工厂地址：郫都区唐昌镇先锋村2组（鑫坤家具有限公司） 展厅地址：成都市双流区空港国际城一期1-2-1105

1、学历要求：具备医学或法律大专及以上学历，提供校毕业证书(医学专业不限)。2、年龄性别：≤35 周岁，男女不限。3、工作能力：工作态度向上，拥护党政党章。能熟练掌握电脑应用，熟练使用电脑办公软件(如：文字输入、文档编辑、上网浏览、文档存储等):熟悉内勤办公文案工作。4、工作范围：办公室文档打印，档案整理及其他办公室事务。薪酬福利：试用期3个月3000元/月，转正后4100元/月;双休国、五险一金、年终绩效;工会福利(参照二医院工会)，有意者请提供个人简历一份，提交到宜宾新兴司法鉴定中心办公司(宜宾市翠屏区中山街5号)。

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招聘统计员1名。40岁已下。中专以下学历。熟悉电脑。干过统计的优先。工资5000+工作地点四川宜宾高县月江镇。徐工运输车队。工作时间8小时。每周休息一天。联系电话

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△招聘岗位：景点服务岗（周末、节假日兼职） △岗位要求：高中/中专以上学历，身高160cm； △工作时间：9：00-18：00 √薪资待遇：120元/天，工作餐； 欢乐田园寒暑假兼职（工作2-3个月） △招聘岗位：戏水区服务岗 △岗位要求： 1、更适合男性； 2、高中/中专以上学历； 3、身高170cm，有责任心； 4、有游泳基础和懂救生常识优先； △工作时间：11：00-20：00； △工作内容：指引游客路线，判定游客是否能参加该项活动等相关工作内容； △招聘岗位：景点服务岗（工作2-3个月） △岗位要求：高中/中专以上学历，身高160cm； △工作时间：9：00-18：00 △招聘岗位：品宣策划岗（工作6个月以上） △岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、数字媒体专业； △工作时间：9：00-18：00 △招聘岗位：行政专员岗（工作6个月以上） △岗位要求： 1、更适合男性； 2、大专及以上学历； 3、企业管理、工商管理、行政管理、汉语言文学等相关专业； △工作时间：9：00-18：00 √薪资待遇：2600元/月，工作餐，提供住宿（水电自理）； √工作地点：长江第一湾欢乐田园 △详询 ：南溪人资 招聘（） 线下报名地址：南溪区政务中心一楼左边

【招聘游泳馆前台】 地点：柏溪城体育中心游泳馆/南岸东区游泳馆 工作内容：前台收银，售卖游泳票、游泳装备等（电脑打票操作简单） 招聘类型：全职或兼职 兼职学历：高中毕业及以上 兼职工作时间：6月1日—8月31日（要求至少做到8月30号） 工作薪酬：工资面议，底薪＋提成。 上岗时间：6月1日左右 联系电话：

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文员：3000-4000招聘人数: 1人学 历: 大专及以上年 龄: 25-45岁岗位职务:负责整理合同，票据，及办公室管理等，可提供住宿

行政前台1名 欢言健康管理有限公司现招聘行政前台1名，，年龄22～35岁，学历不限，有意向请联系

岗位职责： 1、负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试，利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求； 2、维护、拓展招聘渠道，开展有效招聘，并根据各岗位实际情况建立相应的人才库； 3、协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行； 4、辅助加强员工沟通管理，畅通公司与员工的双向沟通渠道； 5、其它人力资源支持工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、有招聘专员岗位职责相关工作经验者优先； 3、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，具备较强的写作能力和表达能力，掌握招聘流程及技巧； 4、了解人力资源市场，熟悉国家相关法律、法规； 5、有良好的职业道德和敬业精神，有较强的学习能力、组织协调能力和团队合作意识。