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[任职要求] 1、年龄18-50周岁，会骑电动车，会使用智能手机导航，男女不限，有无经验均可。 2、无不良记录。 3、品行端正，吃苦耐劳，新手有师傅一对一带 [工作内容] 1、通过手机APP接收客户订单，将客户的东西，送至指定地 2、送货范围:距离近，配送站商家3公里内，(超过距离有补贴)容易上手有老师傅带教 [工作班次] 早班，中班，晚班三个班次 早班：（6点-8点，11点-14点，16点-20点） 中班：（11点到14点,13点-20点） 晚班：（11点到14点，17点-20点） (多劳多得，其他时间自己安排送单，休息) [福利待遇] 薪资待遇薪资计算方式:单量(每月跑单的总数量)x基础单价(每单的价格6元-7元+绩效+夜宵补贴+距离补贴+天气补贴+优秀员工奖励+工龄奖励+冲单奖+其他不定时奖励，每天派单量40-100单以上，根据高峰期、晚班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得! 轻松干(新骑手):6000+元/月(日均35单)工资不封顶 正常骑手:8500+元/月(日均50单)工资不封顶 努力干(排行榜中上选手):9000-10000+元/月(日均单量60单左右) 单王级别:12000元+/月(日均单量80开外) [福利补贴] 1、夏、冬季各项福利补贴(高温补贴、0.3到.36的补贴在基础单价上) 2、夜宵补贴2-4元/单(十点钟后开始补贴，十二点分段) 3、距离补贴1.5-3元/单(四公里开外补贴) 4、恶劣天气补贴2-4元/单 5、工龄奖(三个月起算的工龄单价补贴) 6、节日福利(春节、端午节、现金红包奖励、中秋节等节假日礼品) 7全勤奖月休四天(200元) 8.优秀员工奖励(建立在全勤奖的基础上、现金红包奖励) 9.组长有职位津贴(骑手长) 「晋升路线1:骑手一组长一副站长一站长一区域经理一城市经理(每两个月考一次)

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[任职要求] 1、年龄18-50周岁，会骑电动车，会使用智能手机导航，男女不限，有无经验均可。 2、无不良记录。 3、品行端正，吃苦耐劳，新手有师傅一对一带 [工作内容] 1、通过手机APP接收客户订单，将客户的东西，送至指定地 2、送货范围:距离近，配送站商家3公里内，(超过距离有补贴)容易上手有老师傅带教 [工作班次] 早班，中班，晚班三个班次 早班：（6点-8点，11点-14点，16点-20点） 中班：（11点到14点,13点-20点） 晚班：（11点到14点，17点-20点） (多劳多得，其他时间自己安排送单，休息) [福利待遇] 薪资待遇薪资计算方式:单量(每月跑单的总数量)x基础单价(每单的价格6元-7元+绩效+夜宵补贴+距离补贴+天气补贴+优秀员工奖励+工龄奖励+冲单奖+其他不定时奖励，每天派单量40-100单以上，根据高峰期、晚班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得! 新人首月8000左右 新人第二月10000左右 [福利补贴] 1、夏、冬季各项福利补贴(高温补贴、0.3到.36的补贴在基础单价上) 2、夜宵补贴2-4元/单(十点钟后开始补贴，十二点分段) 3、距离补贴1.5-3元/单(四公里开外补贴) 4、恶劣天气补贴2-4元/单 5、工龄奖(三个月起算的工龄单价补贴) 6、节日福利(春节、端午节、现金红包奖励、中秋节等节假日礼品) 7全勤奖月休四天(200元) 8.优秀员工奖励(建立在全勤奖的基础上、现金红包奖励) 9.组长有职位津贴(骑手长) 「晋升路线1:骑手一组长一副站长一站长一区域经理一城市经理(每两个月考一次)

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