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招聘单位 : 连锁酒店 招聘岗位 : 客房经理，客房领班，客房服务员 薪资待遇 : 4000——6000 学历要求 : 不限 工作地点 : 江南 详情：客房经理：负责客房部的安排和管理工作。 客房领班：协助客房经理，房态及时更新物品的盘点。 客房服务员：负责客房房间卫生的清理和打扫。 所有岗位：有社保，节假日带薪休假，年假，白班，上班时间短，收入可观。 联系人：陈店长 联系电话：

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招聘：客房部主管 薪资：3500-5000元 1.负责酒店客房部的全面工作。2.执行总经理下达的工作任务，处理本部门的日常业务。4.巡视客房布置、清洁卫生.

招聘：客房经理 薪资：5000-5000

招聘：客房部主管 薪资：4000-5000元 1、负责制定客房部的年度财务预算，包括清洁用具，日常消耗品等，定期核算物品消耗量，严格控制日常用品的损耗和浪费。2、清洁和卫生管理。负责客房及公共区域的清洁卫生，合理安排人力，确保客房和环境卫生符合标准，同时负责客房用品的管理。3、员工管理和标准。掌握员工的思想和工作情况，组织员工培训，提高服务质量，同时根据任务组织、调配人力。4、设施设备维护。定期检查客房设施设备，确保完好，发现问题及时保修，提出更新计划。5、客房关系处理管理。处理客人遗留物品，妥善处理客诉，努力满足客人的要求。6、参与部门协调、加强与其他部门之间的沟通协调，不断改进工作，提高效率。7、安全和卫生管理。检查员工仪容仪表，填写考核单，检查客房清扫质量，汇总核实客房核单，检查客房清扫质量，汇总核实客房状况，提供给前台准确的客房状况报表。

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