招聘：【双选会】电气设计岗 薪资：5000元以上/月 岗位描述：建筑电气与智能化专业毕业，扎实的专业基础和专业带领能力，能熟练操作专业相关软件。该岗位为才人事网岗位，可以进入才人事网查看更多岗位信息。

招聘：电气设计 薪资：5000元以上/月 有经验者优先

招聘：电气设计 薪资：10000+ 1. 电气工程及其自动化专业，本科及以上学历； 2. 熟练使用CAD、Office等软件； 3. 熟知相关专业法规，熟悉工业与民用建筑电气技术规范及标准。 4. 具有良好的沟通及表达能力，责任心强，有敬业精神； 5. 英语能力优秀者优先考虑。 6. 有大型建筑设计院工作经验者优先。 薪酬待遇：基本工资+岗效工资+学位补贴+床位补贴+专项补贴+餐费补贴+奖金； 注册执业津贴、出差补助、现场补助、高温费、采暖费、劳保费、过节费等； 七险两金：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、补充医疗、商业险、住房公积金、住房补贴； 休息休假：带薪年休假、婚假、产假、男职工陪护假等； 生活保障：提供午餐补贴、健康体检、生日福利、工会旅游等； 职业生涯发展平台： 技能培训：全面的人才培养体系：岗位与技能培训、公费外部精品课程深造、设创委及各专委会内部经验交流分享、一对一导师带徒、职业生涯规划等。 评 优：针对杰出工作者与优秀技术人才每年进行十一科技先进员工、优秀总师与十佳项目等评选； 晋 升：行政职务和技术职务晋升双通道。

薪资：配电网设计师 任职要求： 1、电气自动化或相关专业大专及以上学历，能力优异者可放宽条件； 2、1年以上配网设计工作经验，能独立完成单个小区配电工程设计者待遇从优； 3、具备独立完成 10KV配网设计能力，能完成简单35KV电缆入地工程设计者待遇从优； 4、良好的沟通协调能力、能吃苦耐劳、能适应经常性出差。 岗位职责： 1、负责10KV配网设计； 2、熟练掌握10KV配电设计规程，熟悉各类设备类型、导线、电杆应力计算； 3、熟悉10KV配电设计流程及要求、能合理提出设计方案； 4、掌握现场测量、设计、完成设计审查； 5、熟练掌握公司各类管理制度、并严格执行； 6、配合完成公司交代的其他任务。 其他说明： 1、公司实行基本工资+绩效模式，多劳多得； 2、公司包吃住，试用期满购买五险； 3、公司人性化管理，福利优厚，欢迎你的加入。

招聘：建筑电气设计师 薪资：5000-7000 【※公司福利:养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，住房公积金，周末双休，工龄工资，公费培训，带薪年假，高温津贴※】 1.建筑消防电气设计相关专业，全日制本科(含)以上学历，男女不限，年龄40岁以下。 2.具有3年(含)以上建筑消防电气设计工作经验;有独立承担工业或民用项目消防电气设计施工图设计经验者优先。 3.具备扎实的建筑消防电气设计理论知识，熟练笔握相关设计软件及设计规范和国家、地方规范。 4.责任心强，具备分析解决问题的能力，具有团队精神，能服从公司安排。 联系人：吴女士 联系电话：（） 工作时间： 上午08:30-12:00 下午14:30-17:30 （普通）

【招聘】深化设计师2名，室内设计专业相关；机电设计师一名，给排水专业；效果图设计师2名，要求会3DMAX；工资月结，有社保，有项目提成奖金，有年终奖。有意者联系，

招聘：变电二次 薪资：10-25万/年 1、电气工程及其自动化或相关专业，大专及以上学历。 2、熟悉110KV及以下变电站设计规范， 变电二次设计工作三年以上工作经验，能独立完成110KV及以 下电压等级变电站电气二次设计项目； 3、熟练CAD常用设计软件及相关办公软件的操作； 4、身体健康，个人素质良好，品行端正，有较强的沟通能力和团队协作能力；

招聘：实习电力设计师（应届生） 薪资：3千/月 岗位职责： 1、负责10KV配网设计； 2、负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务； 3、参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电力系统及自动化、电气工程及其自动化、自动化等相关专业； 2、热爱电力行业，有意向从事电力工程设计工作； 3、具有良好的沟通协调能力； 4、熟练使用AutoCAD，Office等专业设计软件，具有良好的沟通能力和理解能力，有较强的责任心； 待遇：实习薪资2000/月，驻点补贴50元/天，提供住宿，表现优秀可提前转正。转正工资3000+绩效+提成（年综合工资5W+）

招聘：业扩配电主设（赣州地区） 薪资：8-15万/年 岗位职责： 1、负责项目部业扩配电设计工作； 2、完成项目的可研、初设、施工图设计、工代设计、竣工图设计； 3、负责项目部工作总结，技术资料的归档等工作； 4、负责设计过程中内、外部协调工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电力、电气等相关专业毕业； 2、2年以上配网设计工作经验； 3、具备10kV以下工程项目的设计经验，熟知各种类型的10kv线路工程、小区配电及工厂用电设计； 4、熟练掌握CAD绘图等工具； 5、具备良好的语言表达能力和一定团队管理能力； 6、工作认真负责，有一定担当； 7、能适应一定程度的出差。

招聘：10kv配网设计 薪资：0.8-1.5万/月 1、电气工程相关专业专科以上学历； 2、熟练使用AutoCad等辅助设计软件，熟练使用office系列办公软件； 3、熟悉电力设计相关法规、规范； 4、工作认真负责，具有团队精神，沟通能力强，服从工作安排和调配； 5、有江西地区10kV配电室设计和配电线路设计工作经验3年以上者优先录取，电气工程及其自动化专业优先录取。 6、江西本地，或者有意来江西发展的人员优先。 岗位职责： 1、项目以江西为主，需要常驻江西； 2、主要负责江西地区的农配网设计和业扩受电工程设计； 3、能把控项目进度，能与甲方协调沟通，确保项目按计划顺利进行。

招聘：2024年诚聘农网设计师（抚州市） 薪资：0.6-1.2万/月 1、负责10KV农网设计； 2、负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务 ； 3、参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施。 任职要求： 1. 掌握10KV配网设计规程、流程及要求； 2. 熟悉国家相关电力工程设计标准和规范。具备设备选型、系统原理图及深化图纸的设计能力； 3. 能够使用AutoCAD、泰豪等专业设计软件，取得相关专业资格认证者待遇从优 ； 4. 能长期适应出差 。 其他说明： 1、公司实行基本工资+绩效模式，多劳多得； 2、公司包吃住，试用期满购买五险； 3、公司人性化管理，福利优厚，欢迎你的加入。 工作地址：抚州市赣东大道财富广场3座一单元16楼

招聘：农配网设计/主设（上饶市） 薪资：10-17万/年 1、专科及以上学历，电气相关专业 ； 2、具备3年及以上配电网设计工作经验； 3、能独立完成20kV及以下电压等级的可研、初设、施工图设计工作； 4、具备与电网电力设计及相关部门保持良好沟通和合作关系的能力； 5、参加可研初设审查、设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施。 6、待遇：主设人员年薪不低于15万，一般设计人员年薪不低于7万。具备主设能力的优先，业务能力突出的可以面谈，录用后公司提供伙食补贴+住宿+缴纳六险，实行双休制，弹性工作、设计专业培训等。

建筑电气设计师 提供月薪： 50007000 年龄要求： 2540岁 工作经验： 3年以上 【※公司福利:养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，住房公积金，周末双休，工龄工资，公费培训，带薪年假，高温津贴※】 1.建筑消防电气设计相关专业，全日制本科(含)以上学历，男女不限，年龄40岁以下。 2.具有3年(含)以上建筑消防电气设计工作经验 有独立承担工业或民用项目消防电气设计施工图设计经验者优先。 3.具备扎实的建筑消防电气设计理论知识，熟练笔握相关设计软件及设计规范和国家、地方规范。 4.责任心强，具备分析解决问题的能力，具有团队精神，能服从公司安排。 联系人：吴女士 工作时间： 上午08:3012:00下午14:3017:30（普通） 地址： 江西省赣州市会昌县文武坝镇红旗大道1号

【社企商家】 一、招聘：电力设计师（农网） 要求：大专以上学历 2年相关工作经验 有驾照 二、招聘：助理设计师 要求：大专以上学历，熟练运用CAD软件 （陈总：）

2、设计——2名 绘制弱电智能化平面图、点位图、系统图等。工资：5000-7500元/月

本公司主要生产高低压配电柜配电箱等电器

线路设计 岗位职责： 1、负责/参与220kV、110kV及以下输电线路各阶段的设计工作，包括可研编制、初步设计、施工图设计、竣工图设计； 2、负责工程选线、定线等方案研讨、设计工作； 3、负责完成终勘定位、施工图文件以及材料清单的编制； 4、负责输变电工程线路电气图纸设计、技术管理，图纸审核； 5、负责工程相关技术规范书、设备和施工招标文件技术部分的编制； 6、参与设计交底、解决工程施工工代需求或施工图答疑问题,配合施工方施工、 配合项目竣工交付； 任职要求： 1、电力系统及其自动化、电气工程及相关专业，本科及以上学历； 2、具有3年以上220kV、110kV及以下线路电气专业设计工作经验，能够独立完成设计任务； 3、工作认真负责，耐心踏实，诚实敬业，具有良好的沟通能力和团队合作精神。联系电话

岗位职务:（1）负责电气设计工作，包括功能、图纸等； （2）电气相关零部件的选型、采购计划的编制； （3）编写工业自控技术方案； （4）配合系统安装调试； （5）配合售后服务人员工作，进行相应的技术支持等； （6）督促检查施工现场电气施工情况，现场安装调试电气设备，分析处理现场故障； （7）在电气设备及备品备件的添置和工程项目中，严格按照公司制定的采购程序，把好质量关； （8）对员工进行设计方案的交底与培训。岗位要求:（1）电气工程及其自动化等相关专业，大专以上学历； （2）三年以上电气系统设计工作经验； （3）熟悉电气自动化控制原理、电气控制设备； （4）熟练使用电气设计软件，能独立设计电气图以及编制技术文件； （5）熟悉过程控制及变送器、PLC及编程、变频器、交直流电机、伺服电机等； （6）吃苦耐劳，能高效独立完成工作，学习能力强，具有良好团队合作精神。 薪资待遇：6000-10000元/月（十三薪）、五险一金、带薪年休 、交通补助、饭补、加班补助、节日福利

1，会3D，CAD系统电箱设计 2.，懂生产技术管理 3.需熟悉三箱电箱整套设计与生产 4.包装 5.打磨 6.激光机 7.折弯

1，激光机师傅 2，打磨师傅 3，拆弯师傅 4，包装普工 5，送货跟车 6，电箱3D，cAD图纸设计工程师

晨光电力工程有限责任公司 联系电话：保总彭总 序号 岗位 人数 01 电器设计工程师 10人

任职要求：1、本科及以上学历，电气工程、自动化、通信工程、电力电子等相关专业;2、熟练运用看CAD软件或专业电气设计软件；3、2年以上相关设计工作经验，熟悉电气高、低压一、二次系统原理 职位描述：1、负责光伏发电项目的设计，根据方案完成系统的深化设计，主要包括系统图、设备布置图、现场布线图、电气设备柜图等: 2、负责电气设计前期技术调研、各阶段电气的设计，确认相关的电气图纸; 3、负责光伏电站项目技术方案的评审，能提出具体修改意见，满足客户需求及项目建设需求；4、对光伏新技术有效把握提出创新设计和降本办法，提供具有竞争力的系统解决方案； 5、协助项目经理审定施工方案，能深入现场作技术指导及疑难问题解决。

招聘：配电设计 薪资：面议 从事光伏、储能、配电等电气相关设计，应届毕业生及有相关经验者都可考虑

薪资：配网设计 职位描述： 1、大专及以上学历，电气工程及自动化等相关电力专业，因工作性质问题，； 2、负责10kV及以下配网设计； 3、熟悉10kv配电设计流程及要求，可根据初步方案提出合理设计方案，方案图纸校核等。 4、根据方案进行现场收资、选址工作，熟悉设计各阶段对内、外程序，能独立处理现场问题； 5、熟悉南网典型设计，熟悉相关规范，熟悉各类设备类型、导线电缆选用原则等； 职位要求： 1、大专以上学历、电气自动化或相关专业，有相关资质优先； 2、熟练使用CAD、office等软件； 3、工作积极，责任心强，具有团队合作精神，服务管理。 4、两年以上配网设计工作经验，能独立完成 10kV配网设计工作； 待遇：薪酬面谈；出差补贴、节假日福利、双休；

包吃包住，水电免费，工资轻轻松松！！有时间可以过来看看

薪资：配网设计 1.大专及以上电气工程及其自动化等电力系统相关专业； 2.两年以上配网、配电设计经验，熟练掌握10kV及以下配网、配电设计规程、流程及要求； 3.熟练使用CAD等相关软件； 4.能独立完成配网、配电全过程设计的优先录用； 5.吃苦耐劳，责任心强，有良好的团队合作精神，能适应出差； 6.有光伏储能经验的优先。 工作地址： 杭州滨江、富阳。

薪资：配网设计（广州项目部） 1、本科及以上学历，电气相关专业； 以下为必须条件！ 2、有10kV及以下电压等级的配网设计工作经验； 3、熟悉行业相关的规程规范； 4、能熟练运用相关设计软件； 5、工作地点广州，有驾驶经验； 6、没有职业规划,没有团队意识；沉迷于游戏、上网勿投；

薪资：变电一次 1、3年以上变电站一次设计工作经验，能独立从事220kV及以下变电工程电气一次设计、校核、审核等相关工作; 2、对国家电网基建流程熟悉，具备系统内的设计经验，熟悉国家电网物资申报流程； 3、熟悉电力系统设计规范及技术要求，了解电力行业的设计新标准，熟练掌握电力系统各项计算方法； 4、有较强的责任心及一定的组织沟通协调能力； 5、具备电力系统变电三维设计经验者优先。

中国电建集团海南电力设计研究院有限公司招聘 电气设计5名 岗位要求： 1.应届毕业生一般为硕士研究生及以上学历，紧缺专业可以放宽到大学本科学历。 2.在校学习成绩及综合素质优秀，专业对口，通过大学英语等级考试，具有较强的团队协调能力。 3.身体健康、责任心强、积极向上、适应能力强、敬业、服从工作分配。 通信设计5名 岗位要求： 1.应届毕业生一般为硕士研究生及以上学历，紧缺专业可以放宽到大学本科学历。 2.在校学习成绩及综合素质优秀，专业对口，通过大学英语等级考试，具有较强的团队协调能力。 3.身体健康、责任心强、积极向上、适应能力强、敬业、服从工作分配。 待遇：6000-8000元/月 工作地址：海南省海口市琼山区国兴街道攀丹社区中丹村268号 联系电话：（有意者私聊）

宁夏众合远大电力设计有限公司 企业简介： 宁夏众合远大电力设计有限公司于2014 年9月成立，具有送电、变电工程、新能源设计、岩土工程勘察、工程测量、工程咨询乙级资质证书，主要承担220kV及以下电压等级的输变电工程设计、电力系统规划、电力技术咨询等业务，在行业内取得了良好的信誉。 招聘岗位： 1.配网设计人员（若干） 任职要求：电气工程及自动化专业、机电一体化及电力相关专业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力及团队协作能力。岗位职责：从事20kV及以下配网设计工作；负责项目可研、初设、施工图、竣工图阶段现场勘察、设计及协调工作；负责协调解决各设计阶段出现的技术问题。 2.线路设计人员（若干） 任职要求：输电线路工程专业、电气工程及自动化专业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；身体好、肯吃苦，具有较强的沟通协调能力。 岗位职责：从事35kV及以上电压等级输电线路设计工作；负责各阶段设计，协调各专业之间的协作配合工作，保证设计工作质量，并对设计全过程进行专业管理和技术负责。 3.电气一次、二次设计人员（若干） 任职要求：电气工程及自动化、电子信息工程、通信工程，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力及团队协作能力。 岗位职责：负责项目可研、初设、施工图、竣工图等阶段电气设计及校核工作；参加设计交底、配合施工、竣工验收及设计回访等工作；配合其他专业进行项目电气系统方案设计。 4.新能源设计人员（若干） 任职要求：电气工程及自动化、光伏工程技术、能源动力、新能源科学与工程、新能源与器件等相关专业毕业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力、解决问题能力。 岗位职责：负责新能源项目方案、可研、初设及施工图的编制和设计；负责与业主、设备厂家、施工单位等相关方进行沟通联络。 5.土建设计员（若干） 任职要求：本科及以上学历，土木工程相关专业；有较强的沟通协调能力、解决问题能力。 岗位职责：负责10kV及以上电力工程土建设计，依据业主要求编制对应设计成果文件；配合其他相关专业完成工程各阶段设计成果文件编制；独立完成项目可研阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段土建专业内容编制。 福利待遇：工资面议，有六险一金、周末双休、节假日正常休息、年终