招聘:建筑设计
薪资:10000+
1. 建筑学、建筑规划相关专业,本科及以上学历;
2. 熟练使用CAD、SketchUp、Photoshop、Office等软件;
3. 掌握建筑设计等相关专业基础知识;
4. 具有良好的沟通及表达能力,责任心强,有敬业精神;
5. 英语能力优秀者优先考虑。
6. 有大型建筑设计院工作经验者优先。
薪酬待遇:基本工资+岗效工资+学位补贴+床位补贴+专项补贴+餐费补贴+奖金;
注册执业津贴、出差补助、现场补助、高温费、采暖费、劳保费、过节费等;
七险两金:养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、补充医疗、商业险、住房公积金、住房补贴;
休息休假:带薪年休假、婚假、产假、男职工陪护假等;
生活保障:提供午餐补贴、健康体检、生日福利、工会旅游等;
职业生涯发展平台:
技能培训:全面的人才培养体系:岗位与技能培训、公费外部精品课程深造、设创委及各专委会内部经验交流分享、一对一导师带徒、职业生涯规划等。
评 优:针对杰出工作者与优秀技术人才每年进行十一科技先进员工、优秀总师与十佳项目等评选;
晋 升:行政职务和技术职务晋升双通道。
建筑设计
6月3日 20:05
急招建筑设计师
招聘:建筑方案设计师助理
薪资:5000-7000元
1.能熟悉使用CAD等制图绘图软件
2.协助主创设计师进行制图,文本排版等相关工作
3.具有良好的沟通能力及团队协作能力
建筑设计设计师助理设计师
5月30日 19:03
招聘:【双选会】建筑施工图设计师
薪资:5000元以上/月
岗位描述:岗位职责:1、按照规定的设计流程和质量标准,完成专业所长安排的任务;2、服从专业负责人在项目中的调度,与其他专业进行相关的配合和协调工作;3、全面接触本专业所有系统的设计工作;任职要求:1、本科及以上学历,建筑学、建筑设计相关专业;2、一年以内(含应届生)工作经验,在校成绩优秀,能熟练使用相关专业设计软件;3、基础知识扎实,创新意识强,能够不断地学习与探索新知识;4、有一定的抗压能力,热爱设计,能在压力下工作和自我激励;5、良好的沟通协调能力和团队协作意识,认真细致;福利待遇:1、高校国企福利:享受南昌大学二级企业聘用职工的全部待遇、职称证书中的署名工作单位是南昌大学、子女可以入读南昌大学附中附小、就医南昌大学附属医院与校级职工待遇相同;2、薪资待该岗位为才人事网岗位,可以进入才人事网查看更多岗位信息。
建筑设计
6月4日 18:03
招聘:水土保持设计
薪资:5-7千/月
岗位要求:
1)有项目现场踏勘经验,有较好的沟通能力,能独立对接项目;
2)能熟练使用office、CAD、PS、ArcGIS等办公软件;
3)大专及以上,水土保持与荒漠化防治等相关专业,男女不限,五官端正,身体健康,相关专业工作一年以上经验,工作认真、负责、听从领导安排。
岗位职责:
1)承担水土保持方案、水土保持监测、水土保持验收等工作;
2)负责现场调研踏勘,与业主及时有效沟通,收集项目所需资料,正确、独立、高效地完成项目任务;
3)负责项目咨询成果的修改及校对工作,编制并汇报PPT,跟进后续服务工作,保证咨询成果的质量;
4)完成上级领导交付的其他相关工作。
福利待遇:
1、年薪酬总额:含岗位工资、绩效工资、年终奖金、五险一金、交通补贴、通讯补贴、节日福利等;
2、另有其他福利:生日关爱、节日慰问、每年定期体检、每年团队旅游等。
建筑设计设计师
5月28日 18:03
一、 工作职责:1、跟踪设计进度,负责对设计单位提供的设计文件进行合理性与经济性的专业把关; 2、解决公司内部项目建设中出现的专业技术问题; 3、为设计单位提供必要的设计条件; 4、对项目的阶段图纸进行技术经济把关,向设计单位提交具体修改意见; 5、组织各专业设计单位的设计协调工作; 6、负责施工过程中出现的技术问题的协调,负责设计变更的编制、审定跟踪、发放工作。 二、任职要求: 1、男,28-40岁,建筑学相关专业,大学本科及以上学历; 2、有3年以上建筑设计相关工作经验,方案能力强,能独立完成小区规划及单体设计等,有独立项目设计管理经验; 3、熟练使用各类设计软件;4、较强的沟通协调能力,善于整合资源; 5、富有团队合作精神,能承受一定的工作压力。
建筑设计
5月27日 08:42
招聘:建筑方案设计师
薪资:0.6-1.5万/月
任职资格:
1、辅助项目负责人完成方案部分工作(文本编排、总图深化、户型深化、立面深化等);
2、具有较好学习和适应能力(能快速了解建筑师的安排,并合理安排好自己的工作计划及分的工作任务);
3、具备较好的方案思考及分析能力(能正对项目提出个人的方案草图,并具有阐述方案的能力)
4、具有较好的沟通能力(能配合项目负责人安排工作);5、完成建筑方案专业设计任务,能够承担项目部分设计、扩初、深化设计工作;
6、把握项目进度,做好项目设计过程中本专业与其它相关专业和部门之间的协调:
7、4-6年相关工作经验,
公司福利:
1、工作时间为每周5天(7小时/天),周末双休其他节假日以国家规定时间为准。
2、录用后薪酬待遇面议,不低于行业标准,缴纳五险一金、带薪休假等完备的福利保障。
建筑设计设计师
5月27日 06:08
岗位职责
1、负责建筑结构施工图的绘制及审核工作;
2、负责建筑图纸资料的整理归档;
3、负责与外协设计单位的对接,审核图纸,完成合图;
任职资格:
1、大专以上相关学历。
2、能熟练使用CAD等制图工和办公软件,了解现场施工工艺,有绘制建筑装饰施工图经验的优先。
3、具有良好的协调能力与团队合作精神,责任心强;
6000-9000元/月建筑设计设计师长期20人以上月结
3月31日 08:00
建筑设计师(节日福利+工作餐)1.工作内容:负责配合组织协调项目方案至施工图编制及服务全过程的工作2.工作时间:9:00-17:003.福利待遇:朝九晚五,法定节假日休息4.工作地点:宜春市袁州区明月北路75号欢迎投递简历或者电话联系,电话
详细地址:江西宜春
30000元/月建筑设计长期3-5人月结
1月16日 09:53
招聘:资深建筑施工图设计师
薪资:15000-25000元
职位性质:全职专业要求:建筑学及相关专业职称要求:中级及以上职称(有一级注册建筑师证优先)岗位职责:1、协助组织本专业的施工图设计,及协调其他专业的配合关系;2、协助本专业人员,合理安排工作,控制项目节点。3、配合其他专业提资,能看懂结构、设备等相关专业图纸。4、能与业主及施工方进行沟通对接;5、独立完成施工现场的配合工作。任职资格:1.本科以上学历,建筑学、城市规划等相关专业毕业;2.5年以上建筑设计经验,熟悉国内建筑规范;3.熟练掌握建筑专业相关绘图软件(CAD、天正、Sketch-up、PS、ID等绘图软件);4.有比较丰富的施工图绘制和现场处理经验,独立完成过二级以上(或一类高层)建筑施工图,熟悉相关规范与技术措施,熟悉制图标准;5.具备良好的沟通能力,能对接客户,有责任心,工作态度积极主动,组织协调能力强,具有团队合作精神;6.遵纪守法,具有良好的身体素质和职业操守,具备吃苦耐劳的精神和较强的服务意识;7.具有大型设计院的工作经验者优先考虑;
建筑设计
6月13日 22:13
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1
企业信息
中赣工程设计有限公司(建筑甲级)成立于2017年,运城分公司成立于2023年,主要从事工程设计(民用建筑设计,公建设计)、市政工程、项目管理、城乡规划等工程服务,分公司拥有500平米宽敞办公场所,现代化办公电脑设备,构建了内部网络管理系统,信息实时共享,为客户提供优质的设计作品。
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2
岗位及薪资
招聘岗位:建筑工程设计师、土木工程设计师
招聘人数:各2名
任职要求:大专及以上学历,熟悉相关专业规范及操作软件,有相关工作经验及资格证书者优先(接纳应届毕业生)。
薪资待遇:面议
03
福利待遇
基本工资+设计提成+节假日福利+保险+通讯补贴。
联 系 人:张先生
工作地址:山西省运城市盐湖区中银大道1号人保财险公司院内4楼(运城中医院北50米)
建筑设计
6月13日 19:50
公司简介
宁夏固原建筑设计研究院(有限公司)成立于1978年,是宁夏中南部唯一一家具有建筑工程设计乙级、工程岩土工程勘察乙级、建设规划丙级、工程咨询丙级、房屋安全司法鉴定、工程全过程咨询等多种资质及绿色建筑评价机构。
科研团队:公司现有员工62人,其中高级职称20人,中级职称25人,各类注册人员14人。
为大力实施人才强院战略,进一步加强设计院人队伍建设,做好单位总量管理和自主公开招聘工作。依据《宁夏固原建筑设计研究院单位自主公开招聘工作的通知》等有关规定,现面向社会及高校公开招聘多名专业技术工作人员,有关事项公告如下:
报名条件
(1)本科及以上学历,土木工程、建筑学相关专业毕业;
(2)熟练掌握设计相关软件及办公软件;
(3)年龄在35岁以下,有相关行业从业经历者年龄可适当放宽;
(4)具有良好的表达沟通能力和团队协作精神,工作主动积极。
招聘岗位
结构设计 1人
建筑设计 2人
报名流程
(1)报名时间:
2024年6月15日至2024年7月15日
(2)资格审核:
报名成功后请报名人员提供简历、相关资格证、毕业证、学位证等资料
(3)面试:
时间:具体以电话通知时间为准
地点:宁夏固原市原州区泰和东路荣华锦园C区
方式:主要测评应聘者的专业知识和综合素质,以及对应聘岗位涉及相关专业知识的掌握程度。综合素质测试应聘者逻辑思维能力、应变能力、语言表达能力等
(4)相关要求:
应聘者要提供正确的联系方式,保持通讯畅通,因通讯不畅造成的一切后果由本人承担。
联系方式
电话:
地址:宁夏固原市原州区泰和东路荣华锦园C区
建筑设计设计师
6月13日 18:05
一、公司简介
贵州纬力建设设计有限公司是一支拥有雄厚技术实力、先进设备的设计队伍。主要业务范围是:测绘及测绘咨询、城乡规划、建筑工程设计、风景园林设计、城市设计、市政工程设计、工程咨询、造价咨询、城市规划建设基础研究等。现拟招聘人员数名,具体要求如下:
二、招聘岗位职责及任职要求
(一)设计师:(各专业2人)
专业类别:建筑、咨询
岗位职责:
1、 协助上级项目负责人工作,完成相应专业或产品的技术研究工作;
2、 承担小型项目和一般项目负责人工作;
3、负责较大项目主创或专业设计和专业控制,参与各级项目设计,承担重大项目主要设计工作;
4、 带领下一级设计师完成工作,提供技术指导;
任职要求:
1、本专业大专以上学历、中级职称(试用期表现优异的可破格);
2、熟练运用本职工作所需法律法规、规章制度、工具及软件;
3、有本专业最高注册执业资格的可直接定本级。
(二)助理设计师(各专业5人)
专业类别:规划、建筑、结构、咨询、景观园林
岗位职责:
1、 协助以上各级设计师工作;
2、 负责一般项目和小型项目主创或主设计工作。
任职要求:
1、本专业大学大专以上学历;
2、1年以上本专业设计院工作经验(试用期表现优异的可破格);
3、知晓本职工作所需法律法规、规章制度、熟练运用本职工作所需工具及软件。
三、招聘程序
招聘按公开报名、资格审查、面试、确定聘用等程序进行。
(一)公开报名:采取网络和现场报名两种方式进行。
(二)资格审查:单位办公室人事按照招聘条件和资格进行审查,资格审查贯穿招聘工作全过程。报名人员应聘时提供虚假材料的,伪造、更改有关证件、材料、信息取得应聘资格的,一经查实,即取消资格。
(三)面试:以面试成绩和专业知识综合成绩择优录取。
(四)确定聘用:资格审查、面试、体检均合格的人员为拟聘用人选,拟聘用人选按有关规定实行合同化管理,实行试用期制,试用时间3个月,试用期满经考察、考核合格,办理正式聘用手续,签订《聘用劳动合同》,对不胜任的不予聘用。
四、薪酬福利:
1、工资待遇:基础工资+业绩提成。(具体待遇面谈)
2、福利待遇:国家规定法定节假日工会福利、五险一金、餐补、学习培训补贴、职称及执业资格考试补贴、年度体检、带薪假、公休假、特殊津贴、加班调休等。
五、工作地点:
建筑设计设计师
6月13日 15:14
招聘:设计师
薪资:7000-12000元
1、 服从上级工作安排,配合专业负责人及项目负责人,确保按时按质完成本专业设计工作,对其设计内容负主要责任。2、 在设计过程中贯彻执行有关设计工作的政策、标准、法规及本公司质量管理体系文件。3、 设计师应严格遵守本专业的技术统一措施。4、 设计师应熟悉自身工作的内容和计划安排。过程中如有问题,应及时向专业负责人及项目负责人汇报。5、 在设计过程中应及时与项目组其他设计人员协调、沟通。6、 互提设计资料及时准确,并满足接受专业的深度要求。7、 认真完成设计文件的自校工作。8、 完成图纸会签。自我评定相应的设计质量等级、设计总结,并及时归档。9、 参加施工图交底,做好后期服务。10、 整理设计过程中个人文件记录及相关外部往来文件,并及时交给技术管理委员会存档。
建筑设计设计师
6月13日 14:57
招聘:建筑设计师
薪资:8-12k
一、岗位职责:1.独立完成建筑方案、建筑施工图设计,具备良好的方案汇报能力及沟通能力。2.负责把控建筑方案设计及相关流程。2.负责技术交底,解决工程建设过程中存在的技术问题。3.认真完成领导交办事宜。二、任职要求:1.有8年以上设计院工作年限及大型项目、高层项目设计经验。2.本科以上学历,建筑相关专业。3.熟练运用建筑专业的各类设计软件。4.熟悉掌握相关工程、设计规范及规定。5.具有良好的组织、沟通、协调能力及优秀的执行能力,能适应短期出差。三、薪资待遇1.年薪9-12W,底薪+提成,能力优秀者待遇可面谈。2.五险一金,公司包中餐,一周一次下午茶,节日福利,生日金及贺礼等福利优厚。
建筑设计
6月13日 13:53
急招建筑设计师
招聘:建筑类设计岗位
薪资:8000-12000
建筑设计、建筑历史、结构工程、给水排水、暖通空调、建筑电气、景观园林、室内设计、城乡规划、工程经济等相关专业应届毕业生。
建筑设计
6月13日 10:55
急招建筑设计师
招聘:建筑师
薪资:面议
1、有较强的方案创作能力,对设计有独到的理解;2、有公共建筑的设计经验,能独立完成中小型项目,参与过综合性项目的方案设计;3、参与过施工图设计,有一定的施工图工作经验.
建筑设计设计师
6月13日 10:53
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