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1、设备的安装督导，调试和试运行等工作2、定期维护和例行维护工作3、设备的大型维修工作4、准确了解电控，机电系统技术参数5、负责发电机设备调试，电器故障处理，变频器调试及变浆系统调试，设备的维护等相关工作。

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人事专员岗位内容： 1，利用公司平台发布招聘信息，并向求职人员解答相关疑问 2，跟进求职人员入司进度，安排面试及入职 任职资格： 1，高中及以上学历，18到30岁 2，有一定学习能力 3，有责任心，抗压能力强 薪资福利 1，底薪3500+招聘提成+奖金等 2，朝九晚五，月休四天 3，公平公正的晋升渠道

贵阳南明招主播以下内容，全部真实有效。怎么写就是怎么做的。待遇写多少就是多少。看完内容，相当于基础面试。 一，直播平台： 抖音：舞蹈才艺。公司负责舞蹈。 直播培训，舞蹈培训。不收取任何费用。 薪资待遇： 抖音：无责保底：8000-10000 前三个月，每个人能力不一样，会有一定差异。新人扶持最低就是8000。三个月后，全公司都一样，永久保底6000起。 2，工资为什么高？ 团播收益和个人模式不一样，刷量也不一样。直播有主持人全程带动气氛，运营更进辅助。直播效果大于个人主播。所以刷量高。所以我们待遇开的高。我们公司主播平均工资都过万。到公司，可以查看工资表。 3，提成： 抖音：20%提点 首先，不要拿抖、快的个人是50％来比（公司主播35%-40%)，其他平台30％左右。 其次，团队和个人不一样。我们有主持人做直播效果。收益肯定比个人高。个人直播没刷量，给你80％也没用。 最后，某些喜欢拿提成来说事的，请问，你扣过个税吗？没有，证明你工资不超5千。如超过，提供流水证明来看看。扣税5%-20%。你也拿不到50%。我们这的小姐姐，基本过万。换句话说，如果你是老主播播的好，你也不至于再出来做直播。新人主播不用瞎操心。所以，别当杠精。既然能开这么高工资。公司是有办法让你高收入的。 二，人员要求： 年满18-28岁，抖音舞蹈主播160以上。体重110斤以下。长相甜美，身材匀称。会穿着会打扮。性格开朗大方，能聊天互动唱歌最好。 三，工作内容： 1，无需经验要求。喜欢直播行业就行。专业培训。直播间，主持人现场带动气氛节奏，无需主播担心。主播只需互动粉丝就好。其他的主持人全力带动！我们也有舞蹈流程安排。 2，为什么做团播不做个人直播？ 像个人直播要一直说话唱歌，跳舞，打PK。自己带气氛。刷量更不用说了。没优势。 这年代，个人直播已经过时了。是前几年的模式了。现在但凡播的好的，都是团队。 四，公司运营： 我们公司运营不多，一个团配一个运营一个主持人。很负责，主持人现场带动直播间。运营线下辅助维护，给团队拍视频。直播间一起和主持人带动气氛。 五，你的顾虑： 前期直播孤单，尴尬，没粉丝，不怕。我们有团队带你直播。不会直播，我们教。教你找粉丝。新人无需担心刷量，因为你有没有刷量都超不过我们给的保底。我们都不担心，你也别在意！ 直播、短视频不涉黄不擦边，无流水任务。 六，直播时间：13：30打卡 抖音开播时间： 14：00-17：00 17：00-18：00休息 18：00-21:00 舞蹈培训时间：11：30-13：30 七．培训周期： 不管你之前有没有做过直播，我们都会培训。前期培训5天左右。慢慢适应团队模式。每天有培训补助50一天。舞蹈才艺培训。 注：培训期自己离职，无培训补助。有业绩提成我们会按提成发放（重点、注，） 八，工资发放： 第一个月培训补贴50／天＋保底在职天数工资【因为天数不满整月】+300房补 第二个月开始，超过保底拿提成，低于提成拿保底。所有业绩都是提成点去计算。 当月签约日，保底当天生效，当月就有工资，次月25发放。给足安全感。 九，合同签约： 签公司合作合同。签约一年，至少做六个月。签多久和你做多久没有任何关系。未满时间离职，没有违约金。团播不捆绑。不像个人直播被捆绑要违约。你们账号不会加入公司公会。公司有自己账号。主播和平台无关，所以，不想做了，离职提前两个月说就行。没有任何违约。 注：在和公司合作直播期间，不能去其他公司直播。否则违约。只有这一项会违约。

网管 工作内容：开机关机打扫卫生充会员 职位要求：16以上男女不限 工作时间：早班：9.00-下午5.00，中班：下午 5.00-夜间1.00，夜班：夜间1.00-早上9.00， 三班倒，月休四天 工资待遇：3800-4500充会员提成 福利待遇：包吃包住，生日补贴 上班轻松前期有人带

台球厅服务员 招聘要求：16—26岁，男女不限，要求服从公司安排 工作内容：负责摆球送水，打扫卫生，摆球，吧台区域卫生迎接客人，前期有人带 工作时间：早班早上9点到晚上7点晚班晚上7点到夜间3点接受两班倒，月休四天调休 薪资待遇：3800-4500加充会员提成%10 福利待遇：包吃住，生日补贴，简单易学发展好，晋升空间大。

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