【职位描述】 负责公司大宗商品账户，操作品种的日常盯盘操作 【任职资格】： 1、年龄25-60周岁，学历不限； 2、对金融感兴趣，有强烈的赚钱欲望！！3、有一定的电脑基础，有耐心，有追求。 【工作时间】 周一至周六： 9:30-11:30 13:30-16:00 周末单休及法定假日休息！ 不加班！不加班！不加班！ 【薪资福利】：1有责底薪：5000+提成（15%-25%）+五险！ 2、完善的福利体系，缴纳五险； 3、不定期的团建活动

太保招聘售后服务主管及专员 工作时间: 周一至周五（法定工作日），早上8：30—10：00集中工作，其它时间工作内容自主安排； 上班地点：珠江新城太平洋金融大厦 年龄要求：22-50岁； 工作职责：续期收费，信息保全，协助理赔，老客户维护； 福利待遇：底薪＋绩效+收费工资,收入下有保底，上不封顶，有钱有闲的工作！ 详情咨询冯经理 有意向的请抓紧联系我！ 有销售以及管理经验优先！

太平洋保‬险服务部本人招聘 工作‬时间: 周一至周五（法‬定工作日），早上8：30—9：30；集中工作，其它时间工作内容‬自主安排； 年龄要求：22-50岁； 工作‬职责：续‬期收费，信息‬保全，协助理赔，老客‬户维护；开发新单 福利待遇：每月海量续期资源+固定底薪＋绩效+收费工资+提成+保险+养老金+团队利益，新人月收入可过万。

职位：保险业务员 工作内容：根据公司的保险业务进行卖保险业务推广，给客户匹配合适的保险业务，促进成交即可。 工作时间：8：30-6:00，午休一小时，周末双休。法定假日正常放假。 待遇：底薪+绩效（具体面谈），月综合8000以上。 要求： 1.有卖保险业务经验 2.面试通过能尽快到岗，敢于挑战，有野心。 工作地址：广州天河区林和西路9号耀中广场

中国人寿集团招聘简章 工作内容： 售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务。 薪资构成： 责任底薪6000-8000+续费+二次开发提成。新员工入职综合薪资6000+，三个月以上员工综合薪资15000+。 工作时间： 9:00~12点（下午不用来公司，可自由安排时间） 周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半服务半销售 注：学历低于大专或征信差的入不了职 入职公司全额购买医疗，养老，重疾、意外，住院险 工作地址：广州番禺区市桥 联系电话（微信同号）

为客户提供专用理财，寿险，贷款等16个方面的专业服务

多劳多得，时间自由的行业，没有过多华丽的修饰词语去骗人。要求25-45岁大专或以上毕业，无不良记录，粤语精，会国语。工作地点在越秀区海珠广场对面的星寰国际商业中心T1写字楼，周一至周五8:30-17:00。对于此行业的理解会有两极分化，懂的都懂，绝对的时间掌控权，靠的是自律，该做的完成了就请你快快下班。有得必有失，纠结收入不稳定的请绕道，没有工作是不用付出努力的，不过一但努力了你收入可以是无上限的，因为泰康佣金、方案、奖励、政策是相对高的，没有那套必须找你身边亲朋好友下手的烂桥段，但是你有也是成的。当然，发展方向都是多样的，内向的做客服岗吧，外向的做业务员吧，喜欢说话的当讲师吧

大学以上学历人寿保险公司上班上午打卡下午自由活动，月工资6000

1.**市场调研与分析**： -研究市场需求和竞争对手的产品，以便制定有效的销售策略。 -分析目标客户群体，了解他们的保险需求和偏好。 2.**客户关系建立与维护**： -主动接触潜在客户，通过电话、邮件或面对面会议等方式建立联系。 -维护现有客户关系，定期跟进，提供优质的售后服务。 3.**产品推广与销售**： -向客户详细介绍车险产品的特点、保障范围、价格等信息。 -根据客户的具体情况，推荐最合适的保险计划。 -完成销售目标，提高个人及团队的销售业绩。 4.**谈判与签约**： -与客户进行价格和条款的谈判，争取达成双方满意的协议。 -准备和审核保险合同，确保所有文件准确无误。 -协助客户完成投保手续，包括填写申请表格、提交所需文件等。 5.**理赔协助**： -在客户发生事故时，提供理赔咨询和协助，帮助客户快速解决问题。 -跟踪理赔进度，确保客户得到及时的服务和支持。 6.**培训与发展**： -参加公司组织的销售技能和产品知识培训。 -不断提升个人专业知识和销售技巧，以适应市场的变化。 7.**报告与记录**： -定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 -保持客户信息的更新，记录销售活动和客户互动情况。 薪资福利： 1、月薪6-8k 2、购买五险一金 3、周末双休 任职资格： 1、大专及以上学历（有销售从业经验者可放宽高中或中专）； 2、20-35周岁，性别不限；

汽车维修、保险销售专员

有一年以上汽车保险理赔工作经验，能独立开拓业务，对保险公司的赔付流程熟悉

有一年以上汽车保险理赔工作经验，能独立开拓业务，对保险公司的赔付流程熟悉

中国人寿集团招聘简章 工作内容： 售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务。 薪资构成： 责任底薪6000-8000+续费+二次开发提成。新员工入职综合薪资6000+，三个月以上员工综合薪资15000+。 工作时间： 9:00~12点（下午不用来公司，可自由安排时间） 周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半服务半销售 注：学历低于大专或征信差的入不了职 入职公司全额购买医疗，养老，重疾、意外，住院险 工作地址：广州番禺区市桥 联系电话（微信同号）

【岗位职责】 负责2个月内即将到期的老客户的业务办理工作，通过电话、短信、微信等工具在办公室联系客户办理业务，办公室坐班，带薪培训，工作简单，容易上手。 【职位要求】 接受小白，带薪培训，会基本电脑打字 【薪资待遇】 包吃三餐，免费提供早、中、晚三餐，公司内部食堂免费包吃，综合薪资9000-15000 【上班时间】 09:00-12:00，13:30-18:00，每周天休息，法定节假日正常休息（周一到周六上班，周六上班有加班费120元/天） 【其他福利】 1、福利补贴：节假日发放礼品、重大节日过节费、高温补贴、生日礼金、生日会等福利；2、享受带薪年休假，婚假、产假；4、娱乐生活：不定期组织各类户外活动；5、旅游：公司和团队都会不定期组织旅游及其他娱乐活动；6、员工体检：入司满1年以上员工享受免费健康体检7、包吃：免费工作日包三餐，公司食堂提供免费三餐，5A级餐饮标准，营养搭配2荤2素1炖汤，饭后甜点、水果、酸奶！8、保险：为员工购买五险一金+重疾险20万+意外伤害险50万+意外医疗险1万9、入司满3个月以上员工享受各项节日、生日礼金，合计约2000元/年左右 【晋升空间】 每三个月一次内部竞聘，职级底薪递进式增长，按季度业绩考核提升1、纵向发展为：业务专员-团队主管-区域经理-业务总监2、横向发展为：行政、人事、IT、培训、销售推动等部

债务领域： 一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会！有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务规划师 以前有过负债的，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 目前公司主营业务 1：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手培训新手成功； 2.老员工带新员工扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求 1.有自己独有的销售风格； 2.通过微信了解客户债务问题，根据客户债务问题，量身定制可行的方案；无需外出跑业务，不需要打电话 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故 事可以开始了 只招年龄：24岁-45岁

车辆定损理赔员，工作环境好，独立办公室，包吃住

招保险顾问

【中国人寿瑞安支公司收展营业部】 招聘：销售经理 招聘：客户服务专员 招聘：银行金融专员 招聘：车险业务员 招聘：内勤助理 要求：男女不限，25—45周岁 上班时间：周一至周五，双休，法定节假日休，8:30--11:00，不影响带小孩、做家务，不影响学习 待遇：底薪+绩效十季度奖+年终奖+钻石奖+养老津贴等，公司给予专业化免费培训！平台开放自由，晋升公平，福利优厚 联系电话： 工作地址：浙江温州市瑞安安阳大厦

有一年以上汽车保险理赔工作经验，能独立开拓业务，对保险公司的赔付流程熟悉

中国人寿集团招聘简章 工作内容： 售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务。 薪资构成： 责任底薪6000-8000+续费+二次开发提成。新员工入职综合薪资6000+，三个月以上员工综合薪资15000+。 工作时间： 9:00~12点（下午不用来公司，可自由安排时间） 周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半服务半销售 注：学历低于大专或征信差的入不了职 入职公司全额购买医疗，养老，重疾、意外，住院险 工作地址：广州番禺区市桥 联系电话（微信同号）

对汽车保险事故处理熟悉，能独立开拓业务，积极进取，做事细心

能对事故车熟悉对接，有开拓业务能力优先

在办公室打打电话即可 工作时间：朝九晚五，午休两小时，双休，一天只用工作6小时 中国人寿上班，含销售性质，多劳多得。 硬性条件：大专学历，25-45岁

中国人寿集团招聘简章 工作内容： 售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务。 薪资构成： 责任底薪6000-8000+续费+二次开发提成。新员工入职综合薪资6000+，三个月以上员工综合薪资15000+。 工作时间： 9:00~12点（下午不用来公司，可自由安排时间） 周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半服务半销售 注：学历低于大专或征信差的入不了职 入职公司全额购买医疗，养老，重疾、意外，住院险 工作地址：广州番禺区市桥 联系电话（微信同号）

[岗位要求] 、18-45岁，经验不限，可接受实习生; 、良好的语言表达，沟通协调能力; 、工作严谨、有上进心、责任心; 、热爱学习，主动积极认真工作; [福利待遇] 一、9:00-18:00，12:00-14:00午休2小时; 二、底薪高达5000元+50%高提成+上门奖+团队奖+回款奖+个人奖+季度奖+年终奖等等，月薪1~2w是常态; 三、享有带薪年假、法定节假日休息等;节日发放丰厚礼品礼金;每周下午茶、团队聚餐、公司团建、旅游等不定期的员工活动; 四、不定期培训，培养个人及专业素养，开阔视野及知识储备。 [岗位职责] 1.为企业以及个人提供业务咨询; 2.处理公司后台有意向/需求的客户，跟进收集审核客户资料，并给出方案; 3.日常维护老客户，学习和掌握知识; 4.公司提供高精准客户，资源多，有效沟通效率达80%，签单效率高!

【职位要求】 1、不限专业，欢迎优秀应届毕业生； 2、性格外向有亲和力,沟通能力良好,有较强的感染力; 3、责任心抗压能力强,团队协作意识好； 4、普通话标准流利，接受打电话; 【岗位介绍】 广东最大的金融机构之一，全集团3000人，年放款在200亿左右，银行合作机构，福利待遇好， 1、公司补助+提成50%+每个季度国外旅游+每个月期权奖励+感恩金奖励等等，一年工资加起来一般的都有20到30万左右，还有股权分红，待遇好，发展空间大， 2、工作时间早上8点半到下午6点，中午休2小时，逢周日休息，其他节假日按国家规定， 3、平时主要工作是打电话找客户，不用外出，有客户会有专业人士帮忙跟进，解决新人后顾之忧。简单工作，快乐赚钱，期待你的加入。 4、通过电话微信与客户沟通促成合作；最高六十个点提成 . 具体底薪/薪资以面谈为准

寻找优秀的您：储备营业部门经理、储备主管、团队助理 岗位介绍 泰康保险集团旗下银保续期客户维护部 保险行业的四大销售渠道（银保客户维护部、个人保险代理渠道、保险中介经纪人代理渠道和网络电话销售渠道）中的最高端渠道 一、银保续期客户维护部业务范围和渠道支持： 主力帮助高端客户做个人、家庭健康财富私人规划，包括：基金保险、家族信托、资金隔离、财富增值。 1、提供在国内四大银行、外资和私人银行已经购买了泰康集团的理财产品的高端客户群体 （1）每年续期收费保险金额200亿，已经超过一家中型寿险公司的总量； （2）每年满期保险金额14亿； （3）利用科技精准帮客户挖掘潜力客户； 2、渠道经营费用支持团队业务： （1）每年36万支持营业部门经理发展业务； （2）费用支持礼品赠送给储备客户群体； （3）每月费用支持客户体验吃饭娱乐。 3、公司平台支持： 公司旗下的养老社区、三甲医院、康复医院、日常中医治疗养生医院和口腔医院等实体体验参观活动储备客户。 二、岗位基本要求： （1）年龄：25周岁-45周岁； （2）学历：大专（含）以上； （3）相貌端正、身体健康； （4）无不良嗜好，无违法犯罪记录。 （5）有金融理财保险、教育行业、银行经理及管理人员经验优先 （6）在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出； （7）对成功有强烈的企图心，敢于挑战收入极限； （8）良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。 三、岗位待遇 1、职业规划： 公司提供公平晋升通道 （1）公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：管理路线：试用业务员-;正式业务员-;主任-;经理-;总监 （2）透明、公正、公开的考核制度，可以让您的职业规划得更加清晰。 2、专业培训： （1）培训考试通过入司后公司提供全方位的产品培训+游学培训，令你掌握公司的产品知识和业务知识，令你在市场上有强劲的竞争力。 （2）公司在你每一步成长的过程当中都会有专人跟踪辅导，有主管一对多辅导，师傅一对一带领拓展业务。 3、收入丰厚薪酬结构： （1）2500元以上底薪（根据工作表现以及能力递进） （2）1500-10000元/月新人津贴（根据业绩递进） （3）辅导期补贴 （4）20%-50%佣金（根据不同险种不同比例） （5）团队管理津贴 （6）续期佣金 （7）方案奖金 （8）年终奖 4、福利及待遇： （1）周一到周五每天上午8:30-10:30参加早会培训分享交流，周末双休，按国家法定节假日统一休假； （2）6项保险保障、公积金和社保补贴； （3）国内外免费旅游方案； （4）退休后可以把收入和团队传承给下一代。

熟悉各大保险公司定损和理赔流程，有驾照能外拓、有上进心！

工资:底薪+提成，提成上不封顶，有良好的沟通能力，负责跟进公司自有客户。有意电话沟通

熟悉各大保险公司的理赔流程，有效及时帮助车主解决交通事故的解决方法