南阳油田新建制药厂开招！！长白班！每天150元！ 要求：18-40周岁，男女不限，有制药厂工作经验即可。 薪资：15元/小时，每天9-12个小时。月工资5000左右。 食宿：管吃管住。 备注：月保险60元，两个月以后转为正式工。 另招聘：设备工程师，设备管理员，电工，司炉工，质量保证部长，车间技术副主任，化验员，物料员.仓管.计划员等，待遇丰厚！！电话☎️

高薪招聘：河南昆仑冷链科技有限公司位于封丘县工业二路东段路北 河南昆仑冷链科技有限公司本公司主要生产制冷设备，工作环境安全环保，因生产任务量扩大，需要增加人员，现招聘如下岗位人员： 一、业务经理20名 1、要求有责任心，有敬业精神，形象好，性格外向，表达能力强，热爱销售行业，遵守公司制定的各项规章制度，服从管理；2、有销售经验者优先，薪资：8000元至上不封顶。 二、视频剪辑、摄影拍摄2名： 1.执行力强，细心，认真负责。2.会用剪映，PR，AE三选一，懂调色。动画 视觉设计专业优先。3.年龄21-30岁性别女 。3.会用相机，手机（二选一）会用云台摄影摄像专业优先，会后期最好，能接受上镜4、薪资3000-5000元。 三、百度推广专员 1.无需经验，22-30岁（）执行力强，细心，认真负责要求稳定，有责任心，做事认真，制作百度推广计划2.薪资3000-5000. 四、车间管理人员2名： 1.执行力强，细心认真负责，统调能力强，具备良好的团队素质。2.及时对生产异常做出反应，发现问题并及时追踪，并提出合理化建议;3.负责车间生产安全。4.有制造业生产管理经验，年龄30-45岁.身体健康5.工资面议。 五，内勤2名： 1、要求热爱本职工作，吃苦耐劳，责任心强，遵守公司制定的各项规章制度，服从管理；2、有经验者优先，年龄25～35岁，身体健康。3、会使用电脑等办公软件（Word、Excel）4、薪资：3000-4000元。 六、普工10名 1、工作简单易操作，无需工作经验，简单培训即可上岗，男女不限，年龄25~40岁，身体健康。2、要求热爱本职工作，吃苦耐劳，责任心强，遵守公司制定的各项规章制度，服从管理；3、工资4500-5000元 可以接受夜班。 七、应聘电话：王经理地址：河南省新乡市封丘县工业二路西段路北河南昆仑冷链科技有限公司

银金达彩印股份有限公司 因业务扩展现面向社会展开招聘 普工（30名） 月工资4000-15000元，上班时间：12小时两班倒 要求:男女不限，高中学历，身体健康，40岁以下，愿意学印刷技术的可以定向培养。 仓库保管员和质检员（4名） 月工资约4000元，上班时间：三班两运转 女不限，大专学历，熟练操作电脑，35岁以下，有相关工作经验者优先。 电工（2名） 月工资4500-6000元，上班时间：8小时白班 要求：大专学历，2年以上强弱电工作经验，有电工证。 绩效培训专员1名 行政专员1名 PMC专员1名 要求：本科学历，35岁以下，有制造业同岗位工作经验。 福利：缴纳五险一金，工龄奖，年终奖，免费体检，专项激励，提供食宿。 欢迎咨询:王女士（）李女士（）

学生工社会工同步面试 港区富士康返费4000元或/22每小时 工期结束报销100路费 【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月（通过证照考核且从事相应工站）夜班津贴8元一晚，年龄18-45岁：全部坐上班，不穿无尘衣，月工资4500左右 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 ✅派遣工18-45岁在职满90天 【制造部门-关键工站】 老派遣工 4000元 新派遣工 3500元 【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元 新派遣工3000元 【非制造部门】 老派遣工 3000元 新派遣工2500元 发放条件 出名单后7个工作日内发放，发放时需在职 二、小时模式模式1 差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 每月25号在职享有上月差价，28号发放(发放时无需在职) 三、小时模式2(短期) 差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税) 发放条件 2024/6/15需在职， 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续，差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放；若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续，则随在职、离职薪资发放 特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资 、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2021/1/1至今入职过A原（iDPBG)，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 以上政策含税（需配合厂区出勤） ——————————————— 客

昆仑冷链科技有限公司 招聘 河南昆仑冷链科技有限公司位于封丘县工业二路东段路北 河南昆仑冷链科技有限公司本公司主要生产制冷设备，工作环境安全环保，因生产任务量扩大，需要增加人员，现招聘如下岗位人员： 一、业务经理20名 1、要求有责任心，有敬业精神，形象好，性格外向，表达能力强，热爱销售行业，遵守公司制定的各项规章制度，服从管理；2、有销售经验者优先，薪资：8000元至上不封顶。 二、视频剪辑、摄影拍摄2名： 1.执行力强，细心，认真负责。2.会用剪映，PR，AE三选一，懂调色。动画 视觉设计专业优先。3.年龄21-30岁性别女 。3.会用相机，手机（二选一）会用云台摄影摄像专业优先，会后期最好，能接受上镜4、薪资3000-5000元。 三、百度推广专员 1.无需经验，22-30岁（）执行力强，细心，认真负责要求稳定，有责任心，做事认真，制作百度推广计划2.薪资3000-5000. 四、车间管理人员2名： 1.执行力强，细心认真负责，统调能力强，具备良好的团队素质。2.及时对生产异常做出反应，发现问题并及时追踪，并提出合理化建议;3.负责车间生产安全。4.有制造业生产管理经验，年龄30-45岁.身体健康5.工资面议。 五，内勤2名： 1、要求热爱本职工作，吃苦耐劳，责任心强，遵守公司制定的各项规章制度，服从管理；2、有经验者优先，年龄25～35岁，身体健康。3、会使用电脑等办公软件（Word、Excel）4、薪资：3000-4000元。 六、普工10名 1、工作简单易操作，无需工作经验，简单培训即可上岗，男女不限，年龄25~40岁，身体健康。2、要求热爱本职工作，吃苦耐劳，责任心强，遵守公司制定的各项规章制度，服从管理；3、工资4500-5000元 可以接受夜班。 七、应聘电话：王经理 地址：河南省新乡市封丘县工业二路西段路北河南昆仑冷链科技有限公司

注：非流水线不穿无尘服，手机可带车间。 一、招聘岗位 普工、分拣员，操作工、叉车工、物料员等职位。 二、基本要求 年龄：18-40周岁，男女不限。会26个英文字母，会使用智能手机， 三、薪资待遇： 综合工资一天200到220元 试用期：月收入（元）5500-6500）转正之后5500-7000； （入职满7天后可以申请预支工资） 工作时间：一天8到11个小时，月休四天。 每个月15号准时发放工资 四、福利项目： 1、伙食：公司设有员工食堂，每天为员工提供工作餐；生产旺季、节日期间发放各类饮料食品； 2、服装：公司免费为员工发放夏秋冬三季工作服； 3、宿舍：公司为员工提供免费住宿，家电设施一应俱全； 4、补贴：高温季节发放高温补贴，冬季发放取暖补贴； 5、奖金：公司为员工发放年终奖，生产旺季，依绩效发放； 6、保险：入职后按国家规定购买社保； 7、培训：免费提供各类技能、管理培训，不断提高员工技能； 8、晋升：员工作为公司生产、辅助技术骨干人员进行培养，晋升，调薪空间广阔。 五、 工作地址：郑州经开区

长白班为主，员工每天200左右！ 上班可以带手机/香烟，不坐班车 【郑州上汽物料员长白班】 5/8号9:00~16:00 年龄 ：20-40周岁，工 高位叉车工20-50周岁，2⃣0⃣ 元/时➕300的绩效，国网可查 ，必须要有证 叉车工 工资 2⃣0⃣ 元/时 ，必须要有证 国网可查（要求技术熟练） 普工 1⃣8⃣元/小时 温馨提示： 1、工作内容: 为生产线备物料以及分拣零部件，出勤7天可预支工资！ 2、先吃后补，工作10小时以内补13块，10小时以上餐补26元，住宿收费180/月。 咨询报名

三十九、河南食城记食品科技有限公司 1、男女普工：20-45岁，身体健康，能吃苦耐劳； 2、快递贴单员：女性，20-45岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理； 3、质检员：女性：有原材料验收相关工作经验，适应能力强； 4、采购内勤：女性，大专以上学历，有相关工作经验一年以上； 5、生产计划员：女性，20-40岁，有生产计划，物控相关工作经验； 6、管培生：男女均可，大专以上学历，有上进心，为生产培养管理人才。 以上岗位一经录取，待遇从优！综合薪资3000-7000元，提供工作餐，每月20日准时发薪。 电话 杨经理 公司地址：武陟县迎宾大道114号（三条龙往北500米路东，焦作护校北临）

学生工社会工同步面试 港区富士康返费4000元 工期结束报销100路费➕密码箱 【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月（通过证照考核且从事相应工站）夜班津贴8元一晚，年龄18-45岁：全部坐上班，不穿无尘衣，月工资4500左右 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 ✅派遣工18-45岁在职满90天 【制造部门-关键工站】 老派遣工 4000元 新派遣工 3500元 【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元 新派遣工3000元 【非制造部门】 老派遣工 3000元 新派遣工2500元 发放条件 出名单后7个工作日内发放，发放时需在职 二、小时模式模式1 差价补贴至2024/6/20,自2024/6/21起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:18.5元/H 老派遣工:19元/H 【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H 老派遣工:18.5元/H 【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H 老派遣工:18元/H 发放条件 2024/6/20需在职， 2024/6/21~2024/6/22统一办理离职手续，差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/28发放；若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续，则随在职、离职薪资发放 特别说明:2024/6/20不在职仅享有同工同酬薪资 、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2021/1/1至今入职过A原（iDPBG)，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 以上政策含税（需配合厂区出勤） ——————————————— 电话

招聘岗位：生产部计划专员 任职要求及职责： 1.负责生产指令的下达； 2.负责审核生产工艺规程； 3.负责生产记录及验证； 4.具有医药相关专业大专及以上学历；有医药相关工作经验； 薪资待遇：3000-4500元 公司福利：社保五险、商业险、餐补、职工宿舍、职工食堂、节日福利、持证津贴、带薪培训、工龄工资、外地补贴 天源医药联系电话： 邵女士： 面试地址：禹州市天源生物科技有限公司-禹州市东产业集聚区医药健康产业园

天成座椅工厂直招 【在招岗位】①缝纫工②装配工 ③焊接工 ④发泡工⑤物料员⑥质检员 ‼️【岗位要求】18-45岁，8-8站立式工作两班倒 【薪资待遇】5500-9000元/月，正式工，交五险，管住宿，厂内食堂，吃饭免费，享受高温补贴、年终奖、带薪年假等福利 ⚠️【注意事项】：面试避免穿拖鞋、短裤、裙子、高跟鞋！ 【工作地点】经开二十二大街与经南十三路交叉口 贾英☎️：

能臣日化（河南）有限公司 招聘以下岗位 1.物流打包部招长期工女工 10名 ， 要求：能接受加班，工作方式：计时或者计件， 临时工20名，上班时间8点-18:00 100元/天 管饭免费，自带餐具 2.生产流水线招聘长期工20名，工作方式：计时，能接受加班，忙的时候会有夜班， 年龄20-45岁左右 3.生产计划物料员1名，大专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑 4.生产工艺员1名，大专及以上学历，化工化学相关专业，有相关工作经验者优先考虑 5.研发工程师2名，大专以上学历，化工化学专业，有相关工作经验者优先 6.临时工一直招 吃饭免费 自带餐具 咨询电话 ： （同） 地址：虞城县至诚八路与江浙大道交叉口向西人事部

涨价通知：我司5月18号一手单企业发车政策 【合肥阳光电源】18-35岁，男女不限 大量接受学生工 无工期扣款要求 政策：总价20.5元/小时，支付6个月，员工20元/小时+夜班补贴30元/晚 工作时间：8：15-9：15，11小时计薪，夜补30元/晚。 月综合薪资6500－7500元/月。 长白班/两班倒车间自由选择，夜补30/晚 吃住情况：免费包吃三餐 ，住宿4人间（住宿300元/月，个人承担） 大企业 常年稳定 无淡季，中途不降价 岗位招聘： 操作工、质检、物流部、物料、叉车等，车间非传统流水线 人性化管理 企业介绍：主要产品有光伏逆变器、风能变流器、新能源汽车驱动系统等，负责电气设备和控制柜的安装、排线，理线，调试等。 以上是我司一手单企业，专业服务于员工，诚信服务于合作伙伴。企业在职率高，出账快，靠谱与诚信 ————————————— 报名热线，

学生工社会工同步面试 港区富士康返费4000元或/22每小时 工期结束报销100路费➕密码箱 【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月（通过证照考核且从事相应工站）夜班津贴8元一晚，年龄18-45岁：全部坐上班，不穿无尘衣，月工资4500左右 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 ✅派遣工18-45岁在职满90天 【制造部门-关键工站】 老派遣工 4000元 新派遣工 3500元 【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元 新派遣工3000元 【非制造部门】 老派遣工 3000元 新派遣工2500元 发放条件 出名单后7个工作日内发放，发放时需在职 二、小时模式模式1 差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 每月25号在职享有上月差价，28号发放(发放时无需在职) 三、小时模式2(短期) 差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税) 发放条件 2024/6/15需在职， 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续，差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放；若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续，则随在职、离职薪资发放 特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资 、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2021/1/1至今入职过A原（iDPBG)，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 以上政策含税（需配合厂区出勤） 报名电话

长白班为主，员工每天200左右！ 上班可以带手机/香烟，不坐班车 【郑州上汽物料员长白班】 5/8号9:00~16:00 年龄 ：20-40周岁，工 高位叉车工20-50周岁，2⃣0⃣ 元/时➕300的绩效，国网可查 ，必须要有证 叉车工 工资 2⃣0⃣ 元/时 ，必须要有证 国网可查（要求技术熟练） 普工 1⃣8⃣元/小时 温馨提示： 1、工作内容: 为生产线备物料以及分拣零部件，出勤7天可预支工资！ 2、先吃后补，工作10小时以内补13块，10小时以上餐补26元，住宿收费180/月。 咨询报名

学生工社会工同步面试 港区富士康返费4000元或/22每小时 工期结束报销100路费➕密码箱 【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月（通过证照考核且从事相应工站）夜班津贴8元一晚，年龄18-45岁：全部坐上班，不穿无尘衣，月工资4500左右 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 ✅派遣工18-45岁在职满90天 【制造部门-关键工站】 老派遣工 4000元 新派遣工 3500元 【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元 新派遣工3000元 【非制造部门】 老派遣工 3000元 新派遣工2500元 发放条件 出名单后7个工作日内发放，发放时需在职 二、小时模式模式1 差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 每月25号在职享有上月差价，28号发放(发放时无需在职) 三、小时模式2(短期) 差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税) 发放条件 2024/6/15需在职， 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续，差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放；若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续，则随在职、离职薪资发放 特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资 、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2021/1/1至今入职过A原（iDPBG)，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 以上政策含税（需配合厂区出勤） —————————————

学生工社会工同步面试 港区富士康返费4000元或/22每小时 工期结束报销100路费➕密码箱 【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月（通过证照考核且从事相应工站）夜班津贴8元一晚，年龄18-45岁：全部坐上班，不穿无尘衣，月工资4500左右 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 ✅派遣工18-45岁在职满90天 【制造部门-关键工站】 老派遣工 4000元 新派遣工 3500元 【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元 新派遣工3000元 【非制造部门】 老派遣工 3000元 新派遣工2500元 发放条件 出名单后7个工作日内发放，发放时需在职 二、小时模式模式1 差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 每月25号在职享有上月差价，28号发放(发放时无需在职) 三、小时模式2(短期) 差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税) 发放条件 2024/6/15需在职， 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续，差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放；若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续，则随在职、离职薪资发放 特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资 、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2021/1/1至今入职过A原（iDPBG)，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 以上政策含税（需配合厂区出勤） —————————————

学生工社会工同步面试 港区富士康返费4000元或/22每小时 工期结束报销100路费➕密码箱 【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月（通过证照考核且从事相应工站）夜班津贴8元一晚，年龄18-45岁：全部坐上班，不穿无尘衣，月工资4500左右 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 ✅派遣工18-45岁在职满90天 【制造部门-关键工站】 老派遣工 4000元 新派遣工 3500元 【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元 新派遣工3000元 【非制造部门】 老派遣工 3000元 新派遣工2500元 发放条件 出名单后7个工作日内发放，发放时需在职 二、小时模式模式1 差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 每月25号在职享有上月差价，28号发放(发放时无需在职) 三、小时模式2(短期) 差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税) 发放条件 2024/6/15需在职， 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续，差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放；若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续，则随在职、离职薪资发放 特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资 、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2021/1/1至今入职过A原（iDPBG)，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 以上政策含税（需配合厂区出勤） —————————————

特味龙因扩大生产，现补招以下岗位： 1、操作工：2名，18-45周岁，男，身体健康。月薪4000-5000元。 2、包装工：2名，18-40周岁，女，身体健康。月薪3000-4000元。 3、车间接待员：1名，女，35-45周岁，吃苦耐劳，干净整洁，薪资面议。 4、QC主管：1名，25-35周岁，大专及以上学历，有一年以上咸味食品厂品控主管工作经验。月薪5000-8000元。 5、生产精益专员：1名，25-40周岁，大专及以上学历，从事食品企业生产管理（主管级以上）两年以上，从事调味品行业的优先考虑。月薪5000-8000元。 6、计划经理：1名，大专及以上学历，有2年以上计划管理经理，月薪：5000-7000元。 上班时间：8：00-12：00,13:00-18:00。9小时，长白班，上六休一。 员工福利：食宿全包，节假日带薪休假，节日福利，员工活动室，生日聚会，免费旅游，员工保险。 单位地址：河南省焦作市温县岳村乡谷黄路东段天虹食品北邻 联系电话： 李女士：

银金达彩印股份有限公司 因业务扩展现面向社会展开招聘 普工（30名） 月工资4000-15000元，上班时间：12小时两班倒 要求:男女不限，高中学历，身体健康，40岁以下，愿意学印刷技术的可以定向培养。 仓库保管员和质检员（4名） 月工资约4000元，上班时间：三班两运转 女不限，大专学历，熟练操作电脑，35岁以下，有相关工作经验者优先。 电工（2名） 月工资4500-6000元，上班时间：8小时白班 要求：大专学历，2年以上强弱电工作经验，有电工证。 绩效培训专员1名 行政专员1名 PMC专员1名 要求：本科学历，35岁以下，有制造业同岗位工作经验。 福利：缴纳五险一金，工龄奖，年终奖，免费体检，专项激励，提供食宿。 欢迎咨询:王女士（） 李女士（）

招聘：排产员 薪资：3000元以上/月 岗位内容：1.编制生产计划，确保生产任务按时完成，保证生产效率和质量。2.跟进生产进度，掌握生产过程中的各种问题，及时解决。3.收集、统计相关生产数据，并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。任职要求：1.大专以上学历，专业不限2.具备一定的生产计划管理经验，能熟练运用ERP等生产管理软件。3.具备优秀的组织协调能力和沟通能力，具备团队合作精神。4.注重实际工作效益，工作有条理、认真负责，能承受工作压力。有意者简历可投送至邮箱 地址：安阳市

学生工社会工同步面试 港区富士康返费4000元或/22每小时 工期结束报销100路费 【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月（通过证照考核且从事相应工站）夜班津贴8元一晚，年龄18-45岁：全部坐上班，不穿无尘衣，月工资4500左右 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 ✅派遣工18-45岁在职满90天 【制造部门-关键工站】 老派遣工 4000元 新派遣工 3500元 【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元 新派遣工3000元 【非制造部门】 老派遣工 3000元 新派遣工2500元 发放条件 出名单后7个工作日内发放，发放时需在职 二、小时模式模式1 差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 每月25号在职享有上月差价，28号发放(发放时无需在职) 三、小时模式2(短期) 差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税) 发放条件 2024/6/15需在职， 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续，差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放；若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续，则随在职、离职薪资发放 特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资 、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2021/1/1至今入职过A原（iDPBG)，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 以上政策含税（需配合厂区出勤） ——————————————— 客

学生工社会工同步面试 港区富士康返费4000元或/22每小时 工期结束报销100路费➕密码箱 【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月（通过证照考核且从事相应工站）夜班津贴8元一晚，年龄18-45岁：全部坐上班，不穿无尘衣，月工资4500左右 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 ✅派遣工18-45岁在职满90天 【制造部门-关键工站】 老派遣工 4000元 新派遣工 3500元 【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元 新派遣工3000元 【非制造部门】 老派遣工 3000元 新派遣工2500元 发放条件 出名单后7个工作日内发放，发放时需在职 二、小时模式模式1 差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 每月25号在职享有上月差价，28号发放(发放时无需在职) 三、小时模式2(短期) 差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税) 发放条件 2024/6/15需在职， 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续，差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放；若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续，则随在职、离职薪资发放 特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资 、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2021/1/1至今入职过A原（iDPBG)，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 以上政策含税（需配合厂区出勤） —————————————

一致印务有限公司 招聘职位： 一、PMC计划员 1名 男女不限，20-35周岁， 工作职责：业务订单分类下单、整理与汇总，生产、采购计划的制定与跟进，交期的回复与把握采购物料进度。 岗位要求：1、两年以上印刷包装行业计划员工作经验。 2、 熟悉彩箱、手提袋、卡盒等工艺流程。 待遇：月薪4000元、月调休4天。 二、成本会计 1名 男女不限，20-50周岁， 工作职责: 1、成本核算统计分析工作，以保证完整、及时、准确地得出各项成本数据。 2、根据业务计划，组织车间核算产品的目标成本，并监控实施情况，组织车间分析定额与实际差异的具体原因，对下一步降本目标提出操作方案。 3、定期完成成本分析、成本报表工作，完成当月完工入库产成品的实际成本核算工作，分析各成品成本变化原因及趋势，提供月度成本分析工作报告和成本报表，为公司经营决 策提供准确的财务数据支持。 4、定期组织公司盘存工作:组织公司存货的清查盘点工作，针对财产清查中盘盈、盘亏的资产查明原因，提出处理建议，及时上报相关领导 5、对预算执行情况进行分析、评价，定期向领导提供真实、完整的财务状况信息、报表，提出单位财务管理的合理化建议和意见: 岗位要求: 1、大专以上学历，财务类专业， 2、二年以上制造类成本会计工作经验，取得会计师职称中级者优先， 3、思维敏捷，性格外向，具有好的沟通能力、协调能力和逻辑思维能力。 待遇：月薪4000元、月调休4天。 联系人：张经理 联系电话： 地址：原阳县城南5公里奶奶庙村委会西20米

男普工:10名 年 龄:50岁以下 资:4000-5500(保底+计件+其它福利) 要 求:初中以上学历,身体健康,工作认真扎实,服从管理. 上班时间:6:30-完成当日生产计划 计件女工:90名 年 薪 要 龄:48岁以下 资:3000- -6000(个人计件,多劳多得) 求:初中以上学历,身体健康,服从安排,能保质保量完成 工作任务。 上班时间:7:00-完成当日生产计划 联系电话:王女士() 地 址:祥符区经二路与纬五路向东400米

长白班为主，员工每天200左右！ 上班可以带手机/香烟，不坐班车 【郑州上汽物料员长白班】 5/8号9:00~16:00 年龄 ：20-40周岁，工 高位叉车工20-50周岁，2⃣0⃣ 元/时➕300的绩效，国网可查 ，必须要有证 叉车工 工资 2⃣0⃣ 元/时 ，必须要有证 国网可查（要求技术熟练） 普工 1⃣8⃣元/小时 温馨提示： 1、工作内容: 为生产线备物料以及分拣零部件，出勤7天可预支工资！ 2、先吃后补，工作10小时以内补13块，10小时以上餐补26元，住宿收费180/月。 咨询报名

学生工社会工同步面试 港区富士康返费4000元或/22每小时 工期结束报销100路费➕密码箱 【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月（通过证照考核且从事相应工站）夜班津贴8元一晚，年龄18-45岁：全部坐上班，不穿无尘衣，月工资4500左右 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 ✅派遣工18-45岁在职满90天 【制造部门-关键工站】 老派遣工 4000元 新派遣工 3500元 【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元 新派遣工3000元 【非制造部门】 老派遣工 3000元 新派遣工2500元 发放条件 出名单后7个工作日内发放，发放时需在职 二、小时模式模式1 差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 每月25号在职享有上月差价，28号发放(发放时无需在职) 三、小时模式2(短期) 差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税) 发放条件 2024/6/15需在职， 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续，差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放；若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续，则随在职、离职薪资发放 特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资 、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2021/1/1至今入职过A原（iDPBG)，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 以上政策含税（需配合厂区出勤） —————————————

三十五、河南食城记食品科技有限公司 1、生产线长：20-45岁，有生产相关带线管理经验一年以上； 2、快递贴单员：女性，20-45岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理； 3、质检员：女性：有原材料验收相关工作经验，适应能力强； 4、采购内勤：女性，大专以上学历，有相关工作经验一年以上； 5、生产计划员：女性，20-40岁，有生产计划，物控相关工作经验； 6、管培生：男女均可，大专以上学历，有上进心，为生产培养管理人才。 以上岗位一经录取，待遇从优！综合薪资3000-7000元，提供工作餐，每月20日准时发薪。 电话 杨经理 公司地址：武陟县迎宾大道114号（三条龙往北500米路东，焦作护校北临）

长白班为主，员工每天200左右！ 上班可以带手机/香烟，不坐班车 【郑州上汽物料员长白班】 5/8号9:00~16:00 年龄 ：20-40周岁，工 高位叉车工20-50周岁，2⃣0⃣ 元/时➕300的绩效，国网可查 ，必须要有证 叉车工 工资 2⃣0⃣ 元/时 ，必须要有证 国网可查（要求技术熟练） 普工 1⃣8⃣元/小时 温馨提示： 1、工作内容: 为生产线备物料以及分拣零部件，出勤7天可预支工资！ 2、先吃后补，工作10小时以内补13块，10小时以上餐补26元，住宿收费180/月。 咨询报名

学生工社会工同步面试 港区富士康返费4000元或/22每小时 工期结束报销100路费 【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月（通过证照考核且从事相应工站）夜班津贴8元一晚，年龄18-45岁：全部坐上班，不穿无尘衣，月工资4500左右 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资 ✅派遣工18-45岁在职满90天 【制造部门-关键工站】 老派遣工 4000元 新派遣工 3500元 【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元 新派遣工3000元 【非制造部门】 老派遣工 3000元 新派遣工2500元 发放条件 出名单后7个工作日内发放，发放时需在职 二、小时模式模式1 差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 每月25号在职享有上月差价，28号发放(发放时无需在职) 三、小时模式2(短期) 差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起，仅享有同工同酬 【制造部门－关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税) 发放条件 2024/6/15需在职， 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续，差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放；若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续，则随在职、离职薪资发放 特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资 、新、老派遣工定义 老派遣工定义：2021/1/1至今入职过A原（iDPBG)，并且至少有一次的在职时长≥30天 不符合上述定义的群体均视为新派遣工 以上政策含税（需配合厂区出勤） ——————————————— 客