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岗位内容: 1. 负责企业全职/实习生招聘,筛选简历,安排面试和发送offer 2. 参与招聘流程的优化和标准化,完善相关文档和流程 3. 维护招聘平台和社交媒体账号,更新并提升公司形象 4. 能够及时响应和解决员工的招聘问题和建议 任职要求: 1. 具备基本的招聘知识,熟悉常见的招聘渠道和方式,热爱招聘行业 2. 能够熟练使用Microsoft Office、网络编辑器等办公软件 3. 沟通能力和团队协作能力优秀,具备一定的学习能力和适应能力 4. 主动、积极、负责,有服务意识和耐心,能够承担较强的工作压力
2026-05-25 09:36
IP属地:四川
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学历不限1-3年不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验

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