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岗位职责:
1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2.协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续,维护人事档案与系统信息
3.参与员工考勤统计、薪酬数据整理及基础报表制作
4.协助组织员工培训、企业文化活动及日常人事事务支持
5. 配合完成社保公积金缴纳、劳动关系合规性检查等基础HR工作

任职要求:
1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有志于在人力资源领域长期发展,接受应届生或无经验者
5. 遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
2026-05-22 22:26
IP属地:浙江

职位福利

大专经验不限弹性工作制接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服金融互联网运营销售招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业
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杭州玮印商贸有限公司
不需要融资 · 20-99人
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