广州·从化区
职位详情
岗位职责：
1、全面负责项目招聘工作的组织与实施，确保公司人力供给和人才储备充足；
2、推进并落实总部发布的人事制度与流程，主导分公司在培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等模块的执行工作；
3、统筹项目员工入职、转正、调动、离职及晋升等人事流程，以及劳动关系相关手续的审核管理；
4、负责项目行政物资采购的全流程管控，强化过程监督与成本控制；
5、配合项目管理层完成各类事务的协调与支持工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，具备人事行政综合管理背景，有2年物业管理行业经验者优先考虑；
2、具备良好的文字表达能力，对数据及人际关系具有较强敏感性；
3、执行力强，应变灵活，能同时应对多任务、多角色的工作挑战，抗压能力突出，具备良好的自我调节与激励意识。
1、全面负责项目招聘工作的组织与实施，确保公司人力供给和人才储备充足；
2、推进并落实总部发布的人事制度与流程，主导分公司在培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等模块的执行工作；
3、统筹项目员工入职、转正、调动、离职及晋升等人事流程，以及劳动关系相关手续的审核管理；
4、负责项目行政物资采购的全流程管控，强化过程监督与成本控制；
5、配合项目管理层完成各类事务的协调与支持工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，具备人事行政综合管理背景，有2年物业管理行业经验者优先考虑；
2、具备良好的文字表达能力，对数据及人际关系具有较强敏感性；
3、执行力强，应变灵活，能同时应对多任务、多角色的工作挑战，抗压能力突出，具备良好的自我调节与激励意识。
2026-03-31 14:12
IP属地：广东广州
职位福利
本科5-10年员工关系招聘组织发展
广州广电城市服务集团股份有限公司
不需要融资 · 10000人以上
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