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核心职责
1. 战略与目标管理:全面统筹新房业务各阶段运营工作,承接企业战略方向,制定分阶段实施计划,分解成交、回款等关键指标,并对最终结果负责。
2. 体系搭建与标准化:构建并持续优化新房运营体系,涵盖流程设计、标准制定与绩效考核,规范案场管理及交易全流程,实现效率提升与成本控制。
3. 团队建设与绩效管理:主导运营团队的组建、人才培养与激励机制建设,建立系统化培训机制,打造高效能作战团队,推动解决重点业务难题。
4. 市场洞察与决策支持:密切关注市场环境、政策变化及竞争对手动向,结合调研与数据挖掘形成分析报告,为项目定位调整和策略迭代提供支撑。
5. 跨部门协同推进:联动门店、渠道、营销等相关职能,保障项目从蓄客、开盘、持续销售至尾盘清理的全周期顺畅运行,提升转化效率与客户满意度。
6. 预算与经营管控:负责运营费用预算的编制与动态管理,定期追踪投入产出情况,确保资源合理配置与高效利用。

岗位要求
1. 学历背景:大专及以上学历,房地产、市场营销、工商管理等相关专业优先,优秀人选可适当放宽条件。
2. 从业经验:具备5年以上新房运营管理经历,其中至少3年担任同岗管理职务;有大型房产中介、代理机构或平台公司工作经验者优先,须提供成功团队管理及业绩达成的实际案例。
3. 能力素质:具备优秀的战略思维、数据分析、问题处理与跨部门协作能力,结果导向明确,抗压性强,具备良好的全局意识。
4. 业务技能:熟悉房地产行业相关政策法规,熟练操作办公软件及数据分析工具,拥有营销策划思维与成本控制意识。
2026-05-20 12:59
IP属地:湖南长沙

职位福利

本科3-5年新房运营项目运营房地产运营运营管理
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湖南新环境房地产经纪连锁有限公司
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