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岗位内容:
1. 统筹公司日常行政工作,涵盖文档归档、会议组织、差旅安排等事务。
2. 推进内部流程梳理与制度建设,持续提升运营管理水平。
3. 主导人力资源相关工作,涉及人才引进、员工培养、薪酬福利及绩效评估等环节。
4. 负责企业资产维护与信息安全管理,保障办公系统稳定运行。

任职要求:
1. 具备出色的组织协调与沟通能力,拥有团队管理实践经验。
2. 熟练操作办公自动化工具及OA系统,具备基础数据处理技能。
3. 文字表达与口头沟通能力强,学习积极主动,熟悉企业管理制度及相关法律法规。
4. 有5年以上行政管理或相关领域工作经验者优先。

薪资待遇:
1. 具有竞争力的薪酬结构:基本工资+提成+绩效奖励
2. 丰富的员工关怀活动:团队聚餐、年度健康检查、节日联欢、外出旅游、体育赛事、优秀员工评选等
3. 多样化培训体系:入职培训,在职成长发展计划

工作时间:
8:30-17:30 中午休息2小时 周末双休,法定节假日正常休假

福利待遇:
不定期组织旅游活动
定期开展团建聚会
节日礼品与关怀福利
固定工时,无需加班!无需加班!无需加班!(重要提示说三遍)

晋升空间:
1. 透明公正的晋升机制
2. 配备专属导师提供一对一辅导
3. 团队氛围轻松融洽,成员以90后、00后为主,年轻有朝气
2026-02-06 09:08
IP属地:浙江杭州

职位福利

学历不限经验不限办公自动化
企业发布信息图
中国人寿保险股份有限公司杭州市分公司
不需要融资 · 10000人以上
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