职位详情
岗位职责:
1. 负责华南区域招聘渠道拓展、招聘计划制定及面试录用全流程管理
2. 处理片区内工伤、安全事故及劳动争议仲裁等相关事务
3. 组织并统筹各类会议召开,包括例会安排与跟进落实
4. 负责项目开票、回款跟踪、薪资核算及相关审批流程
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3年以上相关管理工作经历
2. 熟悉人力资源管理六大模块操作与应用
3. 具备良好的沟通协调能力,抗压性强,工作细致认真
4. 需有团队或项目管理实际经验
岗位时间待遇:
8:30-17:30(午休1.5小时)
6-10k,可面议
1. 负责华南区域招聘渠道拓展、招聘计划制定及面试录用全流程管理
2. 处理片区内工伤、安全事故及劳动争议仲裁等相关事务
3. 组织并统筹各类会议召开,包括例会安排与跟进落实
4. 负责项目开票、回款跟踪、薪资核算及相关审批流程
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3年以上相关管理工作经历
2. 熟悉人力资源管理六大模块操作与应用
3. 具备良好的沟通协调能力,抗压性强,工作细致认真
4. 需有团队或项目管理实际经验
岗位时间待遇:
8:30-17:30(午休1.5小时)
6-10k,可面议
2026-05-20 09:19
IP属地:广东佛山
职位福利
大专3-5年薪酬福利绩效管理招聘

宁波英思物流有限公司
500-999人

工作地址

鱼泡安全保障
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