职位详情
领航菁英计划火热开启
“职”等你来,名额有限,速来咨询!
欢迎教培、房产、银行及第三方理财领域人才加入!
【薪资福利详情】
1、薪酬构成:培训津贴+职务津贴+绩效奖金+年度展业奖励,新入职员工另享“新人业绩激励金”。
2、工作时间:8:30-17:30,午间休息12:00-14:00,周末双休。
3、额外激励:达成绩效目标可获得专项奖励。
4、补充福利:配备商业意外险、商业养老险与医疗保障,定期组织团队建设活动。
5、综合年薪:保障不低于10万元。
【这个岗位是做什么的?】
本岗位致力于培养复合型金融业务管理人才,初期从基础岗位起步,表现优异者最快半年可晋升管理岗。
【岗位职责有哪些?】
1、前期侧重学习、培训与实操,熟悉公司产品体系与业务流程,提升销售技巧、沟通能力及管理素养。
2、中期聚焦老客户服务与团队筹备,提供售后支持,定期回访客户,掌握需求变化,解决相关问题,无需自主拓客,客户资源由公司统一分配。
3、后期转向团队运营管理,组建并带领团队,在业务发展基础上推动团队建设,向主管方向进阶,实现个人与团队共同成长。
4、协助上级制定服务标准与作业流程,统筹日常事务安排,指导新人完成培训任务,参与小组各项管理工作。
【你需要满足哪些条件?】
1、年龄在25至45岁之间,性别不限;
2、本科及以上学历(学信网可查),专业不限,优秀者可适度放宽要求;(欢迎新人加入,主管将一对一辅导!)
3、能高效执行上级交办的任务,具备稳定的心理素质;
4、责任心强,具备团队协作精神,态度谦逊,积极进取;
5、拥有良好的语言表达与沟通能力,学习能力强;
6、市场营销、金融、保险等相关专业背景者优先考虑。
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【薪资福利详情】
1、薪酬构成:培训津贴+职务津贴+绩效奖金+年度展业奖励,新入职员工另享“新人业绩激励金”。
2、工作时间:8:30-17:30,午间休息12:00-14:00,周末双休。
3、额外激励:达成绩效目标可获得专项奖励。
4、补充福利:配备商业意外险、商业养老险与医疗保障,定期组织团队建设活动。
5、综合年薪:保障不低于10万元。
【这个岗位是做什么的?】
本岗位致力于培养复合型金融业务管理人才,初期从基础岗位起步,表现优异者最快半年可晋升管理岗。
【岗位职责有哪些?】
1、前期侧重学习、培训与实操,熟悉公司产品体系与业务流程,提升销售技巧、沟通能力及管理素养。
2、中期聚焦老客户服务与团队筹备,提供售后支持,定期回访客户,掌握需求变化,解决相关问题,无需自主拓客,客户资源由公司统一分配。
3、后期转向团队运营管理,组建并带领团队,在业务发展基础上推动团队建设,向主管方向进阶,实现个人与团队共同成长。
4、协助上级制定服务标准与作业流程,统筹日常事务安排,指导新人完成培训任务,参与小组各项管理工作。
【你需要满足哪些条件?】
1、年龄在25至45岁之间,性别不限;
2、本科及以上学历(学信网可查),专业不限,优秀者可适度放宽要求;(欢迎新人加入,主管将一对一辅导!)
3、能高效执行上级交办的任务,具备稳定的心理素质;
4、责任心强,具备团队协作精神,态度谦逊,积极进取;
5、拥有良好的语言表达与沟通能力,学习能力强;
6、市场营销、金融、保险等相关专业背景者优先考虑。
2026-05-19 13:29
IP属地:北京
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学历不限经验不限售后专员 保险

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