职位详情
岗位职责:
该岗位工作方向为:HRBP、组织发展/人才发展、培训、员工关系(任选其一),各方向主要职责如下:
HRBP方向:
1、协助推动人力资源相关制度、政策及管理体系在业务单元的有效落地与执行;
2、根据业务部门人员配置与发展现状,协同制定招聘规划并落实招聘工作,保障团队人力供给;
3、收集并分析业务部门对人力资源工作的需求,提供针对性支持,助力业务目标达成;
4、关注团队氛围与员工状态,配合管理者开展职业发展指导,维护良好的职场心理环境;
5、按业务实际需要,完成上级交办的市场调研、数据整理、方案拟定等相关任务。
组织发展/人才发展方向:
1、行业研究:围绕公司战略发展要求,开展对标企业组织模式研究,输出有助于组织优化的参考建议;
2、方案设计:参与组织架构设计、绩效管理、领导力发展、人才盘点及文化建设等项目工作,涵盖调研分析、资料整合、报告撰写及成效评估,提升组织人才运营水平;
3、支持赋能:为业务团队及HR同事提供专业支持,包括组织诊断、结构优化及相关工具方法的培训与应用指导;
4、根据实际需要,完成上级安排的其他调研分析、数据处理或方案制定工作。
培训管理方向:
1、依据公司人才成长路径,持续完善培训体系,支撑不同阶段人才的能力发展需求;
2、优化内部课程体系,搭建并培养内训师队伍,组织开展授课活动;
3、主导课程内容开发,整合外部优质资源,推动培训项目的实施落地;
4、参与线上学习平台的运维、功能升级、内容优化及推广使用;
5、根据业务需求,完成上级交付的调研、数据分析及方案设计等辅助性工作。
员工关系方向:
1、办理员工入离职手续、劳动合同签署及人事档案管理,持续优化流程与制度规范;
2、协助开展用工风险预警与管控工作,降低劳动关系潜在风险;
3、协调处理劳动争议及其他员工关系问题,做好信息记录与归档备案;
4、作为人力资源运营支持方,负责招聘渠道维护、系统化建设等工作,提升HR运作效率与标准化水平;
5、根据业务需要,完成上级指派的市场调研、数据统计、方案策划等其他任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、拥有招聘、组织发展、人才发展、培训或员工关系任一领域实操经验,掌握对应模块的专业知识与技能;
3、具备良好亲和力、逻辑思维能力、沟通协调能力及信息整合能力;
4、责任心强,具备保密意识、抗压能力与韧性,工作细致严谨,能适应一定强度的工作节奏。
提示:公司实行全面禁烟制度。
该岗位工作方向为:HRBP、组织发展/人才发展、培训、员工关系(任选其一),各方向主要职责如下:
HRBP方向:
1、协助推动人力资源相关制度、政策及管理体系在业务单元的有效落地与执行;
2、根据业务部门人员配置与发展现状,协同制定招聘规划并落实招聘工作,保障团队人力供给;
3、收集并分析业务部门对人力资源工作的需求,提供针对性支持,助力业务目标达成;
4、关注团队氛围与员工状态,配合管理者开展职业发展指导,维护良好的职场心理环境;
5、按业务实际需要,完成上级交办的市场调研、数据整理、方案拟定等相关任务。
组织发展/人才发展方向:
1、行业研究:围绕公司战略发展要求,开展对标企业组织模式研究,输出有助于组织优化的参考建议;
2、方案设计:参与组织架构设计、绩效管理、领导力发展、人才盘点及文化建设等项目工作,涵盖调研分析、资料整合、报告撰写及成效评估,提升组织人才运营水平;
3、支持赋能:为业务团队及HR同事提供专业支持,包括组织诊断、结构优化及相关工具方法的培训与应用指导;
4、根据实际需要,完成上级安排的其他调研分析、数据处理或方案制定工作。
培训管理方向:
1、依据公司人才成长路径,持续完善培训体系,支撑不同阶段人才的能力发展需求;
2、优化内部课程体系,搭建并培养内训师队伍,组织开展授课活动;
3、主导课程内容开发,整合外部优质资源,推动培训项目的实施落地;
4、参与线上学习平台的运维、功能升级、内容优化及推广使用;
5、根据业务需求,完成上级交付的调研、数据分析及方案设计等辅助性工作。
员工关系方向:
1、办理员工入离职手续、劳动合同签署及人事档案管理,持续优化流程与制度规范;
2、协助开展用工风险预警与管控工作,降低劳动关系潜在风险;
3、协调处理劳动争议及其他员工关系问题,做好信息记录与归档备案;
4、作为人力资源运营支持方,负责招聘渠道维护、系统化建设等工作,提升HR运作效率与标准化水平;
5、根据业务需要,完成上级指派的市场调研、数据统计、方案策划等其他任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、拥有招聘、组织发展、人才发展、培训或员工关系任一领域实操经验,掌握对应模块的专业知识与技能;
3、具备良好亲和力、逻辑思维能力、沟通协调能力及信息整合能力;
4、责任心强,具备保密意识、抗压能力与韧性,工作细致严谨,能适应一定强度的工作节奏。
提示:公司实行全面禁烟制度。
2026-05-19 11:29
IP属地:湖北武汉
职位福利
本科1-3年招聘

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