职位详情
职位描述:
1.牵头制定并落实妇产科门诊护理工作制度、操作流程及质量标准,定期开展护理质量督查,确保护理工作符合医疗规范及院感防控要求。
2.组织护理不良事件、差错事故的调查分析,制定整改措施并跟踪落实,降低护理风险,保障患者诊疗安全。
3.监督门诊诊疗器械、药品、耗材的规范管理,确保急救物品、设备处于完好备用状态。
4.负责门诊护理团队的日常排班、考勤及绩效考核,合理调配人力,保障门诊护理工作高效运转。
5.组织护理人员开展业务学习、技能培训及应急演练,提升团队专业素养与应急处置能力;指导新入职护士、实习护士的带教工作。
6.主导优化门诊护理服务流程,提升患者就诊体验,处理患者及家属的咨询、投诉与建议,建立良好的医患沟通机制。
7.配合妇产科主任开展门诊业务拓展、专科建设及学术活动,协调门诊与住院部、检验科、超声科等相关科室的工作衔接。
8.负责门诊护理相关数据的统计、分析与上报,定期向护理部及科室主任汇报工作进展,提出改进建议。
职位要求:
1.本科及以上学历,护理学专业,持有护士执业证书、中级及以上职称。
2.十年以上妇产科临床护理工作经验,5年以上妇产科管理工作经历,熟悉妇产科门诊诊疗流程及护理要点。
3.具备较强的组织管理、协调沟通及问题解决能力,能有效统筹团队工作。
4.有良好的服务意识、责任心及同理心,能妥善处理医患关系。
1.牵头制定并落实妇产科门诊护理工作制度、操作流程及质量标准,定期开展护理质量督查,确保护理工作符合医疗规范及院感防控要求。
2.组织护理不良事件、差错事故的调查分析,制定整改措施并跟踪落实,降低护理风险,保障患者诊疗安全。
3.监督门诊诊疗器械、药品、耗材的规范管理,确保急救物品、设备处于完好备用状态。
4.负责门诊护理团队的日常排班、考勤及绩效考核,合理调配人力,保障门诊护理工作高效运转。
5.组织护理人员开展业务学习、技能培训及应急演练,提升团队专业素养与应急处置能力;指导新入职护士、实习护士的带教工作。
6.主导优化门诊护理服务流程,提升患者就诊体验,处理患者及家属的咨询、投诉与建议,建立良好的医患沟通机制。
7.配合妇产科主任开展门诊业务拓展、专科建设及学术活动,协调门诊与住院部、检验科、超声科等相关科室的工作衔接。
8.负责门诊护理相关数据的统计、分析与上报,定期向护理部及科室主任汇报工作进展,提出改进建议。
职位要求:
1.本科及以上学历,护理学专业,持有护士执业证书、中级及以上职称。
2.十年以上妇产科临床护理工作经验,5年以上妇产科管理工作经历,熟悉妇产科门诊诊疗流程及护理要点。
3.具备较强的组织管理、协调沟通及问题解决能力,能有效统筹团队工作。
4.有良好的服务意识、责任心及同理心,能妥善处理医患关系。
2026-05-19 10:11
IP属地:北京
职位福利
本科10年以上私立医院护士执业证书护士资格证妇产科主管护师主任护师副主管护师常规护理

北京万柳美中宜和妇儿医院有限公司
不需要融资 · 1000-9999人


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