杭州·上城区
职位详情
要求：
1，年龄25-50周岁，性别不限，普通话标准，表达清晰流畅
2，能熟练操作电脑，掌握Office、WPS等办公软件，不会者可提供学习机会
3，大专及以上学历（条件优异者学历可放宽至高中），工作经验不限
工作职责：
负责人员招聘与岗位配置，开展招聘数据统计与分析工作：
1，拓展并维护招聘渠道，发布及更新招聘信息；
2，办理员工入职、转正、调岗、离职、培训、考核等相关手续；
3，负责劳动合同的签订及日常人事事务管理；
4，根据各部门用人需求，收集简历并筛选候选人，安排初试邀约与选拔；
5，组织面试实施，并跟进面试流程及结果反馈；
6，配合人事主管组织开展各类员工活动；
7，承担售后服务工作，进行老客户回访与关系维护；
8，完成上级领导交办的其他临时性任务。
福利待遇：带薪年假，团队旅游，办公环境舒适，具备完善的业务培训体系
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3，大专及以上学历（条件优异者学历可放宽至高中），工作经验不限
工作职责：
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1，拓展并维护招聘渠道，发布及更新招聘信息；
2，办理员工入职、转正、调岗、离职、培训、考核等相关手续；
3，负责劳动合同的签订及日常人事事务管理；
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5，组织面试实施，并跟进面试流程及结果反馈；
6，配合人事主管组织开展各类员工活动；
7，承担售后服务工作，进行老客户回访与关系维护；
8，完成上级领导交办的其他临时性任务。
福利待遇：带薪年假，团队旅游，办公环境舒适，具备完善的业务培训体系
2026-05-25 13:08
IP属地：浙江杭州
职位福利
大专1-3年员工关系
中国人寿保险股份有限公司杭州市分公司
不需要融资 · 10000人以上
工作地址
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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