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招聘:餐饮连锁储备干部-杭州必胜客薪资:面议岗位职责:***阶段—储备经理(6-8个月):三个月工作站学习,随后转为值班经理,开始着手人员管理和区间管理,继而学习行政管理工作;第二阶段—副经理(8-12个月):负责订货管理、排班管理和设备管理三个流程规范;第三阶段—资深副经理(8-12个月):负责人力资源管理(包括服务组训练、绩效考核、奖金分配、人员招聘)和营运管理(餐厅绩效管理)。预期2-3年晋升为餐厅经理(享受股票奖励),全面负责整家餐厅的管理和营运。应聘条件:1、拥有本科学历,优秀大专亦可,同时欢迎应届毕业生2、热情开朗,善于与人沟通3、适应倒班和高效的工作环境4、乐于从事连锁餐饮零售业5、有餐饮行业工作经验者优先(肯德基、必胜客、星巴克、沃尔玛、乐购等)年龄要求:20-30岁职能类别:餐饮店长/经理关键字:储备干部储备经理餐饮实习连锁经营管理必胜客店长管培生
2026-05-15 17:38
IP属地:浙江杭州
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