焦作·中站区
职位详情
岗位职责:
1、负责招聘全流程工作，包括简历筛选、面试安排及面试进展跟进等；
2、协助开展公司年度人力成本的编制与审核相关工作；
3、负责各类内外部报表的统计与审核，确保数据准确并按时上报相关部门或上级单位；
4、拟定公司及各部门培训计划与课程大纲，经审批后组织实施；
5、负责e学堂的日常运营管理及培训考核工作的落实；
6、完成其他与人事相关的工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业，具备人力资源相关工作经验者优先；
2、熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策；持有人力资源管理师等专业资格证书者优先；
3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队合作精神，工作责任心强。
1、负责招聘全流程工作，包括简历筛选、面试安排及面试进展跟进等；
2、协助开展公司年度人力成本的编制与审核相关工作；
3、负责各类内外部报表的统计与审核，确保数据准确并按时上报相关部门或上级单位；
4、拟定公司及各部门培训计划与课程大纲，经审批后组织实施；
5、负责e学堂的日常运营管理及培训考核工作的落实；
6、完成其他与人事相关的工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业，具备人力资源相关工作经验者优先；
2、熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策；持有人力资源管理师等专业资格证书者优先；
3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队合作精神，工作责任心强。
2026-05-13 09:53
IP属地：河南焦作
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