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开发区、华南
1、负责分店基层人员招聘及入职安排工作
2、负责分店员工培训的组织与过程跟进
3、负责分店员工薪资计算及相关报表制作
4、负责分店员工排班安排及考勤管理工作

任职要求:
1、熟悉人力资源六大模块专业知识;掌握劳动法、合同法等相关法律法规;
2、精通工资核算流程;熟练使用薪资与考勤管理系统;能熟练运用办公软件开展数据处理与分析
2026-05-10 10:43
IP属地:辽宁大连

职位福利

本科1-3年绩效管理薪酬福利招聘
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大连安盛资产管理股份有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
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