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职位详情

岗位职责
1、主要负责江西各区域项目开票进度跟进、回款追踪、工资核对、薪酬审批及相关数据统计分析;
2、主导江西区域内工伤处理、安全事故协调及劳动仲裁事项的沟通对接与整体统筹;
3、参与总部及西南大区各类会议,定期组织本部门及所辖项目的日常例会;
4、开拓江西地区招聘渠道,拟定招聘方案、设定量化目标并组织实施人员面试工作;
5、负责江西省内各项政府补贴政策的申报与落地执行;
6、整理车辆保险台账,及时跟踪并预警车辆保险到期情况;
7、承担办公室日常来访接待及事务安排;
8、配合总经理完成客户接待及相关行政支持工作;
9、完成上级交办的其他临时性任务。

任职要求
1、大专及以上学历,具备5-10年相同岗位管理工作经历;
2、精通人力资源六大模块相关知识;
3、具备优秀的语言表达、沟通协调能力,能适应快节奏工作环境;
4、责任心强,工作耐心严谨,注重细节;
5、持有驾照,可接受短期外出办公。

薪资标准:8-10k,缴纳五险
工作时间:8:30-17:30 单休 不包吃住
2026-06-03 09:55
IP属地:江西南昌

职位福利

大专5-10年高级人力资源管理师员工关系招聘薪酬福利
企业发布信息图
宁波英思物流有限公司
500-999人
鱼泡安全保障
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