职位详情
岗位内容:
1. 公司提供各招聘渠道资源,需熟练操作58等平台开展招聘工作
2. 承担公司人员招聘任务,保障岗位用人需求
3. 协助面试官完成面试流程,提升人才选拔效率与匹配度
4. 负责新员工入职相关档案的归集与整理工作
5. 熟悉房产销售业务流程,负责新人岗前培训及带教指导
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 有招聘相关工作经验者优先考虑
3. 性格踏实稳重,品行端正,具备良好职业操守
4. 为人正直诚信,工作勤奋,能承受一定工作压力
1. 公司提供各招聘渠道资源,需熟练操作58等平台开展招聘工作
2. 承担公司人员招聘任务,保障岗位用人需求
3. 协助面试官完成面试流程,提升人才选拔效率与匹配度
4. 负责新员工入职相关档案的归集与整理工作
5. 熟悉房产销售业务流程,负责新人岗前培训及带教指导
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 有招聘相关工作经验者优先考虑
3. 性格踏实稳重,品行端正,具备良好职业操守
4. 为人正直诚信,工作勤奋,能承受一定工作压力
2026-05-06 12:02
IP属地:湖北武汉
职位福利
大专经验不限招聘人事培训

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人事专员
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人力资源专员/助理人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服教育培训金融互联网产品企业文化建设培训实施招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化互联网从业经验人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证
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