郑州
职位详情
一、岗位职责：
1、依据公司年度战略规划，搭建零售领域人才标准及盘点体系，推进人才梯队建设与继任计划实施，统筹人才发展项目的策划与执行
2、构建并完善企业培训体系，推动知识积累与组织经验传承
3、落实企业文化与核心价值观，宣贯各项管理制度，保障人力资源工作有序开展
二、任职要求：
1、具备5年以上零售行业人力资源工作经验，本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先考虑
2、性格开朗，善于人际互动，具有较强的表达能力与沟通协调技巧
3、熟练掌握国家劳动法律法规，了解所在地人事政策及相关操作流程
4、具备优秀的组织协调能力，执行力强，工作细致，具备良好的保密意识和团队协作精神
三、福利待遇：
1、月薪6k-10k，薪资可面议，享受年终第十三薪，每月30日发放工资
2、工作时间08:30-18:00，午间休息1.5小时，实行单双轮休制，法定节假日正常休假
3、提供员工住宿、六险保障、带薪年假、节日福利、定期团建活动、年度体检、生日礼品等福利
1、依据公司年度战略规划，搭建零售领域人才标准及盘点体系，推进人才梯队建设与继任计划实施，统筹人才发展项目的策划与执行
2、构建并完善企业培训体系，推动知识积累与组织经验传承
3、落实企业文化与核心价值观，宣贯各项管理制度，保障人力资源工作有序开展
二、任职要求：
1、具备5年以上零售行业人力资源工作经验，本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先考虑
2、性格开朗，善于人际互动，具有较强的表达能力与沟通协调技巧
3、熟练掌握国家劳动法律法规，了解所在地人事政策及相关操作流程
4、具备优秀的组织协调能力，执行力强，工作细致，具备良好的保密意识和团队协作精神
三、福利待遇：
1、月薪6k-10k，薪资可面议，享受年终第十三薪，每月30日发放工资
2、工作时间08:30-18:00，午间休息1.5小时，实行单双轮休制，法定节假日正常休假
3、提供员工住宿、六险保障、带薪年假、节日福利、定期团建活动、年度体检、生日礼品等福利
2026-02-28 16:34
IP属地：河南郑州
职位福利
本科5-10年人事培训组织发展
河南光映东辉通讯器材销售有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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