璧山区
职位详情
岗位职责：
核心职责：负责全国在岗店长的能力诊断与提升培训，聚焦于店长能力测评及关键技能考核，具体工作包括：
1、需求诊断：结合店长绩效表现、门店运营指标及实际工作难点，识别能力薄弱环节，制定精准化补缺培训计划；
2、培训执行：依据店长岗位核心要求，组织实施专项能力提升培训（内容覆盖营收增长、盈利能力、顾客口碑、团队管理等方面），通过案例研讨、实操模拟等方式，推动学习成果向实际业务转化；
3、效果追踪：监控培训后店长技能应用情况，对未达标准者实施再辅导，收集培训反馈意见，持续迭代优化培训体系；
4、区域协同：对接全国200-300家门店的培训管理工作，包括督导学习任务完成进度、确保执行落地、协助提升区域门店QSC（质量、服务、卫生）运营水平。
任职要求：
1、学历要求：统招专科及以上学历
2、经验要求：具备1年以上企业培训相关工作经验，有连锁餐饮行业运营/培训背景或管理经验者优先；熟悉餐饮门店运作流程及店长主要职责者优先
3、知识技能：熟练掌握办公软件操作，尤其擅长PPT制作与呈现
4、能力素质：具备良好的文字表达、逻辑分析、组织协调与判断能力，善于跨部门协作与资源整合，具有一定创新思维
5、职业态度：积极主动，富有工作热情，能适应压力与挑战，具备职业精神，做事严谨踏实，能吃苦耐劳
公司前期位于璧山，后期将搬迁至大学城
核心职责：负责全国在岗店长的能力诊断与提升培训，聚焦于店长能力测评及关键技能考核，具体工作包括：
1、需求诊断：结合店长绩效表现、门店运营指标及实际工作难点，识别能力薄弱环节，制定精准化补缺培训计划；
2、培训执行：依据店长岗位核心要求，组织实施专项能力提升培训（内容覆盖营收增长、盈利能力、顾客口碑、团队管理等方面），通过案例研讨、实操模拟等方式，推动学习成果向实际业务转化；
3、效果追踪：监控培训后店长技能应用情况，对未达标准者实施再辅导，收集培训反馈意见，持续迭代优化培训体系；
4、区域协同：对接全国200-300家门店的培训管理工作，包括督导学习任务完成进度、确保执行落地、协助提升区域门店QSC（质量、服务、卫生）运营水平。
任职要求：
1、学历要求：统招专科及以上学历
2、经验要求：具备1年以上企业培训相关工作经验，有连锁餐饮行业运营/培训背景或管理经验者优先；熟悉餐饮门店运作流程及店长主要职责者优先
3、知识技能：熟练掌握办公软件操作，尤其擅长PPT制作与呈现
4、能力素质：具备良好的文字表达、逻辑分析、组织协调与判断能力，善于跨部门协作与资源整合，具有一定创新思维
5、职业态度：积极主动，富有工作热情，能适应压力与挑战，具备职业精神，做事严谨踏实，能吃苦耐劳
公司前期位于璧山，后期将搬迁至大学城
2025-11-10 11:05
IP属地：重庆
职位福利
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重庆堡食空间餐饮管理有限公司
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培训师1-3年大专职业与技能培训内训外训进行内部培训的企业口才/播音主持产品/运营普通话发音标准课程/课件研发能力企业培训经验
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