赣州·南康区
职位详情
岗位职责：
1、负责简历筛选、电话邀约面试、接待候选人及初试等招聘相关工作；
2、开发、维护并分析各类招聘渠道；
3、参与人才市场招聘会，协助组织校园招聘活动；
4、完成日常招聘数据的统计与分析，并按时向上级汇报招聘进展数据；
5、定期总结招聘信息，推动招聘流程的优化与规范化；
6、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、年龄20-35岁，性别不限；
2、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先；
3、具备1年以上招聘工作经验；
4、具备良好的沟通能力，工作细致认真，责任心强。
职位福利：绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利
1、负责简历筛选、电话邀约面试、接待候选人及初试等招聘相关工作；
2、开发、维护并分析各类招聘渠道；
3、参与人才市场招聘会，协助组织校园招聘活动；
4、完成日常招聘数据的统计与分析，并按时向上级汇报招聘进展数据；
5、定期总结招聘信息，推动招聘流程的优化与规范化；
6、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、年龄20-35岁，性别不限；
2、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先；
3、具备1年以上招聘工作经验；
4、具备良好的沟通能力，工作细致认真，责任心强。
职位福利：绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利
2025-06-08 00:27
IP属地：江西赣州
职位福利
本科1-3年职能岗位招聘销售岗位招聘社会招聘内部招聘
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