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岗位职责:
1.负责员工入职
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5.维护基础人事数据,定期整理报表,支持人力资源数据分析与优化

任职要求:
1.人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验,熟悉劳动法律法规者优先
3.具备良好的数据处理与文档撰写能力
4. 性格细致耐心,责任心强,具备较强的沟通协调与服务意识
5.愿意在人力资源领域长期发展,学习能力强,适应快节奏工作
2026-04-26 14:55
IP属地:四川

职位福利

学历不限经验不限不接受居家办公人事档案管理
企业发布信息图
绵阳市经开区慕云亭足浴店(个体工商户)
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