长春·南关区
职位详情
岗位内容：
1. 策划并执行公司内部各类培训项目，涵盖新员工入职培训、管理能力提升及专业技能培养等方面；
2. 根据员工职级与岗位特点，制定差异化培训计划，并跟进培训实施与成效评估；
3. 协同各职能部门推进人才识别与绩效管理相关工作，为组织运营提供人力资源支持与优化建议；
4. 承担公司各岗位招聘任务，包括发布职位信息、筛选简历、安排面试等全流程工作；
5. 深入掌握各部门用人需求，拟定招聘策略，保障招聘工作高效有序推进；
6. 持续维护并拓展招聘渠道，完善招聘流程，提升整体招聘运作效率；
7. 参与招聘活动的统筹执行，提供必要的招聘数据分析与支持
任职要求：
1. 本科及以上学历，教育学、心理学、人力资源或相关专业背景者优先考虑；
2. 拥有3年以上培训管理工作经验，熟悉培训体系搭建、流程执行及效果反馈机制；
3. 具备优秀的沟通协调与组织管理能力，能够与团队成员及各级人员保持高效协作
1. 策划并执行公司内部各类培训项目，涵盖新员工入职培训、管理能力提升及专业技能培养等方面；
2. 根据员工职级与岗位特点，制定差异化培训计划，并跟进培训实施与成效评估；
3. 协同各职能部门推进人才识别与绩效管理相关工作，为组织运营提供人力资源支持与优化建议；
4. 承担公司各岗位招聘任务，包括发布职位信息、筛选简历、安排面试等全流程工作；
5. 深入掌握各部门用人需求，拟定招聘策略，保障招聘工作高效有序推进；
6. 持续维护并拓展招聘渠道，完善招聘流程，提升整体招聘运作效率；
7. 参与招聘活动的统筹执行，提供必要的招聘数据分析与支持
任职要求：
1. 本科及以上学历，教育学、心理学、人力资源或相关专业背景者优先考虑；
2. 拥有3年以上培训管理工作经验，熟悉培训体系搭建、流程执行及效果反馈机制；
3. 具备优秀的沟通协调与组织管理能力，能够与团队成员及各级人员保持高效协作
2026-04-17 15:23
IP属地：吉林长春
职位福利
本科3-5年新员工培训管理层培训企业文化培训
长春市吉优客超市连锁管理服务有限公司
不需要融资 · 100-499人
工作地址
鱼泡安全保障
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