职位详情
岗位职责:
1、战略规划与技术壁垒:深入分析智能制造及移动机器人领域发展动态,制定企业中长期产品与技术发展战略;主导前沿核心技术引入,系统化构建专利布局与知识产权体系,强化公司核心技术优势,巩固行业领先地位。
2、研发团队体系搭建与管理:全面负责机械结构、电控硬件、嵌入式软件、运动算法、整机测试等全链条研发团队的组建与管理;建立规范化的研发流程、项目执行机制与整机技术质量标准;推进人才梯队建设、团队能力提升与绩效管理体系优化,持续提高研发运作效率与成果交付水平。
3、产品全生命周期落地量产:主导机器人产品从概念设计到原型开发、样机验证、迭代升级直至批量生产的全过程管理;牵头重载AGV关键技术研发与多机型系统整合;严格管控项目周期、研发投入与产品质量,高效解决重大复杂技术难题并实现闭环处理。
4、内外生态资源协同合作:积极联动终端用户、核心供应商、高校及科研机构,开展深度技术交流与产学研协作;整合优质外部技术、供应链及产业资源,支撑产品快速演进、场景适配与技术边界拓展。
5、专业技术深耕落地:具备完整的重载AGV整机研发与规模化量产实践经验,了解轻载AGV及复合型机器人在结构设计、运动控制与实际应用中的技术特点;软硬件综合能力强,可独立带领团队突破复杂机型设计、非标定制及现场工程实施难点。
任职要求:
1、硕士及以上学历,自动化、机械电子、机器人工程、计算机等相关专业背景,8年以上工业机器人研发经历,5年以上技术团队管理经验。
2、具备行业趋势洞察力,能够独立规划中长期产品与技术路线,曾主导专利体系构建,拥有核心技术护城力建设实操经验。
3、精通重载AGV从研发启动到量产交付的完整流程,具备跨领域全栈研发团队组织与管理能力,可建立标准化的研发管理与质量保障体系。
4、软硬件基础扎实,掌握重载AGV结构设计、运动控制及非标解决方案关键技术,能带队攻克核心瓶颈与现场实施难题。
5、有对接终端客户、供应链伙伴及科研单位的实际经验,成功主导过产学研合作或外部资源整合类项目。
1、战略规划与技术壁垒:深入分析智能制造及移动机器人领域发展动态,制定企业中长期产品与技术发展战略;主导前沿核心技术引入,系统化构建专利布局与知识产权体系,强化公司核心技术优势,巩固行业领先地位。
2、研发团队体系搭建与管理:全面负责机械结构、电控硬件、嵌入式软件、运动算法、整机测试等全链条研发团队的组建与管理;建立规范化的研发流程、项目执行机制与整机技术质量标准;推进人才梯队建设、团队能力提升与绩效管理体系优化,持续提高研发运作效率与成果交付水平。
3、产品全生命周期落地量产:主导机器人产品从概念设计到原型开发、样机验证、迭代升级直至批量生产的全过程管理;牵头重载AGV关键技术研发与多机型系统整合;严格管控项目周期、研发投入与产品质量,高效解决重大复杂技术难题并实现闭环处理。
4、内外生态资源协同合作:积极联动终端用户、核心供应商、高校及科研机构,开展深度技术交流与产学研协作;整合优质外部技术、供应链及产业资源,支撑产品快速演进、场景适配与技术边界拓展。
5、专业技术深耕落地:具备完整的重载AGV整机研发与规模化量产实践经验,了解轻载AGV及复合型机器人在结构设计、运动控制与实际应用中的技术特点;软硬件综合能力强,可独立带领团队突破复杂机型设计、非标定制及现场工程实施难点。
任职要求:
1、硕士及以上学历,自动化、机械电子、机器人工程、计算机等相关专业背景,8年以上工业机器人研发经历,5年以上技术团队管理经验。
2、具备行业趋势洞察力,能够独立规划中长期产品与技术路线,曾主导专利体系构建,拥有核心技术护城力建设实操经验。
3、精通重载AGV从研发启动到量产交付的完整流程,具备跨领域全栈研发团队组织与管理能力,可建立标准化的研发管理与质量保障体系。
4、软硬件基础扎实,掌握重载AGV结构设计、运动控制及非标解决方案关键技术,能带队攻克核心瓶颈与现场实施难题。
5、有对接终端客户、供应链伙伴及科研单位的实际经验,成功主导过产学研合作或外部资源整合类项目。
2026-07-11 13:21
IP属地:广东深圳
职位福利
硕士5-10年全栈开发

敬业钢铁有限公司
不需要融资 · 10000人以上

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