职位详情
岗位职责:
1、根据公司年度销售目标,合理分解至所辖区域并确保有效落地达成;
2、按照公司规范,推进运营标准的优化与执行,保障流程高效运转;
3、协同督导及主管应对工作中的挑战与难题,助力销售目标顺利实现;
4、实时跟进所管部门的销售表现,针对异常情况及时分析并调整策略;
5、负责所在区域加盟商的沟通对接与日常运营管理支持;
6、统筹团队建设工作,推动人才梯队培养与发展。
任职要求:
1、具备3年以上大型连锁零售或生鲜超市相关管理岗位经验者优先,累计5年以上团队管理经历;
2、目标意识强,具备良好的自我激励能力与实际问题解决能力;
3、拥有出色的团队领导力,能够充分调动成员积极性与潜力;
4、逻辑思维清晰,擅长数据整理与业务分析;
5、具备优秀的沟通协作能力、全局规划能力及快速学习能力。
1、根据公司年度销售目标,合理分解至所辖区域并确保有效落地达成;
2、按照公司规范,推进运营标准的优化与执行,保障流程高效运转;
3、协同督导及主管应对工作中的挑战与难题,助力销售目标顺利实现;
4、实时跟进所管部门的销售表现,针对异常情况及时分析并调整策略;
5、负责所在区域加盟商的沟通对接与日常运营管理支持;
6、统筹团队建设工作,推动人才梯队培养与发展。
任职要求:
1、具备3年以上大型连锁零售或生鲜超市相关管理岗位经验者优先,累计5年以上团队管理经历;
2、目标意识强,具备良好的自我激励能力与实际问题解决能力;
3、拥有出色的团队领导力,能够充分调动成员积极性与潜力;
4、逻辑思维清晰,擅长数据整理与业务分析;
5、具备优秀的沟通协作能力、全局规划能力及快速学习能力。
2026-04-16 17:13
IP属地:辽宁大连
职位福利
学历不限5-10年

大连恒民商业管理服务有限公司
不需要融资 · 100-499人

工作地址

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