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岗位职责:
1。负责招聘相关工作,结合业务需求进行简历筛选,电话联系,线上线下面试,面试安排等;
2。利用各种有效招聘途径满足业务方需求,能在人才的选,育,用,留上给予业务部门有效的建议,并具备一定的影响力,有效制定和引进人才;
3。具备跨部门沟通的能力,确保面试流程正常进行,并维护候选人面试体验;
4。负责招聘渠道开拓及维护等,协助进行人力资源相关的数据统计工作。
职位要求
1.25-45周岁,大专及以上学历;
2。承压能力强,能适应公司快速发展的业务节奏;
3。熟悉国家相关的人力资源政策,法律法规。
2026-04-16 10:57
IP属地:山东

职位福利

大专经验不限
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中国人寿保险股份有限公司潍坊市奎文区支公司
已上市 · 10000人以上
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