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一. 工作职责:
1. 课程内容:英语素质拓展类课程,包括自然拼读、Wonders、国家地理、朗文教材;剑桥考试体系,包括KET/PET/FCE备考。
2. 上课对象:教授6~12岁学员;
3. 上课模式:全英授课,6~8人小班模式;
4. 课程要求:与学员及家长保持沟通,充分备课,保证教学质量;
5. 教研工作:定期参与教研活动,配合产品部门进行课程的迭代创新;
6. 完成上级交办的其他工作。

二. 任职要求:
1. 学历背景:全日制985/211/双一流本科及以上学历,具有海外留学背景优先考虑;
2. 工作经验:社招-至少具备1年及以上教学经验;应届生-有教育大厂实习/教学实习经验/学生干部任职经验;;
3. 专业要求:英语专业及教育学专业应届优秀毕业生亦可;英语口语发音标准,语言基本功扎实;
4. 能力要求:具备良好的沟通能力及解决问题的能力,有一定抗压能力和服务意识;
5. 个性特质:性格开朗活泼,喜爱孩子,热爱教育工作。

三. 收入结构说明:无责底薪(3000元~4500/月)+课时费(150~400元/小时)+绩效奖金+年终分红(转正后一年起享有);试用期3~6个月,当月15日前入职则当月起缴纳社&医保公积金。
2026-04-10 12:14
IP属地:四川

职位福利

本科1-3年能力提升(剑桥/新概念等)
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快慢教育咨询(四川)有限公司
未融资 · 0-20人
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