职位详情
岗位职责:
1、负责人事招聘工作,完成公司的招聘任务,包括筛选简历、初面等;2、负责员工入离职、转正等基础人事流程,维护员工档案;
3、领导人事部的日常工作,制定部门工作计划,合理分配工作任务,对部门员工进行绩效考核和管理;
4、完成领导交办的其他事情。
任职要求:
1、年龄:40以下(如工作优秀者可放宽年龄限制);
2、大专及以上学历,2-3年以上人事相关工作经验,其中至少1年以上人事主管经验;
3、熟悉上海劳动法律法规及人事六大板块;
4、具有良好的沟通协调能力,有较强的责任心和执行力;
工作时间:周一-周五9:00-18:00,1.5小时午休,周末双休,节假日正常放假
1、负责人事招聘工作,完成公司的招聘任务,包括筛选简历、初面等;2、负责员工入离职、转正等基础人事流程,维护员工档案;
3、领导人事部的日常工作,制定部门工作计划,合理分配工作任务,对部门员工进行绩效考核和管理;
4、完成领导交办的其他事情。
任职要求:
1、年龄:40以下(如工作优秀者可放宽年龄限制);
2、大专及以上学历,2-3年以上人事相关工作经验,其中至少1年以上人事主管经验;
3、熟悉上海劳动法律法规及人事六大板块;
4、具有良好的沟通协调能力,有较强的责任心和执行力;
工作时间:周一-周五9:00-18:00,1.5小时午休,周末双休,节假日正常放假
2026-04-11 08:00
IP属地:湖北
职位福利
大专5-10年

武汉市凯先伊商贸有限公司


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