成都·金牛区
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一、工作内容 1、品种引进:公司提供缺货品种/新品种的目录，采用电话方式（每天至少打30个以上）跟供应商联系，引进品种。 2、西药采购:负责根据公司药品销售进度、库存情况以及市场行情，负责700左右SKU的西药采购； 3、价格谈判：药品价格透明化且市场波动巨大，需高频率、快反应与供应商进行价格谈判； 4、控制和降低缺货率:及时备货，跟踪订单计划到货情况，保证订单及时到货，降低缺货率； 5、返利催收:对接供应商，完成当月应收的返利； 6、分销拉单:对接厂家，完成月初制定的分销拉单目标； 7、效期处理:实时关注所负责品种的近效期并及时处理； 8、采退区处理:负责所采购品种的退、换货工作，保证退、入库手续清楚，单据齐全，并妥善保存文件、单据； 9、供应商管理：按自己负责的品种分类，把供应商分成：战略供应商、优先供应商、普通供应商、临时供应商等4个类别，维护好与供应商（大概200多家）之间的关系，； 10、合同管理：签订合同时，必须统一用公司规定合同模板，合同内容要明确约定相关条款，主要包括数量、批号要求、质量要求、价格、付款时间、付款方式、到货的时间及违约责任等方面进行审核，控制风险，最后合同原件在付款后交由财务保管； 二、工作场景 1、药品具有唯一性，不存在货比三家的情形； 2、药品采购属于敏捷式（高效、快速）采购，及时根据市场行情和库存周转情况进行补货、备货； 3、价格谈判的特性：频率高（天天谈）、次数多（时时谈）、反应快、目的强； 4、关注并会计算周转率、毛利率； 5、与销售实时互动、结合销售情况和市场行情及时调整产品价格； 三、任职资格 1、1-2年及以上同等岗位采购工作经验，或从事食品、生鲜、商超等B端行业采购工作经验优先； 2、大专及以上学历，药学、采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业； 3、沟通谈判能力强、抗压能力强、学习能力强、有廉洁意识、成本控制意识； 四、录用条件 详见入职当天签订的《试用期员工录用条件》。 五、转正标准 1、自己引进新品200个以上； 2、绑定有效品种达到300个品种以上； 3、达到300个品种后独立负责业务1个月以上； 4、默写重点品种（通用名、规格、厂家、最近进价和月销）正确率80%以上； 5、自己引进新品200个以上； 6、通过转正考试； 六者缺一不可。 上班时间：08：30-17：30，周末双休，节假日正常休息 福利：五险一金+包吃包住（午餐/晚餐）+周末双休+带薪年假+节假日福利+培训+生日福利+年终福利+带薪考试假+拓展培训活动等 晋升渠道：采购助理-采购员--采购组长---采购主管---采购部经理---采购部总监
2025-07-10 08:58
IP属地：四川成都
职位福利
大专1-3年烟/酒/茶日用品食品海鲜电商采购商务采购电话采购医药采购采购计划效期管理
四川金仁医药集团有限公司
未融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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