运营主管

8000-10000元/月

杭州·滨江区

庄女士

已实名

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杭州安万盛食品有限公司

职位详情

运营经理/主管

一、岗位职责
1. 战略规划与目标管理
· 依据公司整体战略方向，制定运营部门年度、季度及月度工作计划与目标
· 跟踪运营指标达成情况，识别偏差并分析原因，提出针对性改进措施
· 构建并持续优化运营管理体系与标准化流程

2. 日常运营管理
· 统筹调配各部门资源，保障运营环节高效协同与流程畅通
· 监督各类运营活动的执行进度与实施质量
· 及时应对和处理运营中出现的突发状况与关键问题

3. 数据分析与优化
· 汇总、整理并深入分析运营相关数据，定期输出运营分析报告
· 结合数据洞察，提出切实可行的运营策略优化建议
· 搭建数据监控机制，实现对潜在运营风险的及时预警

4. 团队建设与管理
· 主导运营团队的组织搭建、人才培养与绩效评估工作
· 指导团队成员高效开展日常任务，提升整体专业水平
· 打造积极进取、协作高效的团队文化氛围

5. 资源协调与成本控制
· 科学配置运营所需资源，提升资源使用效率
· 在预算框架内控制运营支出，确保目标达成
· 协同内外部单位，推动建立稳定顺畅的合作关系

6. 流程优化与标准化
· 持续推进运营流程改进，提高作业效率与执行标准
· 制定并完善运营管理制度与操作规范
· 推动运营管理向信息化、数字化方向转型升级

二、任职要求
1. 教育背景
· 本科及以上学历，管理学、经济学、市场营销等相关专业优先
· 拥有MBA或其它管理类学位者优先考虑

2. 工作经验
· 具备3-5年茶饮原料行业企业运营管理经验
· 拥有3年以上团队管理实践经历
· 有大型企业或知名互联网公司运营背景者优先

3. 专业能力
· 熟悉运营管理理论体系与实操流程，掌握各运营模块运作机制
· 具备较强的数据分析能力，熟练运用办公软件及数据分析工具
· 掌握项目管理、流程优化等常用方法与工具
· 对行业动态与市场竞争格局有一定认知

4. 管理能力
· 具备优秀的团队领导力与人员管理技巧
· 沟通协调能力强，擅长跨部门协作推进工作
· 具有良好的判断力与复杂问题解决能力
· 能适应高强度工作节奏，抗压能力强

5. 个人素质
· 目标导向明确，责任心强，富有职业使命感
· 思维敏捷，逻辑性强，具备创新思维
· 遵守职业道德，作风严谨，素养良好
· 学习能力强，能快速适应新环境与新挑战

6. 其他要求
· 具备良好的中英文书面表达能力
· 可接受出差及加班安排
· 持有相关职业资格证书者优先

2026-03-03 18:33

IP属地：浙江杭州

职位福利

本科3-5年数据运营管理运营五险管理