职位详情
岗位职责:
1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进,确保人岗匹配与业务需求一致
2.协助制定并落地新员工入职培训计划,推动试用期带教与融入评估
3. 维护员工档案及人事系统数据,高效办理入职、转正、调动、离职等手续
4.支持员工关系日常事务,及时响应咨询,协助处理基础劳动关系问题
5. 参与优化招聘与培训相关流程,提升HR运营效率与员工体验
任职要求:
1.1-3年HR相关工作经验,熟悉招聘模块,有制造业/互联网/服务业等任一行业经验者优先
2.大专及以上学历,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、细致耐心
4.熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与基础报表输出
5.适应快节奏工作,具备多任务并行处理能力及基础问题解决能力
1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进,确保人岗匹配与业务需求一致
2.协助制定并落地新员工入职培训计划,推动试用期带教与融入评估
3. 维护员工档案及人事系统数据,高效办理入职、转正、调动、离职等手续
4.支持员工关系日常事务,及时响应咨询,协助处理基础劳动关系问题
5. 参与优化招聘与培训相关流程,提升HR运营效率与员工体验
任职要求:
1.1-3年HR相关工作经验,熟悉招聘模块,有制造业/互联网/服务业等任一行业经验者优先
2.大专及以上学历,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、细致耐心
4.熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与基础报表输出
5.适应快节奏工作,具备多任务并行处理能力及基础问题解决能力
2026-03-13 13:43
IP属地:山东
职位福利
大专

济宁市学霸科技有限公司
未融资 · 20-99人

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济宁任城区行政岗位招聘一、岗位信息-岗位:行政专员-人数:1人-性质:全职-地点:小珂斗传媒-薪资:4500-6
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限弹性工作制活动/会议组织供应商管理接待/外联资质/证照管理印章管理具备人力经验具备财务经验
济宁 任城区








