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【岗位职责】
1、负责公司招聘事宜,发布职位需求信息,配合领导完成招聘计划;
2、根据用人部门发展规划与需求实施招聘,满足用人部门的用人需求;
3、完成简历甄选、评估、面试跟进、offer谈判以及入职跟进;
4、负责招聘渠道的维护和管理;
5、进行招聘周报和月报的统计、分析,提高招聘效率;
6、分析行业人才动态信息,负责人才库的搭建和维护。
7、领导交待的相关事宜;
【任职要求】
1、人力资源管理或相关专业全日制本科及以上学历;
2、拥有一年左右人力招聘工作经验;
3、熟悉招聘平台的操作流程,熟悉人事日常工作流程;
4、性格开朗,阳光积极,善于沟通,热情大方。
【福利待遇】
1、法定节假日++员工生日会+节假日福利;
2、公司多为95后高颜值且有梗的同事、轻松愉悦的办公氛围;
3、高档写字楼、舒适的办公环境;
4、德思勤5A级高档写字楼、舒适的办公环境;
职等你来,欢迎加入~
2026-03-11 17:07
IP属地:湖南

职位福利

大专1-3年不接受居家办公公司人力资源部门其他行业直播五险一金
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