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岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5.统计分析基础人力资源数据,协助优化HR运营流程

任职要求:
1.人力资源、管理类或相关专业优先,学历要求不限(根据企业实际可选填大专及以上)
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心,责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档处理能力
4.有人力资源相关实习或1-3年实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备保密意识,认同公司价值观
2026-03-11 11:20
IP属地:重庆

职位福利

学历不限经验不限
企业发布信息图
重庆雾八文化娱乐有限公司
20-99人
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