深圳·福田区
职位详情
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬：月度平均收入区间为10000-18000元，业绩突出者可达18000-25000元。每年享有至少两次调薪机会。
2、福利：提供五险、日常药品配备、带薪年假、节日关怀等员工福利。
3、教师不涉及任何销售类工作任务。
二、岗位职责：
1、针对学生情况开展“一对一”学科辅导，结合其学习习惯与个性特征，制定个性化教学方案；
2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力和授课质量；
3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长满意度。
三、任职要求：
1、本科及以上学历，具备教学实践经验，师范类院校毕业生优先考虑；
2、形象良好，行为举止自然得体，普通话达标；
3、具备较强的沟通协调能力，工作主动，抗压性强，富有耐心与责任感；
4、现居本地者优先录用。
四、职业发展路径：
公司设置专业成长与管理晋升双通道，满足不同能力特质和发展意愿的员工需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。
1、管理通道：
教师—科目负责人—教务主管—教务经理
2、专业通道：
普通教师—优秀教师—金牌教师
工作地址
深圳市福田区上步祠堂村40栋1楼金学优教育（南园校区一校区）
深圳市福田区锦峰大厦A座16楼16A金学优教育（南园校区二校区）
职位福利：带薪年假、节日福利
职位亮点：一年多次调薪
1、薪酬：月度平均收入区间为10000-18000元，业绩突出者可达18000-25000元。每年享有至少两次调薪机会。
2、福利：提供五险、日常药品配备、带薪年假、节日关怀等员工福利。
3、教师不涉及任何销售类工作任务。
二、岗位职责：
1、针对学生情况开展“一对一”学科辅导，结合其学习习惯与个性特征，制定个性化教学方案；
2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力和授课质量；
3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长满意度。
三、任职要求：
1、本科及以上学历，具备教学实践经验，师范类院校毕业生优先考虑；
2、形象良好，行为举止自然得体，普通话达标；
3、具备较强的沟通协调能力，工作主动，抗压性强，富有耐心与责任感；
4、现居本地者优先录用。
四、职业发展路径：
公司设置专业成长与管理晋升双通道，满足不同能力特质和发展意愿的员工需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。
1、管理通道：
教师—科目负责人—教务主管—教务经理
2、专业通道：
普通教师—优秀教师—金牌教师
工作地址
深圳市福田区上步祠堂村40栋1楼金学优教育（南园校区一校区）
深圳市福田区锦峰大厦A座16楼16A金学优教育（南园校区二校区）
职位福利：带薪年假、节日福利
职位亮点：一年多次调薪
2026-04-22 15:56
IP属地：广东深圳
职位福利
本科1-3年教师授课老师初中高中线下授课一对一授课
深圳学优教育科技有限公司
500-999人
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