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岗位内容:
1. 审核并监管项目施工组织的总体计划、月度计划及分项计划(涵盖设计、安装与供应链需求),针对计划的可行性与可执行性提供优化建议。
2. 牵头召开异常问题改进会议,深入分析未达标原因,组织制定应对措施方案,并持续跟踪改善进展。
3. 协同人力资源部门完成工程部人员月度及年度数据统计与汇总工作,形成考核依据,并落实至月度薪酬核算中。
4. 负责工程运营相关数据的归集、整理与分析工作。
5. 持续优化公司内部工作流程与业务流程,提升客户满意度及业务盈利能力。
6. 负责劳务管理相关事务。
7. 推进工程事业部体系化建设与管理工作。

任职要求:
1. 本科及以上学历,专业包括建筑工程、工程管理、机械设计等相关领域;
2. 熟练运用企业运营所需的各类工具与软件,如Excel、CRM系统等;
3. 具备识图能力,沟通表达清晰,拥有良好的组织协调能力,工作认真踏实,责任心强,能适应一定工作压力;
4. 了解行业动态及市场发展趋势,具备五年以上相关工作经验者优先。
2026-03-07 08:45
IP属地:辽宁沈阳

职位福利

本科5-10年商业建筑
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辽宁泰丰科技建设有限公司
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