两江新区
职位详情
岗位职责：
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金的增减员、基数调整及日常事务对接
4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持
5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣贯落地
任职要求：
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先）
2.具备1-3年人力资源助理或HRBP支持经验，熟悉劳动法规基础
3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与文档撰写能力
4. 性格细致耐心，沟通协调能力强，具备较强的服务意识与责任心
5.工作地点明确，能适应阶段性加班及多任务并行处理
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金的增减员、基数调整及日常事务对接
4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持
5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣贯落地
任职要求：
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先）
2.具备1-3年人力资源助理或HRBP支持经验，熟悉劳动法规基础
3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与文档撰写能力
4. 性格细致耐心，沟通协调能力强，具备较强的服务意识与责任心
5.工作地点明确，能适应阶段性加班及多任务并行处理
2026-03-06 11:34
IP属地：重庆
职位福利
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